Конкурсы для корпоратива на день учителя в кругу коллег: Сценарий корпоратива на День учителя 2023 (прикольный)

идеи для корпоратива: как организовать корпоративный праздник?

Темы материала

• В ресторанах или в кафе
• В стенах родного офиса
• Пикники и выезды на природу
• Спортивные мероприятия
• Корпоративное путешествие
• Презентации в залах
• Праздничное открытие
• В караоке-баре

Такие коллективные празднования получили повсеместное распространение в последние десятилетия. Чаще они устраиваются в целях сплочения сотрудников, лучшего взаимопонимания.

Это повод собраться всем рабочим составом, в неформальной обстановке, чтобы с весельем отметить праздничное или знаменательное событие в жизни фирмы. Каждый из сотрудников, собираясь туда, наряжается в красивую одежду, делает эффектную прическу.

На корпоративах сотрудники пользуются возможностью пообщаться на нейтральные темы, расслабиться. Потанцевать, попеть в караоке, и угоститься вкусными блюдами.

Проводятся корпоративы в разных местах, в зависимости от тематики отмечаемого события:

• Рестораны или кафе
• В офисе
• На природе
• На спортивных площадках
• Круизные лайнеры
• Залы для публичных выступлений
• У входа в новое здание
• Караоке

В ресторанах или в кафе

Торжественные банкеты отмечаются в залах ресторанов, кофеен, клубов. Поводом для такого корпоратива служат традиционные праздники, которые принято отмечать весело, с развлечениями и вкусной обильной едой.

Чтобы весело провести время, приглашают ведущего праздничной программы. В его задачу входит организовать все мероприятия непрерывной чередой. Не давая заскучать гостям. Выбор музыки также немаловажен — танцевальная сменяется лирической балладой.

Проводятся различные конкурсы, рассказываются смешные анекдоты. Если поводом собраться был чей-то День рождения — обязательны поздравления именинника. Красивые тосты за столом. Вручения подарков.

На таких вечеринках отмечают Новый год, 8 марта, 23 февраля, Дни рождения, проводы на пенсию. Поводом может стать повышение по службе. Профессиональные праздники — День работника торговли, День учителя и так далее.

В стенах родного офиса

Такие вечеринки возникают в основном спонтанно, в ситуации свершения маленькой победы отдельного коллектива. Это может быть выполнение плана продаж, назначение кого-то из коллег на другую должность. Если сотрудник долго лечился, и наконец вышел на работу. Либо заключен выгодный контракт для фирмы.

Знаковые даты для компании, либо хорошее закрытие сделки или проекта также повод устроить корпоратив. Сюда же относятся знакомство нового босса с коллективом, выделение компанией улучшенного помещения под офис.

Собираются такие празднования во второй половине дня, или после работы. К этому времени участниками закупаются угощения и напитки. Комната украшается яркими шариками, цветами. В зависимости от повода, может быть торт, подарки, сюрпризы. Тут уже никто не наряжается — все получилось неожиданно. Но весело всем, и устроителям и виновнику торжества.

В такой не слишком торжественной обстановке, участники засиживаются допоздна, наслаждаясь обществом друг друга, угощениями, и неформальной обстановкой. Может звучать музыка, если простор помещениями позволяет — танцы.

Как и в любой другой вечеринке, здесь обязателен ответственный, тот кто будет следить за оформлением зала. За едой и напитками. Организовывать музыку и танцы. Провожать засидевшихся гостей, отвечать за уборку в помещении после праздника.

Пикники и выезды на природу

Отличный вариант собраться всем вместе, включая и семьи сотрудников. Требуется заранее запланировать место для отдыха. Закупить все требуемые продукты и напитки. Одноразовая посуда поможет быстро собраться после завершения праздника.

Продумывается увеселительная программа для собравшихся — важно, чтобы не скучали ни взрослые, ни дети. Для этого организовывается план для мероприятий детям и их родителям. Совмещать эти два вида не лучший вариант — это окажется неудачной попыткой.

Назначается организатор празднования, отвечающий за все, или группа ответственных — если собралась большая компания. Последовательность и чередование конкурсов, занятий и угощений поможет избежать скучных моментов в корпоративе.

В теплые, солнечные дни выезды на природу — лучший вариант отметить событие для сотрудников коллектива. Можно загорать, купаться, если есть река или озеро. Жарить шашлык, танцевать, играть в волейбол, теннис. Собирать ягоды и грибы.

Плюсом таких поездок станет живое общение, сама обстановка веселья и отдыха. Сравнительно небольшие затраты на организацию и проведение. Все получат отличные впечатления и заряд бодрости надолго.

Спортивные мероприятия

Компании, ориентированные на западные стандарты, любят проводить спортивные мероприятия для своих подчиненных. Здесь также уместно присутствие детей и супругов работников.

Обычно в первой части праздника проводятся много соревнований, несложных, которые под силу маленьким участникам и людям в возрасте. Такие соревнования сопровождаются веселыми занимательными конкурсами, призами за первые места.

В виде главного приза за активное участие объявляется что-то крупное и дорогое — плазменный телевизор, холодильник, стиральная машина. Главной наградой можно объявить путевку на море, или в санаторий.

Во второй части праздничного увеселения происходит банкет — все садятся за столы, с угощениями и напитками. Здесь проигравшим выдаются утешительные призы. И в первой, и во второй части мероприятия, приглашается профессиональный ведущий.

Польза от таких корпоративов очевидна — укрепление спортивной физической формы сотрудников. Совместное проведение свободного времени. Много времени на воздухе и в движении. Мотивация всех участвующих на победы. Плюс хорошее настроение и заряд позитива на месяцы.

Корпоративное путешествие

Финансово стабильные компании устраивают коллективные празднования на круизных лайнерах или теплоходах. Большой корабль станет хорошим местом, чтобы отметить знаковое событие в жизни компании.

Аренда средства на выходные поможет всем коллективом побыть в своем тесном кругу. Отдельно решается вопрос о присутствии членов семей. Опять же, воздух, море, увеселения и все это только для своих — мечта, а не праздник.

Расходы на такой вариант корпоратива большие, но есть возможность укрепить командный дух, расслабиться в неформальной обстановке. Отдыхать красиво и весело. Ведущий для праздника организует увеселительную программу.

В паузах между организованным весельем, можно посидеть на палубе, посмотреть на море или реку. Послушать чаек, шум воды и ветра. Идиллия.

Презентации в залах

Представлять новый продукт или проект компании можно также, устроив корпоратив. Состоять он будет из 2-х этапов — презентация, и банкет. Приглашаются ведущие сотрудники и партнеры фирмы.

Для этой цели арендуется зал для выступлений, в котором обустраиваются 2 зоны — деловая, и праздничная зал. Зал украшается гирляндами с логотипами фирмы, плакатами, изображающими новый продукт.

Перетяги и арки из воздушных шариков будут в тему торжества, и добавят оформлению легкость и необычность. В деловой зоне места для слушателей и выступающих — стулья, доска, экран. Все умеренно украшается и оформляется в духе темы собрания.

После завершения официальной части — шведский стол с закусками и напитками. Организатор праздника ненавязчиво развлекает гостей. Здесь уже не нужны танцы и веселая музыка. Негромкий музыкальный фон и поздравления будут уместны.

Праздничное открытие

Открывая новый магазин, салон красоты, кинотеатр, или торговый центр, устраиваются праздничное открытие перед входом, или в холле здания. В этом варианте целью служит привлечение большого количества проходящих.

Это интересная рекламная акция, с шумными конкурсами, веселой танцевальной музыкой и конкурсами для всех участников: все присутствующие вовлекаются в праздник, толпа ширится. Большее количество людей узнает об открытие новой организации.

Участвуют все сотрудники фирмы, выдаются призы за активность и правильные ответы в конкурсах. В холле накрываются столы для угощений. Событие призвано собрать как можно больше народа, и с размахом отметить открытие.

Приглашаются клоуны, аниматоры, профессиональные ведущие праздников. Коллектив приходит с семьями и детьми. В таких шумных мероприятиях удовольствие получают все участники от веселья, еды и призов.

Устроение таких корпоративов помогает сделать точку известной, связанной с позитивом. Расходы на праздничное шоу большие, но восполняются от полученной известности у населения.

В караоке-баре

Отпраздновать корпоративную вечеринку в караоке неплохая идея. Здесь можно и пообщаться за столами, и попеть и потанцевать. Любящим петь понравится проявить себя с этой стороны.

Устраиваются конкурсы на лучший голос, на самую красивую песню. Выбираются лидеры в танцорах, и победителям выдаются призы. Проводятся конкурсы на самый красивый наряд, или украшение.

Здесь же проводят балы-маскарады. Для сотрудников одного коллектива интересная возможность увидеть коллег с другой стороны. Устроить соревнование на самый необычный костюм, или маску.

К развлечениям, которые устраиваются своими силами, относятся:

• Пенный корпоратив
• В стиле соц сетей
• Красочное шоу
• Фокусы
• Угадайки в масках
• Лучший повар
• Все о кино
• Постановочные сценки
• Рекорды

Устроить вечеринку с обливанием пеной — для молодого креативного коллектива весело и забавно.

Всем фанатом социальных сайтов нарядиться в шляпы или накидки с логотипами популярных интернет площадок — интересно и необычно.

Молодежь любит нестандартное веселье — обсыпание друг друга порошковыми красками развеселит компанию.

Пригласить фокусника, за столами развлекаться, наблюдая загадочные превращения. Затем каждому попробовать проделать фокусы, под руководством профессионала.

Надеть всем участникам маски без прорези для глаз. Подносить предмет, или подводить человека, и просить угадать — кто или что это. Лучшим — призы.

Устроить конкурс на лучшее приготовление блюда. Ограничить время выполнения задания, для большей интриги и хорошего настроения. Понравится кулинарам.

Игра «Угадай из какого это фильма» — называть фразы, или показывать фрагменты из фильмов. Участники угадывают откуда они — повеселит киноманов.

Подготовить мини-сценки из будней офиса. Показать в лицах начальника, коллег, и забавную ситуацию. Интересно будет и актерам и зрителям.

Попросить коллег устроить показательное шоу сверх возможностей — с шутками и соревнованием на лучшее исполнение. Конкурс создаст позитивную обстановку и запомнится надолго.

Все корпоративные вечеринки и застолья лучше планировать заранее, готовиться основательно. Учитывать финансовые расходы и возможности коллектива. Украсить недорого с помощью ярких шаров, цветов, красочных лпакатов по теме, гирлянд и забавных колпаков участникам.

Участие в конкурсах устраивать по желанию, и не забывать хвалить победителей, награждать даже символическими подарками. Удачная вечеринка станет залогом стабильных отношений в коллективе.

Сценарий ко Дню учителя в кругу коллег 2023 — 7 Июня 2023 — Сценарий праздников

Как с Днем учителя поздравить

Учивших нас учителей?

Не впасть в банальность, не слукавить

В каких словах их подвиг славить?

И есть ли поприще трудней —

Из нас, ленивых и спесивых,

Готовить смену часовых,

Чтобы в грядущий год России

Смех детский всюду не затих.

Песня «Сосед»

Выходят 2 ведущих.

Ведущая: Добрый день, дорогие гости!

Ведущий: Мы рады приветствовать вас на первой в истории нашей школы церемонии награждения «Школьный Оскар»!

Ведущая: Впервые за много лет специальная комиссия по оценке качества труда учителя, состоящая из глубокоуважаемых и достойнейших учащихся школы, вынесла постановление о присуждении премий года учителям школы!

Ведущий: Наконец настал день, которого все так долго ждали — сегодня наши учителя будут отмечены наградами за свой нелёгкий труд.

Ведущая: И пусть здесь не Америка и этот Оскар не совсем настоящий, зато мы по-настоящему ценим и уважаем наших педагогов. Но не будем долго тянуть и приступим!

НОМЕР

Ведущая: Первая наша номинация, очень почётная, звучит так: «Точность — вежливость королей»! В наш век цифровых технологий математика — истинный двигатель прогресса! На сцену приглашаются:

—

Ведущий: А следующая номинация называется «Не продаётся вдохновенье». И победителем в этой номинации объявляется учителя литературы и русского языка . Будущие Пушкины и Некрасовы корпят сегодня над сочинениями на их занятиях. Это:

—

Ведущая: «Караван историй» — так называется ещё одна сегодняшняя номинация! Думаю, многие уже поняли, что побеждает в ней… Учителя истории, кубановедения и обществознания. Каждое их слово вписано в мировую историю.

НОМЕР

Ведущий: Продолжает нашу церемонию номинация «Миссия Дарвина»! Здесь первенство отдано… Конечно, учителям биологии . Всё, что растёт и движется, находится под их присмотром!

На сцену приглашаются: Додонова Инга Ивановна ………….

Алексеева Татьяна Петровна ………………

Ведущая: В номинации «Красота спасёт мир» жюри единогласно присудило приз учителю рисования. Кто знает, не сотворят ли ее ученики в скором времени второй «Чёрный квадрат» Малевича?

Ведущий: А сейчас представляем вам самую загадочную номинацию — «Призрак оперы». И победа в ней достаётся нашему учителю музыки Новых звёзд эстрады и театра воспитывает этот талантливый человек. Калантаева Лариса Александровна…………

ПЕСНЯ «ПРОСТИ, ПОВЕРЬ»

Ведущая: И мы переходим к другим номинациям. Следующая называется «Движение — жизнь». Здесь жюри признало победителями учителей физкультуры.

Ведущий: Номинация с устрашающим названием «Киберсюрприз». И приз достаётся учителям информатики.

Ведущая: Школьный мир полон загадочных явлений, неординарных событий, которым не в силах дать объяснение официальная наука. Поэтому в номинации «Обыкновенное чудо» побеждают … учителя химии и физики.

НОМЕР

Ведущий: Кто из нас с вами не любитель путешествий? В номинации «Золотой глобус» объявляется победителем учителям географии …

Кочанович Лидия Михайловна

Миронова Елена Семеновна

—

Ведущая: В номинации с самым загадочным названием «Мал да удал» за особую стойкость, мудрость и бесстрашие, а также педагогическое мастерство на все руки побеждает учителя начальных классов

Ведущий: следующая номинация называется «Золотая пчелка». За золотые руки, за готовность всегда прийти на помощь побеждают учителя технологии.

НОМЕР

Ведущая: Следующая номинация называется: «Хранитель жемчужин знаний». Библиотекари! Эти люди ежедневно помогают нам извлечь и направить во благо в книгах сокрытую мощь! Это: Макарчук Наталья Николаевна……………

Синькевич Мария Павловна.

Ведущий: следующую номинацию мы назвали «Активная позиция» и этот человек как никто подходит этому образу. Беженарь Дарья

Ведущая: в номинации «Леди английских кровей» конечно-же побеждают учителя английского языка.

Усатова Мальвина Николаевна

Хазарджан Ирина Вадимовна

НОМЕР

Ведущий: Внимание, внимание! Кульминационной точкой церемонии объявляется номинация «В гостях хорошо, а дома лучше». Призовую ступень разделили наши дорогие гости — учителя-ветераны .

Ведущая: следующая номинация «Мастер своего дела». Эти люди держат под контролем весь учебный и воспитательный процесс. Без них сразу же наступает неразбериха, нестыковки и суета. Конечно все догадались что речь идет о завучах.

На сцену приглашаются:

Евдокимова Наталья Вячеславовна

Бот Надежда Борисовна

Павлова Ольга Леонидовна

НОМЕР

Ведущая: А мы подошли к самой главной, волнительной минуте церемонии награждения — номинации «Наша служба и опасна, и трудна». Эти слова могут подойти, в общем-то, каждому из педагогов, но в большей степени — одному человеку.

Ведущий: За особую заботу и неустанную бдительность в номинации «Наша служба и опасна, и трудна» награждается

Вместе: Директор школы

Ведущая: И в дополнение к перечисленным заслугам за вредность на производстве директор награждается бесплатным пакетиком молока….

Ведущий: на этой оптимистичной ноте мы завершаем нашу церемонию.

Ведущая:

учителя! Сегодня мы вам дарим

немного ласки, настроения, тепла,

мы каждый день, конечно, забываем

про эти маленькие, добрые дела

как часто забываем Мы спасибо

Вам в суматохе школьных дней сказать

А надо словом этим, добрым и красивым

Уроки ежедневно завершать

Ведущий:

Настал момент, и мы со школьной сцены

Спасибо! Говорим учителям

Гордимся вами, любим Вас и ценим

Удачи, счастья и добра желаем Вам

ФИНАЛЬНАЯ ПЕСНЯ.

20 Веселых рождественских мероприятий для школьного персонала

Обратный отсчет до каникул так же важен для учителей и персонала, как и для учащихся. Последние несколько недель календарного года могут быть сложными для всех. Хотя это захватывающее время, оно также может стать беспокойным по мере приближения праздников. Важно создавать увлекательные мероприятия не только для учащихся, но и для учителей и сотрудников. Сезон отпусков — идеальное время, чтобы собрать коллег по интересам.

1. Праздничный тимбилдинг

Учителя и сотрудники школы проводят много времени вместе. Однако, помимо быстрого прохождения в коридоре и обеда перед началом следующей менструации, у вас не так много времени, чтобы пообщаться осмысленно. Командообразование необходимо для построения доверительных отношений между преподавателями и повышения морального духа.

Подробнее: Думайте о таких вещах

2. Игры с обменом подарками

Я получил некоторые из моих любимых подарков во время игры в обмен подарками. Эти игры очень веселые, потому что люди действительно могут попасть в них, крадя подарки друг у друга. Вы можете использовать упакованные подарки или подарочные карты в кафе, книжных магазинах или ресторанах.

Подробнее: Fun Attic

3. Мастер-класс по изготовлению венков своими руками

Большинство учителей и сотрудников школы пользуются возможностями для творчества. Если в вашей команде есть кто-то особенно умелый, он может заинтересоваться проведением мастер-класса по изготовлению венков своими руками. Готовые изделия можно использовать для украшения дверей классных комнат или мест общего пользования по всей школе.

Подробнее: Образование

4. Проект общественных работ 

Рождественский сезон — идеальное время для того, чтобы собрать школьных преподавателей вместе для реализации проекта служения на благо местного сообщества. Будь то пошив одеял для бездомных или организация развоза зимних курток для нуждающихся детей, проекты по оказанию услуг очень ценятся и вознаграждаются.

Узнайте больше: Сделай что-нибудь

5. Рождественский календарь обратного отсчета

Создание календаря обратного отсчета — отличный способ создать интерактивный ресурс для школьного сообщества. Его можно распечатать или разместить в цифровом классе или на веб-сайте школы. Персонал, а также студенты будут наслаждаться обратным отсчетом дней до нового года.

Узнать больше: Мама-гурман

6. Рождественское бинго

Никто не любит кричать «Бинго!» больше, чем учитель перед рождественскими каникулами. Это забавная игра, в которую можно играть во время рождественской вечеринки для сотрудников. Я рекомендую подготовить для победителей недорогие призы, например, хороший лосьон для рук или свечу.

Узнать больше: Etsy

7. Конкурс пряничных домиков

Как вы думаете, кто может построить лучший пряничный домик для школьного персонала? Узнайте, устроив конкурс пряничных домиков. Вы можете пригласить студентов в качестве судей, и каждый сможет насладиться пряником в конце! Это увлекательное занятие понравится всем.

Подробнее: Ель ест

8. Рождественская викторина

Проверьте знания своих школьных сотрудников с помощью рождественских викторин. Это увлекательное занятие, в которое можно играть в группах или отделах на уровне своего класса. Я бы порекомендовал преподнести скромный подарок команде-победителю, например, подарочные корзины или подарочные сертификаты на кофе.

Подробнее: Лил Луна

9. Розыгрыш подарочных карт

Не секрет, что учителя и персонал тратят деньги из своего кармана на школьные принадлежности и предметы для своих классов. Устроить забавную лотерею подарочных карт — отличный способ выразить признательность учителям и персоналу, особенно в праздничные дни.

Подробнее: Pinterest

10. Рукописные заметки

Хотя технология очень важна, есть что-то особенное в персонализированной рукописной записке. Праздники — хорошее время, чтобы выразить благодарность и поделиться с другими своими чувствами к ним. Обмен сердечными записками между коллегами может быть продуманным подарком, который будет оценен по достоинству.

Узнайте больше: Graphic Garden

11. Лучшие рождественские головоломки

Если вы ищете веселые игры для персонала, вам может быть интересна эта книга рождественских головоломок. Эти буклеты можно приложить к другим милым подаркам для учителей, надеюсь, они найдут время, чтобы собрать несколько головоломок за зимние каникулы.

Подробнее: Amazon

12. Уродливая рождественская вечеринка в свитере

Уродливые рождественские вечеринки в свитерах — отличный способ собрать людей вместе, чтобы повеселиться в классическом стиле Рождества. Вы даже можете разрешить учащимся участвовать в веселье. Последний день в школе перед отъездом на зимние каникулы был бы идеальным временем для этого события.

Подробнее: безбумажная почта

13. Праздничные раскраски для взрослых

Раскраски не только для детей! Есть раскраски для взрослых на рождественскую тематику, которые так весело раскрашивать. Я считаю, что раскраски для взрослых очень расслабляют, так как помогают отвлечься и сосредоточиться на задаче создания чего-то красивого.

Подробнее: Amazon

14. Обмен рождественским печеньем

У вас есть любимый рецепт печенья? Теперь у вас есть шанс поделиться своим замечательным печеньем и получить его взамен! Каждый испечет партию своего домашнего печенья вместе с карточкой рецепта, чтобы поделиться. Вы можете просто найти новый любимый рецепт!

Узнать больше: Вкус дома

15. Праздничный бранч с запеканкой

Устроить праздничный бранч в стиле обеда с обедом — отличная идея для школьного персонала. Мне нравится идея, что каждый приносит запеканку, чтобы ее можно было легко разделить. Наслаждение хорошей праздничной едой в особый день праздников станет долгожданным отдыхом для всех.

Подробнее: Food Network

16. Рождественская дружеская вражда

Рождественская дружба похожа на игру «Семейная вражда». В эту распечатанную игру очень весело играть с группой людей. Это гарантированно вызовет смех у сотрудников школы.

Узнать больше: Etsy

17. Пустяки из рождественских фильмов

Есть ли среди сотрудников вашей школы специалисты по кино? Вы узнаете это, поиграв в викторины о рождественских фильмах! Это действительно веселое занятие, которое заставит всех смотреть рождественские фильмы во время зимних каникул. Эта игра включает в себя все классические рождественские фильмы.

Подробнее: Независимое счастье

18. Гонки в подарочной упаковке

Вы считаете себя быстрым упаковщиком подарков? Вы сможете проверить свои навыки упаковки подарков, участвуя в гонках против своих коллег. Идеей для победителя может стать подарочная карта в магазин канцтоваров или товаров для рукоделия.

Подробнее: World Of Christmas

19. Игра «Угадай орнамент»

Если в вашей школе есть рождественская елка, вы можете сыграть в игру «угадай, сколько украшений» со школьным персоналом. Каждый угадает, сколько украшений на елке. Тот, кто ближе всего к фактическому количеству гостей, получит особое украшение на память о школьном духе.

Узнать больше: Purple Hues And Me

20. Рождественская игра с эмодзи

Если вы умеете переводить смайлики в слова, вам может понравиться эта рождественская игра с эмодзи. Я бы порекомендовал организовать игру, в которой ученики сражаются с персоналом в дружеском соревновании. Было бы интересно узнать, кто больше разбирается в смайликах, ученики или учителя!

Узнайте больше: Маленькие безумные проекты

10 способов отпраздновать мартовское безумие с коллегами

Это снова то время года. Пасхальные конфеты заменили раздел оформления Валентинки, сурок предсказал еще 6 недель зимы, а упоминания об онлайн-брекетах и ​​«воскресенье выбора» продолжают появляться повсюду. Вы уже догадались: Мартовское безумие пришло .

Мужской баскетбольный турнир NCAA Division 1 (он же March Madness) проводится каждый год весной, в нем принимают участие 68 баскетбольных команд колледжей со всей страны. В этом чрезвычайно популярном турнире с одиночным выбыванием около 70 миллионов человек ежегодно заполняют сетку, чтобы попытаться предсказать команду-победителя. Понятно, почему это может стать кошмаром, вызывающим головную боль, для боссов, которые цепляются за что-то, напоминающее продуктивность. Головная боль только усиливается после того, как люди, работающие из дома, после COVID-19 выросли (не притворяйтесь, что вы бы также не носили пижамные штаны и не болели за свои любимые команды в рабочее время, если бы могли).

Приблизительно 2,5 миллиона работников ежегодно получают доступ к онлайн-трансляциям баскетбольного турнира NCAA. Кроме того, они тратят в среднем 90 минут в день на просмотр контента, связанного с чемпионатом.

Мартовское безумие на работе: любить или оставить?

Независимо от того, признаете вы это или нет, ваши сотрудники будут смотреть игры и проверять свои скобки, даже если им придется это делать тайком. Это оставляет вам выбор: повышаете ли вы кровяное давление, пытаясь постоянно устранять все отвлекающие факторы, связанные с баскетболом? Или вы могли бы использовать эту возможность каждый год, чтобы сближать ваших сотрудников? Мы думаем, что выбор очевиден (высокое давление = плохо), и вот почему:

• Удержание сотрудников

Нехватка рабочей силы по всей стране означает, что сохранение имеющихся у вас сотрудников имеет решающее значение для успеха вашего бизнеса. March Madness дает вам эндорфины — эндорфины делают вас счастливыми — счастливые люди не бросают свою работу.

• Повышение морального духа сотрудников 

Не существует единого ключа для повышения морального духа сотрудников, но множество небольших усилий могут иметь большое значение. Риск низкого морального духа среди рабочих — верный способ порождать отчужденность и высокую текучесть кадров. Инвестируйте в возможность построить бизнес, который будет интересен людям хочет работать на !

• Walk The Walk  

Мы постоянно слышим, как компании заботятся о своих сотрудниках и их психическом здоровье, но видеть, как это реализуется на практике, — совсем другое дело. Покажите своими действиями, а не только словами, что вы отдаете приоритет здоровому балансу между работой и личной жизнью. Ваши сотрудники не роботы, поэтому убедитесь, что они знают, что вы это видите.

• Витрина Культура компании

Чтобы ваши сотрудники чувствовали себя сопричастными, они должны понимать к какому они относятся. Корпоративная культура — это способ понять ценности и приоритеты компании (например, празднование того, что важно для ее сотрудников), и она может вдохновлять мотивацию и повышать эффективность карьеры.

• Подарок, который не иссякает  

Инвестируя в возможности, которые сближают ваших сотрудников, вы обнаружите, что они, естественно, будут получать больше удовольствия от работы. Это обязательно окажет положительное влияние на производительность и вовлеченность, которые переживут несколько недель баскетбола в колледже.

Приступайте к делу

Если вы решили, что временное снижение уровня производительности стоит того, чтобы пожертвовать тем, что ваша компания получит взамен, продолжайте читать! Мы составили список из 10 замечательных способов отпраздновать Мартовское безумие с коллегами:

1. Создать (безденежный) офисный пул

Мартовское безумие. Как только наступает отборочное воскресенье и раскрывается сетка NCAA, все начинают карабкаться, чтобы выложить свои прогнозы. Независимо от того, обладаете ли вы обширными знаниями о студенческом баскетболе или выбираете команды на основе их талисмана, общее волнение одинаково. Предложите своим сотрудникам заполнить анкету (загрузите бесплатную распечатанную анкету на 2023 год здесь), а затем организуйте офисный пул и наблюдайте, как все прогнозы сбываются в дружеской болтовне. Вместо того, чтобы рисковать юридическими осложнениями, когда дело доходит до ставок и азартных игр, попробуйте использовать безналичные поощрения для выигрышной группы, такие как подарочные карты, PTO или билеты на мероприятие.

Бонус: распространите конкурс на членов семьи! Посмотрите, как пятилетняя дочь Джессики побеждает самого знающего баскетбольного фаната в вашем офисе, выбирая команды только на основе своих любимых цветов.

2. Приверженность делу 

Если вы собираетесь это сделать, вы можете пойти ва-банк. Достаньте рулетку и линейку и сделайте временную скобу большого размера на стене вашего офиса, где все могут видеть. В дополнение к названию всех команд, распечатайте фотографии каждого сотрудника и обновляйте их рейтинг каждый день в зависимости от их индивидуальной группы. Установка может занять много времени, но вы можете быть уверены, что молва о вашем впечатляющем кронштейне, сделанном своими руками, распространится. Однако будьте осторожны, потому что, прежде чем вы это узнаете, это станет тем, чем вы известны, и вас будут умолять настроить его каждый год.

3. Награда за доску Kudoboard 

Создайте собственную поздравительную доску Kudoboard, посвященную исключительно победителю сетки в конце турнира. Замените свои стандартные «поздравления!» (скучно) на что-то более заманчивое. Заставьте всех в офисе внести свой вклад в доску, написав стихотворение в стиле «ода победителю» или хайку, а затем прочитайте его вслух всей группе на следующей встрече. Вы могли бы даже напечатать его в виде плаката, чтобы повесить где-нибудь в офисе в качестве «действующего чемпиона» до следующего мартовского безумия.

4. Развлечения и игры 

Честно говоря, послерождественские зимние месяцы вызывают у всех нас серьезное отсутствие энтузиазма. Эти несколько недель баскетбольных матчей в марте — отличный способ разбудить ваших похожих на зомби сотрудников, устраивая веселые командные мероприятия и испытания. Это привлечет даже тех, кто на самом деле не любит смотреть баскетбол: 

• Публикуйте ежедневные викторины (связанные со спортом или нет), которые могут принести дополнительные очки к результатам сетки 

• Создайте список вещей, на которые следует обратить внимание во время турнира, и отложите небольшие призы только для победителей бинго.

• Расширьте свои навыки работы с лентой от настенного крепления до линии штрафных бросков на полу, сделанной своими руками. Каждый день вытягивайте имя сотрудника из мешка, чтобы он пришел и выстрелил в корзину или мусорное ведро, чтобы выиграть угощение или бесплатный обед.

• Поддерживайте вовлеченность удаленных сотрудников, проводя ежедневное бонусное время, когда каждый может войти в систему и виртуально поиграть в викторины.

5. Начальник линии 

Помните, как в начальной школе ваш учитель каждый день назначал ученика руководителем линии? Закройте глаза и позвольте этому ощущению значимости MVP на мгновение захлестнуть вас. Вы можете вернуть эту ностальгию в своих действиях March Madness с похожей идеей. Поскольку рейтинг вашего сотрудника в рейтинге будет меняться ежедневно, любой сотрудник, занимающий первое место к определенному времени (например, к обеду), получает дополнительный час на обед или получает привилегии Spotify для воспроизведения музыки по своему выбору во второй половине дня.

6. Виртуальный «счастливый час»

«Счастливый час» уже давно является давней традицией среди сотрудников, и на то есть веские причины. Создание дружеских отношений с членами команды — отличный способ поднять моральный дух и добиться успеха в вашем бизнесе. Когда карантин из-за пандемии помешал сотрудникам заниматься этой деятельностью, многие обратились к тому, что уже хорошо знали удаленные работники: виртуальный счастливый час . Это отличный способ использовать турнирные мероприятия для укрепления ваших команд, работающих на дому, даже если вы физически не собираетесь вместе.

7. Зоны просмотра в офисе 

В зависимости от того, как обустроен ваш офис, попробуйте организовать зону просмотра, куда люди могли бы приходить и смотреть игры. Даже если это только небольшие моменты времени между встречами и звонками, это все равно создает ощущение сплоченности в группе и позволяет вести веселые беседы для поощрения дружбы.

8. Показ мод 

Даже если вы не заинтересованы в том, чтобы превратить Мартовское безумие в большое испытание для вашего офиса, временное изменение дресс-кода — это простой способ получить некоторые из перечисленных выше преимуществ. То, как мы одеваемся, является такой большой частью нашей жизни, а это значит, что вы действительно можете сделать так, чтобы личность вашего сотрудника сияла, сделав это частью ваших праздников. Поощряйте людей надевать футболки или цвета своих любимых команд, одеваться как их предсказанный победитель, демонстрировать талисман своей команды в своем наряде или даже просто позволить себе день, чтобы одеться во что-то удобное и непринужденное.

9. Включите своих клиентов

Если к вам в офис приходят клиенты или клиенты, дайте им возможность принять участие, чтобы они почувствовали себя частью вашей рабочей культуры. Попробуйте такие вещи, как размещение отдельного пула скобок только для клиентов, предоставление определенного процента от продуктов в течение недель турнира или лист бинго, который можно взять с собой домой и вернуть, когда он заполнит его. Конкурсы раскрасок также являются отличным способом вовлечь детей!

10. Ешь свой пирог и ешь его тоже

Буквально! Устройте тематический конкурс тортов «Мартовское безумие» или запланируйте общий обед со всеми угощениями и закусками.