Игры командные на корпоратив: 100 конкурсов для сотрудников на корпоратив

Командные конкурсы на корпоратив

Командные

Конкурс — эстафета «Валенки Деда Мороза»

Атрибуты: 2 пары валенок очень большого размера (или одна).

Эта игра проводится вокруг ёлки или вокруг стульев командами.

Играющие по сигналу водящего или звуку музыки надевают большие валенки и бегут наперегонки вокруг ёлки (стульев). Если у вас только одна пара такой зимней обуви, то пусть команды соревнуйтся на время.

С валенками ещё можно придумать много разных эстафет: делиться на команды и бегать, передавая их в команде друг другу; нести на вытянутых руках, чтобы не уронить; надевать валенки и бежать задом наперед (в больших это сделать сложно) и т.д. Фантазируйте!

Не урони комок

Атрибуты: «снежные» комки, сделанные из скомканной бумаги; большие ложки (можно деревянные).

Ход конкурса-эстафеты: собирается две равных по количеству команды. По команде водящего (или по звуку музыки) первые участники должны быстро пробежать по комнате туда и обратно, неся в ложке комок и стараясь не уронить его. Не выбираейте слишком длинных маршрутов — достаточно сделать кружок вокруг ёлки.

Сложность в том, что бумага лёгкая и норовит всё время слететь на пол.

Играют до последнего прибежавшего в команде. Кто первый, тот и выиграл!

Конкурс можно провести в современном варианте. Вместо «снежков» использовать бутоны цветов, а вместо ложек смартфоны.

Канцелярия поздравляет с Новым годом

Атрибуты: 2-3 листа ватмана (в зависимости от того, сколько команд играет), газеты, журналы, клей и ножницы.

За 10-15 минут команды должны вырезать из предложенных им бумажных изданий слова, приклеить их на лист и составить оригинальное поздравление присутствующим на Новый год.

Должен получиться небольшой весёлый текст. Можно дополнить плакат вырезками картинок из предложенных журналов.

Побеждает самое креативное поздравление.

У кого в итоге «бусы» окажутся длиннее соперников, та команда и выигрывает.

Собери коллектив или «Дружная мозаика»

Конкурс требует небольшой подготовки. Надо сфотографировать команды, распечатать фото на принтере и разрезать на небольшие части. Задача команд — сложить фото своей команды за минимальное время.

Те, кто быстрее сложат свой пазл, выигрывают.

Желательно, чтобы фотографии были большого размера.

Снеговик превращается…

Две команды. В каждой по 4 участника и 8 шариков (можно синие и белые). На каждом написаны большие буквы С_Н_Е_Г_О_В_И_К. Снеговик «тает» и превращается… в другие слова.

Водящий загадывает простые загадки, а играющие выстраивают из шариков с буквами отгаданные слова.

• Растёт на лице. – Нос.
• Запрещенный на работе. – Сон.
• Из него делают свечи. – Воск.
• Заготавливают на зиму. – Сено.
• Апельсиновый предпочитают мандариновому. – Сок.
• Трудно поднять по утрам. — Веки.
• Где случился служебный роман? — Кино.
• Коллега снежной женщины. – Снеговик.

Баллы получают быстрейшие, а выигрывают набравшие больше очков.

Конкурсы на корпоративе для сотрудников прикольные

Конкурс «Коллективный тост»

Совместить застолье с игрой поможет забава под названием «Коллективный тост». Суть ее в том, что ведущий начинает произносить тост, затем многозначительно обрывает его, а продолжить должен следующий человек из компании. И так по цепочке. Тост заканчивает произносить ведущий.

Будет весело, если ведущий ограничит играющих коллег количеством слов, скажем каждый не вправе произнести больше двух. В результате родится забавный праздничный тост, начать его можно со слов «Уважаемые коллеги!», следующий гость добавит, например: «Мы рады», и далее по кругу фразу дополняют другие гости.

Конкурс «Кино на столе»

Оргкоманда вечеринки накануне праздника к конкурсу «Кино на столе» готовит карточки с известными крылатыми фразами из комедийных кинофильмов. Можно про еду, к примеру, «Какая гадость эта ваша заливная рыба», «Кто не работает, тот ест», «Садитесь жрать, пожалуйста» или другие.

Ведущий объявляет начало конкурса. Гости, на празднично накрытом столе между блюд, находят карточки с известными и ставшими давно крылатыми в обиходе фразами. Читают карточки по очереди вслух, отгадывают комедии, из которых взяты фразы – «Ирония судьбы», «Приключения Шурика» и т. д.

Подбирайте фразы, которые всем известны, которые вызовут улыбку или смех за столом. Кто из гостей найдёт больше всего карточек и отгадает больше фильмов, тому полагается приз.

Конкурс «Кто я?»

Забавный конкурс «Кто я?» предлагаем провести среди молодых сотрудников, которые умеют вдоволь повеселиться. Приглашаются 8 или 10 человек, число игроков должно быть четным. Играющим раздают небольшие полоски разноцветной самоклеящейся бумаги, размером 4 на 6 см, либо карточки (их можно прикрепить к одежде канцелярскими скрепками или мелкими декоративными прищепками). На карточках игроки пишут имя известного человека, к примеру: «Петр Чайковский», или «Людмила Гурченко», или любое другое известное имя.

При заполнении карточки нужно постараться не показывать запись соседям. Затем нужно прикрепить карточку к одежде сидящего напротив гостя, да так, чтобы он не видел известного имени и не мог догадаться, что в ней написано. Он в свою очередь клеит полоску или карту с именем известного человека своему визави.

Итак, у каждого на одежде есть карточка с именем. Любой игрок видит имена на карточках у остальных участников, но не у себя. Задача игрока: общаясь с окружающими, в том числе с другими коллегами, присутствующими на вечеринке, как можно быстрее выяснить «Кто я?». Как только ответ будет найден, ведущий просит игрока поимпровизировать и изобразить знаменитость, чтобы собравшиеся явно узнали известного человека.

Конкурс «Поросята»

Для конкурса забавные «Поросята» потребуются соответственно сами поросята – ими будут участники вечеринки, желающие полакомиться каким-нибудь вкусным холодным кулинарным десертом, например, желе. Задача игроков – поросят съесть его, как можно шутливее, громко причмокивая, чавкая и похрюкивая. Нужно стараться проглотить желе побыстрее, предложите сделать это с помощью зубочисток или цветных декоративных палочек. Победителю вручите сюрприз.

Интеллектуальные игры для корпоратива

Инструктаж для стажеров

Раздайте каждому участнику карточку с жизненным вопросом. Например: «Как общаться в Зуме без звука?», «Как налить кипяток из кулера без стакана?», «Как остановить дедлайн?». За 1-2 минуты участник должен написать пошаговую инструкцию и прочитать ее вслух остальным участникам. Побеждает автор самой смешной и исчерпывающей.

Метрополитен

Если вы живете в Москве или Санкт-Петербурге, развлекитесь, изображая станции метро. Особенно весело будет, если половина коллектива передвигается только на автомобилях. Подготовьте карточки с названиями станций. Например, Медведково, Крылатская, Косино, Спортивная, Кутузовская. С помощью пантомимы участники должны изобразить задуманную станцию.

Амнезия

Многие из нас хоть однажды не могли припомнить, как зовут вон того коллегу, но в этот вечер коллектив забудет ваше имя! Приготовьте заранее таблички из бумаги с разными прикольными словами (яйцеварка, траволатор, шнурки, лемур). Каждому участнику прикрепите табличку на спину. Он должен с помощью наводящих вопросов выяснить свое имя. Остальные могут отвечать только «да» и «нет». Выигрывает тот, кто первый угадает свое имя на этот вечер.

Смешные застольные конкурсы на корпоратив

На празднике должно быть весело каждому сотруднику. Это золотое правило – девиз каждого корпоратива. Если вы не знаете, как устроить веселое мероприятие, то первым делом накройте вкусный стол, затем соберите гостей и начинайте программу. А начать ее нужно будет с застольных конкурсов, которые вы увидите ниже. Приступайте к ним сразу после первого тоста.

Крокодил
Гости сидят за столом, ведущий знакомит участников с правилами игры: тому, кто сидит во главе стола сообщается слово. Ведущий говорит его очень быстро, специально искажая звуки и интонацию, желательно с неверно подающим ударением. В эту игру можно играть сразу между несколькими столами.

Как только первый игрок услышал сказанное, он шепчет на ухо следующему участнику. Цель игры сохранить слово. Как только оно дойдет к последнему участнику команды, он встает и произносит это слово вслух. До этого выкрикивать, громко произносить задуманное нельзя. Тот, кто сможет сохранить интригу и загадку, побеждает.

Танец с треском
Для участия в конкурсе вызываются несколько пар, при этом они могут быть однополыми. Под громкую ритмичную музыку пары должны танцевать танец, но не просто так. Между своими телами им нужно зажать надутый шарик. При этом паре нужно обняться, соприкоснуться спинами или положить руки друг другу на плечи, как при классическом танце. Выигрывают те участники, у которых шарик остался целым и не выскочил.

На абордаж!

Этот конкурс нужно проводить после пары тостов, когда гости раскрепостились. Несколько человек выстраивается в колонну. У каждого есть три попытки. В качестве реквизита ведущий передает команде картонное кольцо. Его нужно накинуть на бутылки. В качестве тары можно использовать как наполненную, так и пустую посуду.

Особым условием игры является то, что к бутылкам нельзя подходить ближе, чем 3 метра. Тот, кто попадет все три раза поверх наполненной бутылки, забирает ее в качестве выигранного трофея.

Конфетный губошлеп

Суть игры заключается в карамельках, которые нужно закладывать одну за другой к себе в рот. Ведущий назначает двух игроков, представляющих разные команды. По команде они закладывают карамельку в рот под щеку и произносят фразу: «Карамельный губошлеп».

Следующая карамелька делает игру сложнее, а следующие 3 еще круче. Каждый раз нужно удержать конфету и при этом правильно произнести заданную фразу. Во время игры нельзя глотать конфеты. Тот, у кого окажется во рту больше всего конфет и кто сможет сохранять ровную дикцию, будет признан победителем.

Пикассо

Участникам, сидящим за столом, завязывают глаза. Ведущий выдает лист бумаги, ручку и подставку для удобства при дальнейшем использовании. Планшет с листом нужно положить на голову, каждому участнику необходимо сделать несколько рисовальных штрихов для завершения портрета своего руководителя.

Первому игроку проще всего, у него чистый лист, и можно рисовать где угодно и что угодно. После зарисовки он передает портрет следующему участнику, и так далее, по кругу. Результат будет виден в руках ведущего.

Прикольные конкурсы на корпоратив с завязанными глазами

Подобные развлекательные конкурсы очень увлекательные и для зрителя, и для участника. Потому желающих принять участие будет в избытке. А что еще нужно на корпоративной вечеринке, как не бодрый компанейский дух?

«Кто здесь?»

Совет: Конкурс замечателен для в меру опьяненных участников.

10 человек выводят на сцену и завязывают глаза темными лентами. После ведущий касается каждого и присваивает игрокам порядковый номер. Далее меняют местами участников. Засекают 30 секунд, чтобы каждый нашел свое место в порядке возрастания или убывания. Еще интереснее, когда вместо цифр используют буквы, а потом игрокам загадывают складывать слова. Можно использовать голос и называть свою цифру/букву.

«Найди меня»

Участвует более 6 человек. Главный игрок должен запомнить, как выглядят остальные (расчет времени – 3 секунды на человека). После ему завязывают глаза, и следует наощупь отгадать, кто есть кто.

Изюминка конкурса: угадываемые быстро меняются частью вещей, меняют прически, одевают несуразные костюмы или украшения. Все зависит от фантазии и реквизита: костюм хот-дога или бабушкин платок. Задача – не дать себя распознать и озадачить того, что опознает.

«Лабиринт»

Натягивают несколько лент, чтобы образовать лабиринт с препятствиями. К ленте прикасатся нельзя. Игрок запоминает расположение нитей и ему завязывают глаза темным платком. Вслепую и по памяти нужно преодолеть коридор. Как только участник готов к испытанию, ленты убирают, но не говорят игроку. Наблюдать за происходящим очень весело.

Веселые конкурсы на корпоратив для выпивки и еды на скорость

«Съешь меня!»

Конфеты туго закручивают в обертки. Дополнительно можно прикрепить бантиком ленточки, бумажки, салфетки. Парам противоположного пола дают по 3 конфеты, которые нужно раскрыть и съесть. Без рук, конечно

«Доярочка»

Внимание: актуально для медиков, ветеринаров и всех, кто носит резиновые перчатки на работе. В одноразовые перчатки наливают шампанское

Проделывают в пальцах отверстия. Задача состоит в том, чтобы быстро «подоить» и выпить напиток первым

В одноразовые перчатки наливают шампанское. Проделывают в пальцах отверстия. Задача состоит в том, чтобы быстро «подоить» и выпить напиток первым.

«Ноев ковчег»

Ещё один интересный новогодний конкурс на корпоратив, в котором ведущий на бумажках пишет названия разных животных, причём они как в легенде, должны быть парными. Конечно, нельзя забывать и о символе года. После этой подготовки участники конкурса вытягивают для себя бумажку с названием животного, но им ещё предстоит найти свою пару. А делать это можно только молча, используя только мимику и жесты. Выиграет тот, кто первым правильно обнаружит свою пару. Чтобы соревнование продолжалось дольше и получилось более интригующим, лучше загадывать менее узнаваемых представителей фауны.

Прикольное видео с новогодним конкурсом для корпоратива:

Веселая вечеринка на природе

Перевоплощение сотрудников

Если позволяет бюджет и политика компании, для укрепления командного духа используйте сюжеты ролевых игр с переодеванием, аквагримом и т. п.

Все атрибуты должны быть высокого качества, поэтому пригласите гримера и возьмите профессиональные костюмы в аренду. Члены вашего коллектива на один день могут стать викингами, ковбоями, персонажами современной фантастики, командой спасателей и т.п.

Если результат перевоплощения будет выглядеть профессионально — одно это задаст общее позитивное настроение всему празднику.

Подвижные конкурсы на природе

Свежий летний воздух и широкие просторы природы позволяют активно отдохнуть, принимая участие в прикольных корпоративных конкурсах.

Шагающая буква “А”

Вам понадобится деревянная конструкция в виде буквы А и несколько привязанных к ней веревок.

Один сотрудник взбирается на горизонтальную соединительную планку буквы, остальные — с помощью попеременного натяжения веревок приводят эту букву в движение. Она должна шагать. Играет несколько команд.

Побеждает та, которая работала более слаженно и быстрее прошла дистанцию.

Перекати-поле

Сотрудники держат в руках длинное неширокое полотно, с прикрепленными под ним на равном расстоянии перемычками из плотного материала (для относительного равновесия). На полотне проделаны небольшие круглые отверстия.

Задача игроков — прокатить теннисный мяч по полотну, не потеряв его ни на одном промежутке-ловушке.

Лабиринт вслепую

На земле нарисован лабиринт. Задача игрока — с завязанными глазами пройти дистанцию, не выходя за очерченные пределы. Помогают коллеги, каждый из которых по очереди произносит только одно слово.

Веселая змейка

Участники команды, желательно, из 5-10 человек, становятся друг за другом и аккуратно зажимают между своим животом и спиной впереди идущего игрока брусок (можно использовать бабины из-под пищевой пленки).

Задача — пройти дистанцию, не потеряв ни одного связующего звена, иначе придется возвращаться на старт.

Футбол по парам

Обычная игра в футбол, только игроки попарно связаны между собой веревками длиной 2-2,5 м. Вратарь привязан веревкой к воротам. Поскольку маневры игроков ограничены, им приходится слаженно и очень быстро работать в команде.

Поиск сокровища

Приключенческая командная игра, в которой понадобится проявить ловкость, силу и смекалку.

Заранее спрячьте клад, и выдайте игрокам карточку с первым заданием. По мере выполнения заданий команда доберется до сокровища, в качестве которого может выступить, например, мешок конфет.

Соревнования на скорость по уборке мусора

Если организуете праздник полностью своими силами, заключительным этапом может стать этот полезный конкурс. Победитель получит тематический подарок: набор хозяйственных перчаток, полотенце с мылом и т.п.

Смешные конкурсы для корпоратива

1. Звезда на танцполе – для участия потребуется как минимум 5 сотрудников. Начинает играть веселая музыка, задача участников – активно танцевать. Выбывает самый неактивный коллега. Далее участники представляют, что у них ноги отнялись и нужно ритмично танцевать, но без участия ног. После этого раунда выбывает еще один менее активный. Далее сотрудники приседают и в танце задействуют руки и голову. Опять отсеивается неактивный. Последний раунд – активно танцевать мимикой лица.
2. Айс беби – понадобятся трое храбрых мужчин. Их задача – быстро надеть футболку на себя. Загвоздка в том, что что футболки крепко скручены и заморожены. Победителем будет тот, кто оденется быстрее.
3. Роддом – команда должна быть разнополая. Девушка становится напротив парня. Она представляет, что недавно родила и общается с отцом через закрытое окно. Жестами нужно передать на кого похож ребенок, какого он пола. Задание дает ведущий, например, «уши как у тебя; кричит, как наш начальник».

«Голос»

Сплоченность коллектива может стать объектом тщательной проверки с помощью игр на корпоративе. Ежедневно, проводя будни с одними и теми же людьми, мы запоминаем их не только по внешности, но и по голосу, а порой узнаем по звуку шагов. Игра «Голос» заключается в проверке памяти на голоса коллег.

Выбирается один участник, которого поворачивают спиной к столу. Каждый из коллег говорит по одной фразе, меняя при этом голос. Игрок, полагаясь на память и интуицию, должен определить, кому конкретно принадлежит голос, и озвучить имя этого человека. Таким образом можно не только повеселиться, но и проверить степень сплоченности работников.

«Мой Дед Мороз краше всех»

Для реализации этой забавы потребуются гирлянды, бусы, платки и забавные шапки, рукавицы, носки и дамские сумочки. Из числа представительниц прекрасного пола выбираются 2-3 претендентки на роль Снегурочки, а каждая из них, в свою очередь, выбирает себе Деда Мороза среди мужчин. Чтобы превратить своего мужчину в Деда Мороза каждая Снегурочка пользуется заранее разложенными на столе предметами. Конкурс может ограничиться выбором самого удачно получившегося Деда Мороза, но может и быть продолжен. Каждая Снегурочка может с остроумием рекламировать своего Мороза, который и сам должен ей подыграть – спеть, прочитать стишок, станцевать. Такие конкурсы для новогодней вечеринки для работников – отличный шанс развеселить и сплотить всех, даже новичков.

Конкурсы на Новый год для корпоратива с приколами за столом

В начале корпоративной новогодней вечеринки не стоит ударять по активным играм с приколами, лучше провести пару оригинальных конкурсов за столом.

Пока гости трезвы и скованны, они вряд ли смогут от души веселится, шутить над собой и товарищами, адекватно реагировать на юмористические подколки ведущего. Другое дело спокойные, но смешные викторины, ребусы, конкурсы, аукционы, фанты, тосты, анекдоты и т.д. на Новый год для корпоратива.

Они разряжают даже самую напряженную атмосферу, поднимают настроение, расслабляют и настраивают на праздничный лад. Что само по себе очень непросто, учитывая пребывание начальников и подчиненных в одном зале ресторана.

Если встречаете Новый год с коллегами: конкурс «Необычный ответ»

Такие конкурсы на новый год 2022 для веселой компании, подойдут тем, кто решил отмечать праздник не дома. Поверьте, что самые прикольные игры получаются на работе в компании с коллегами.

Итак, игра заключается в том, чтобы участники смогли дать ответ на такой вопрос: «Как ты поступишь, если…». Гости разделяются на две команды. Участники первой задают вопрос, соответственно, второй – дают веселые ответы. Конкурс подойдет веселым, находчивым и креативным сотрудникам.

Список увлекательных вопросов:

1. Для бухгалтера и руководителя: » Что ты будешь делать, если в казино проиграешь весь бюджет компании, зарплату сотрудников?»
2. Для кадровика и рядового работника: «Твои действия, если тебя закроют в офисе?»
3. Для айтишника, бухгалтера и секретаря: «Как ты поступишь, если твоя собака съест важный документ, с которым ты должен утром пойти к руководству?»
4. Для уборщицы и повара: «Что ты будешь делать, если случайно выльешь моющее средство на стол начальника и испортишь документы?»
5. Для секретаря и новичков: «Как ты поступишь, если застрянешь в лифте с начальником?»

Для разминки каждый участник должен произнести выбранный тост с пожеланиями. Потом все слова должны быть сказаны в алфавитном порядке.

То есть первый тост начинается на букву «А», второй – на «Б» и так далее. «А сейчас я хочу пожелать вам ароматного и мандаринового Нового года», «Будьте здоровы и счастливы дорогие друзья», «Всем крепкой дружбы и успехов в будущем году» – и дальше таком же духе.

Победителем станет тот, кто произнесет самый оригинальный и веселый тост.

Так как будущий год пройдет под покровительством Черного (Голубого) Тигра, самое время задобрить его, посвятив ему новогодний конкурс. Смысл заключается в следующем: все в течение 15 минут, должны общаться между собой не обычными голосами, а рычать, подобно Тигру. Проигравшим будет считаться тот, кто забудется, заговорив своим голосом.

Продержавшиеся все это время получат приз – мягкую игрушку в виде мягкого плюшевого теленка. Чем больше приколов и сказок, тем лучше. Эта веселая и простая игра на Новый год 2022, несомненно, понравится всем участникам корпоратива.

Для больших компаний

• Для детей
• Для больших компаний

3 клуба

Более 1000 проведенных праздников

20
развлечений

Общая площадь крытой площадки 3000 м²

Вместимость
до 300 гостей
одновременно

Комплексная организация Вашего мероприятия

• 20 развлечения на выбор
• Командная игра в виде турнира
• Организация спартакиады
• Зона для праздников на 150 человек
• Кейтеринг, помощь в выборе меню

Узнать больше

Варианты игр

Менеджер разработает для Вас игровой сценарий и просчитает коммерческое предложение, а инструкторы подготовя все необходимое и проведут корпоратив на УРА!

Необычное решение для Вашей компании

У нас есть готовые сценарии праздников или мы можем разработать мероприятия специально для Вас

Выпускной вечер

• Уникальный сценарий
• Помещение для фуршета
• Украшение праздников

actual

Узнать больше

Тимбилдинг для компании

• Деление на команды
• Подбор подходящих игр
• Подбор аттракционов
• Идеально для сплочения команды

Узнать больше

Корпоративное мероприятие

• Командная игра в виде турнира
• Организация спартакиады
• Зона для праздников на 150 чел.
• Кейтеринг, помощь в выборе меню
• Бесплатный фотоотчет (по запросу)

Узнать больше

Выездные мероприятия

• Разработка уникального сценария
• Мероприятия «под ключ»
  • Спартакиада
  • Выездной пейнтбол
  • Выездной лазертаг

Узнать больше

Пейнтбол

командная игра с применением маркеров (оружия), стреляющих шариками с краской.

Узнать больше

Золото Дикого Запада

Покорите Дикий Запад! Вы сможете собственными руками добыть золото и драгоценные камни!

Узнать больше

Лазертаг

Высокотехнологичная игра, суть которой состоит в поражении игроков-противников безопасными лазерными выстрелами из бластера-автомата.

Узнать больше

Детский пейнтбол

Командная игра с применением облегченного оборудования, вес которого составляет 650 гр. , а дальность стрельбы 20 м.

Узнать больше

Квесты

Антуражные детские квест комнаты с продуманными сценариями.

Узнать больше

Виртуальная реальность

Новые параллельные миры, которые воспринимаются, как реальность

Узнать больше

Скалодром

Отличная тренировка для смекалки и выносливости

Узнать больше

Прятки в темноте

Игра для тех , кому надоели серые будни и грустные праздники, кто ищет адреналин и бурю эмоций!

Узнать больше

АКТИВИТИ

Активные состязания для детей и взрослых

Узнать больше

Зона для праздника

— Зона для праздника на теплой крытой площадке (22 Партсъезда 51 б) — Аренда Беседок с мангальными зонами (Парк «Зеленый остров»)

Узнать больше

Выездной праздник

Аттракционы на день рождения и на праздник на выезд

Узнать больше

Просмотреть презентацию центра

Как заказать игру

Закажите онлайн
или по телефону
90-70-20

Уточните
время, дату и примерное
количество человек

Приехать в клуб
или заказать доставку
до площади

Наслаждайтесь игрой!

Проведённые праздники

Корпоративное мероприятие

Тимбилдинг в Омске

Корпоративное мероприятие

Пейнтбол в Омске

Корпоративное мероприятие

Тимбилдинг в Омске

Корпоративное мероприятие

Пейнтбол в Омске

Корпоративное мероприятие

Тимбилдинг в Омске

Корпоративы для большой компании в Омске

Командные игры в наше время с большой скоростью набирают популярность! Поэтому в них стали чаще играть как маленькие компании, так и большие коллективы!

Развлекательный центр Адреналин — это отличное место для проведения корпоративного мероприятия в Омске от 10 до 300 человек одновременно! Вам предложат три площадки на выбор:

• Теплая крытая площадка для игры в пейнтбол и лазертаг;
• Самая большая пейнтбольная площадка в Омске на Красноярском тракте;
• Площадка в самом центре города в парковой зоне Зеленый остров.

В Адреналине помимо пейнтбольных и лазертаг игр есть все для организации полноценного праздника:

• Уютные беседки или благоустроенный зал для проведения праздников;
• Кейтеринг;
• Аттракционы для тимбилдинга/спартакиады;

Каждую неделю мы организовываем
мероприямтие «под ключ»:

• Корпоратив;
• День рождения;
• Простая игра.

Выберите

свой вариант

праздника, оставив заявку на сайте

или позвоните

по номеру телефона:

+7 (3812) 90-70-20.

Более 100 корпоративных

клиентов выбрали нас

Эксперты по формированию команды и культуре

Продажи/Вступительные встречи компании

Вводные мероприятия по продажам и компании призваны вдохновить и вовлечь ваших сотрудников, что приведет к более высокому удержанию сотрудников, повышению морального духа и повышению рентабельности инвестиций в вашу компанию. С помощью The Go Game мы поможем вам укрепить ваши…

Продажи/Вступительные мероприятия компании

Продажи и корпоративные стартовые мероприятия предназначены для того, чтобы вдохновлять и вовлекать ваших сотрудников, что приводит к более высокому удержанию, повышению морального духа и повышению рентабельности инвестиций в вашу компанию. компания. С помощью The Go Game мы поможем вам укрепить цели вашей компании, включив игру в ваше мероприятие! С нашими индивидуальными, интерактивными и запоминающимися впечатлениями ваши гости будут вспоминать в течение нескольких месяцев — даже лет — о сделанных воспоминаниях, смехе всех и более глубоких связях, созданных с коллегами.

Исследовать

Прием на работу новых сотрудников и стажеров

Процесс найма важен, а также требует больших затрат времени и средств. Когда вы нанимаете новых сотрудников, вы хотите, чтобы они были преданными сотрудниками, которые оставались в вашей компании долгое время.

Когда вы набираете новую когорту…

Прием новых сотрудников и стажеров

Процесс найма важен, к тому же он требует больших затрат времени и средств. Когда вы нанимаете новых сотрудников, вы хотите, чтобы они были преданными сотрудниками, которые оставались в вашей компании долгое время. Когда вы приглашаете новую группу стажеров, вы хотите, чтобы они рассмотрели возможность подачи заявления в вашу компанию после окончания учебы. Для достижения этих целей как новые сотрудники, так и стажеры должны чувствовать связь друг с другом и с компанией. Это приведет к максимальной рентабельности инвестиций и производительности. Войдите в силу игры. С помощью игры The Go Game может создать индивидуальный опыт, чтобы улучшить вашу программу адаптации, проявить творческий и значимый подход и превратить ваших новых сотрудников и стажеров в самых преданных поклонников вашей компании.

Исследовать

Конференции и ежегодные собрания

На ваших конференциях и ежегодных собраниях вы хотите, чтобы ваши гости были активными участниками, а не пассивными тихонями. С помощью The Go Game вы можете улучшить/углубить обучение во время перерывов в занятиях, поощрять участников…

Конференции и ежегодные собрания

На ваших конференциях и ежегодных собраниях вы хотите, чтобы ваши гости были активными участниками, а не пассивными фоновыми цветами. . С помощью The Go Game вы можете улучшить/углубить обучение во время перерывов между сеансами, поощрять общение участников и привлекать посетителей в демонстрационный зал. И, не говоря уже о том, чтобы получать удовольствие при этом! Наш интерактивный игровой процесс на основе приложений не только приведет к желаемым результатам, но и поможет укрепить отношения и значимые связи между участниками. Сила игры — ключевой элемент любой конференции или встречи!

Исследовать

Праздничные вечеринки и празднование конца года

Когда ваши гости покидают праздничную вечеринку компании, вы хотите, чтобы они улыбались до ушей и думали: «Вау, это была лучшая корпоративная праздничная вечеринка в истории!» Вы хотите, чтобы ваши гости общались друг с другом, и вы хотите. ..

Праздничные вечеринки и празднования конца года

Когда ваши гости покидают праздничную вечеринку компании, вы хотите, чтобы они улыбались до ушей и думали: «Вау, это было лучше всего». корпоративный праздник никогда!» Вы хотите, чтобы ваши гости общались друг с другом, и вы хотите, чтобы они чувствовали себя ценными. Ужин, группа и несколько тостов не подойдут. Здесь, в The Go Game, мы верим, что сила игры приводит к самым впечатляющим, приятным и значимым праздникам. Присоединяйтесь к тысячам наших клиентов, с которыми мы работали, чтобы создать незабываемые мероприятия, где гости действительно являются частью события, а не равнодушным зрителем.

Исследовать

Запуск продукта

То, как вы запускаете продукт, может обеспечить или сломать его успех. Ваша цель — обучать, не утомляя ваших клиентов, вовлекать их, но не перегружая, и оказывать запоминающееся влияние. Go Game здесь, чтобы…

Запуск продукта

То, как вы запускаете продукт, может создать или разрушить его успех. Ваша цель — обучать, не утомляя ваших клиентов, вовлекать их, но не перегружая, и оказывать запоминающееся влияние. Go Game здесь, чтобы помочь вам сделать именно это. Нет лучшего способа учиться и вовлекаться, чем через силу игры. С помощью нашего запатентованного приложения, которое проводит команды через реальную игровую зону (например, центр Сан-Франциско или кампус вашей компании), ваши гости смогут испытать собственный игровой контент, подчеркивающий особенности вашего продукта, взаимодействовать с другими командами через соревнования «один на один» и общаться с актерами, которые будут стратегически размещены в игре, чтобы создать захватывающий опыт. Это будет запуск продукта, который войдет в книги истории компании!

Исследовать

Слияние/поглощение компаний и реструктуризация 

Когда происходит слияние двух компаний или какая-либо реструктуризация, необходимо создать среду, в которой каждый чувствует себя связанным, интегрированным и частью новой команды. Не всегда все так гладко…

Слияния/поглощения компаний и реструктуризация 

Когда происходит слияние двух компаний или какая-либо реструктуризация, вы хотите создать среду, в которой каждый чувствует себя связанным, интегрированным и частью нового команда. Однако это не всегда так гладко и легко, как ожидалось. Войдите в игру Go! Нет лучшего способа помочь взрослым почувствовать себя более связанными, чем сила игры. С нашими креативными игровыми решениями ваши сотрудники смогут растопить лед, выпустить пар и уйти с более прочными связями и общим чувством вовлеченности и связи друг с другом и компанией.

Исследовать

За пределами офиса

У всех выездных мероприятий есть одна общая цель: вы хотите, чтобы ваши гости уходили отдохнувшими, образованными, вдохновленными и связанными друг с другом. Войдите в игру Go. Мы — ваши опытные эксперты, которые помогут вывести вашу работу за пределы офиса на новый уровень. Мы можем объединить. ..

Выездные мероприятия

Все выездные мероприятия преследуют одну общую цель: вы хотите, чтобы ваши гости уходили отдохнувшими, образованными, вдохновленными и связанными друг с другом. Войдите в игру Go. Мы — ваши опытные эксперты, которые помогут вывести вашу работу за пределы офиса на новый уровень. Мы можем включать пользовательский контент в наши уникальные, вызывающие смех, основанные на общении мероприятия, которые сделают сотрудников более счастливыми, повысят моральный дух и сильно укрепят корпоративную культуру. А более подключенные сотрудники приводят к повышению производительности. Выиграй, выиграй.

Исследовать

Все время

Когда дело доходит до целей вовлечения сотрудников, вы ищете способы объединить своих сотрудников уникальным, не неудобным и интересным способом. Вот где процветает игра в го! Обладая более чем 22-летним опытом, мы являемся экспертами в объединении…

Все время

Когда дело доходит до целей вовлечения сотрудников, вы ищете способы объединить своих сотрудников в уникальной, не неловкой, веселой способ. Вот где процветает игра в го! Обладая более чем 22-летним опытом, мы являемся экспертами в осмысленном, игривом и творческом общении между людьми (нет, здесь нет неуклюжих игр-ледоколов!). Будь то профессиональное развитие, сплочение команды, построение культуры, поощрение сотрудников или поддержка целей DEI, у нас есть невероятно вдумчивый, увлекательный и веселый опыт, ожидающий вас. И если у нас нет именно того, что вы ищете, мы будем рады работать вместе над созданием идеального варианта!

Исследовать

12 идей для корпоративных выездных тимбилдингов в 2023 году

Вам не обязательно нам говорить, мы вас слышим. Кажется, что командные игры ушли в прошлое. Кто хочет провести время на корпоративном отдыхе, играя в тимбилдинг?

Поверь нам, им не нужно сосать. Будучи полностью удаленной командой, мы в значительной степени полагаемся на виртуальные и личные тимбилдинговые игры, чтобы поднять боевой дух, научить ценностям и, честно говоря, повеселиться. Существует тонкая грань между веселыми и уникальными тимбилдинговыми играми, которые действительно добавят ценности вашей группе, и преувеличенными, безвкусными действиями. Вместо того, чтобы тащить вашу группу через серию преувеличенных падений доверия и игр «Две правды и одной лжи», мы призываем вас мыслить нестандартно и предлагаем игры для построения команды, которые действительно понравятся группе.

Командообразующие игры на корпоративном ретрите могут вдохновить группу, поощряя сплоченную командную работу и сотрудничество. Удаление команды из рабочей среды и предоставление веселых занятий для совместного участия позволит им по-другому относиться друг к другу и общаться более эффективно, чем за их экранами. Имейте в виду, что есть что делать, а что нельзя делать, когда дело доходит до планирования игр, и не забывайте следить за тем, чтобы ваши действия обслуживали всех в вашей команде!

Ниже приведены несколько проверенных временем командообразующих игр, которые, как мы обнаружили, поднимают настроение и вовлекают любую группу, а также привносят значимую связь в ваш корпоративный праздник. Мы можем обещать вам одно: эти тимбилдинговые игры не отстой.

1. Человеческое бинго

Что может быть лучше для знакомства с коллегами, чем корпоративная игра в человеческое бинго! Этот ледокол в стиле «познакомьтесь с вами» побудит участников узнать забавные факты друг о друге и вместе создать воспоминания с помощью серии вопросов и задач.

Цель этой игры состоит не в том, чтобы соревноваться за линию из пяти марок, а в том, чтобы узнать как можно больше друг о друге и собрать всю карту бинго! В человеческое бинго можно играть во время вашего корпоративного ретрита, выполняя различные задания каждый день, или это может быть просто 30-минутный ледокол, который можно сыграть по прибытии.

Лучшая часть? Эта тимбилдинговая игра почти не требует материалов и очень удобна для путешествий! Несколько ручек и готовых бумажных карточек — все, что вам нужно, чтобы создать этот незабываемый опыт.

Вот несколько примеров головоломок и задач, которые нужно включить:

• Говорит более чем на двух языках (бонусные баллы, если вы знаете, на каких!)
• Попросите Сидни научить вас танцевать в TikTok Whistler Ski Patrol 
• Жил в 4 разных странах

Творите! Эта тимбилдинговая игра полностью настраиваема, поэтому включайте в нее задачи, характерные для вашей компании и команды. Вы быстро увидите, как ваши коллеги выходят за пределы своей зоны комфорта, чтобы узнать друг друга и пообщаться с новыми лицами!

2. Охота за мусором

Представьте себе: ваши сотрудники разделены на небольшие команды и высажены в центре Лиссабона, у них в руках только iPad и дух соперничества в сердце. Команды мчатся по городу, делая причудливые (читай: нелепые) селфи перед памятниками, выполняя культурно-специфические задачи (рисовать плитку, кто-нибудь?) и общаясь с местными жителями в надежде набрать достаточно очков, чтобы стать победителями.

Все знают, что такое охота за мусором, и это отличный способ сплотить команду. Возможно, немного менее известен вопрос о том, насколько больше деятельность такого рода может сделать помимо создания духа соперничества. Если присмотреться к тому, как устроены корпоративные охоты за мусором, начинает проявляться их внутренняя ценность: конкурентоспособность, постановка и достижение целей, управление задачами и их выполнение, делегирование полномочий, решение проблем и многое другое!

Имея это в виду, легко понять, что, хотя охота за мусором может быть веселым дневным мероприятием по сплочению команды, которое может стать частью вашего корпоративного отдыха, оно также заложит основы успеха компании в этом процессе… беспроигрышный вариант!

3. Виртуальная квест-комната для гибридных команд

Из-за напряженного графика и личного комфорта некоторые из ваших коллег могут не попасть на ваше личное выступление. Если это так, то выделение пары часов для проведения гибридного мероприятия, безусловно, будет полезно, чтобы каждый мог принять участие в ретрите. Квест-комнаты отлично подходят для тимбилдинга, поэтому мы предлагаем организовать гибридную квест-комнату, чтобы вся команда, будь то на месте или в Интернете, могла общаться. Прочтите нашу публикацию о том, как провести интересное гибридное мероприятие, чтобы получить еще больше предложений и рекомендаций.

4. Гигантский мяч-бампер

Посмотрим правде в глаза, человеческий мяч-бампер — одна из самых захватывающих командообразующих игр, в которую вы можете играть во взрослом возрасте! Наденьте свои надувные пузыри и устройте дружеское соревнование, прыгая, катаясь и ныряя по полю. Поскольку ваш опыт полностью настраиваемый, решите, какая игра (футбол, захват флага и т.  д.) лучше всего подойдет для вашей группы, и проведите турнир. Эта корпоративная тимбилдинговая игра на выезде — идеальное развлечение после обеда для активных групп, которые хотят разжечь дружеское соревнование!

5. Общая информация о компании

Немного лучше, чем обычная игра Trivial Pursuit. Если вы приложите дополнительные усилия, это может стать отличным способом для команды узнать больше о компании, друг о друге и повеселиться. Делать это. Используя традиционную доску и правила Trivial Pursuit, менеджер будет создавать пользовательские категории и викторины на основе бизнеса и членов команды, посещающих ретрит. Следует использовать общие знания компании, такие как цели продаж, предыдущие события, маркетинговые планы и будущие вехи.

Цель игры не в том, чтобы доказать, что кто-то недостаточно разбирается в бизнесе, поэтому убедитесь, что по крайней мере несколько членов каждой команды знают ответы на большинство вопросов, а также несколько сложных вопросов. Мы обещаем, что это простая, но увлекательная командная игра, которая украсит любое корпоративное мероприятие!

6. Эпический лазертаг на открытом воздухе 

День начинается с приветственной презентации и групповых секционных сессий, за которыми следует обед в стиле техас-мекс, после чего группа готовится к сложной игре «Операция «Несокрушимая свобода». Это эпическое и уникальное тимбилдинговое мероприятие было не обычной игрой в лазертаг, а детальным турниром с участием растяжек, дымовых шашек, пейнтбольных гранат и даже вертолета.

Мы взяли на себя колоссальную задачу по индивидуальному созданию базового лагеря для каждой команды, созданию персонализированных камуфляжных комбинезонов и маскировочных костюмов. Эта единственная в своем роде варгейм в стиле захвата флага была разработана для того, чтобы команды были вынуждены полагаться на стратегию и командную координацию в своем игровом процессе, а не просто выбегать на поле боя со сверкающими орудиями!

7. Попробуйте что-нибудь местное 

В разных странах и культурах есть игры и традиции, уникальные для их конкретного места назначения, так что что может быть лучше, чем сблизиться со своей командой, участвуя в каком-нибудь дружеском местном соревновании. В Италии? Попробуйте мастер-класс по приготовлению пасты. Собираетесь на корпоратив в Сингапур? Устройте гонку на лодках-драконах по реке Сингапур! Ваша команда оценит возможность пообщаться, а также познакомиться с культурой региона посредством местного тимбилдинга. Это также отличный способ вознаградить вашу команду после дня встреч или совместной работы.

8. Олимпийские игры на пляже или на лужайке 

Проведение мероприятия в олимпийском стиле — отличный способ пробудить в каждом соревновательный дух и дать им возможность заняться чем-нибудь активным на свежем воздухе. Большое открытое пространство (будь то пляж, лужайка или поле) будет ключевым компонентом этого мероприятия, поэтому, пока оно доступно для вас, Олимпийские игры не представляют никакой сложности!

Разделите свою группу на команды и создайте серию задач, основанных на вашем местоположении, доступных материалах и интересах. Команды будут соревноваться в различных играх в течение нескольких раундов, набирая очки, чтобы стать олимпийскими чемпионами.

Самое лучшее в Олимпийских играх? Вы можете настроить мероприятие в соответствии с потребностями вашей группы. Предлагая широкий спектр мероприятий, каждый сможет принять участие и проявить свои сильные стороны.

Некоторые возможные игры: 

• Эстафета 
• Корпоративный розыгрыш викторины 
• Соревнования по строительству замков из песка 
• Кан-Джам 
• Мини-шоу талантов 
9010 7 Турнир по волейболу

Соревнование — отличный способ сблизить среди коллег, поэтому включение гигантского табло — верный способ обеспечить мотивацию группы и подпитать их дух соперничества. Хотите сделать еще один шаг вперед? Попросите группы придумать названия команд и приходите в костюмах!

9. Узнавайте что-то новое вместе

Нет лучшего способа сблизиться и сплотить команду во время корпоративного ретрита, чем обмен опытом! Дополнительный элемент попытки сделать что-то в первый раз будет творить чудеса, объединяя коллег. Будь то проведение семинара по навыкам, которым вы все можете научиться (например, оказание первой помощи), или опробование нового вида деятельности (серфинг), общий опыт и знания объединят всю вашу команду.

Обучение требует определенного уровня уязвимости и непредубежденности, что способствует росту. По мере того, как вы работаете с этим новым опытом, ваша команда будет расти как индивидуально, так и коллективно. Они будут смеяться и создавать воспоминания во время вашего корпоративного уединения, поскольку их связывает новизна этого нового опыта.

Попробовать новое занятие — это также прекрасная возможность выбрать опыт, характерный для места, которое вы посещаете, чтобы добавить элемент культуры в ваш ретрит. Посещение Кубы? Возьмите урок сальсы! На пляже? Попробуйте серфинг! Варианты бесконечны. Мы рекомендуем вам подумать о навыке, который улучшит работу вашей компании, или опросите группу, чтобы узнать, что они хотели бы узнать, а затем выполните это задание вместе.

10. Соревнования по сборке картонных лодок

Всем на борт! Хотя поначалу это может показаться простым, не позволяйте этой классической командной игре обмануть вас — построить плавучую картонную лодку — немалый подвиг. Разделившись на команды, ваша группа будет использовать набор выделенных материалов для сборки лодок из листов картона. Не у всех команд будут одинаковые материалы, поэтому торговля и бартер (а иногда и попрошайничество!) имеют решающее значение для успеха. Когда время истечет, команды отправятся в воду на своих лодках, чтобы посмотреть, кто сможет пройти дистанцию. Бонусные баллы будут начисляться в различных категориях, таких как «самый креативный дизайн» и «лучшее настроение».

11. Салатница

Если вы ищете вечернюю тимбилдинговую игру, чтобы собрать группу в непринужденной обстановке, обратите внимание на Салатницу! В этом динамичном представлении о шарадах даже самые застенчивые из ваших коллег будут соревноваться за чемпионство. Простая игра поможет весело провести вечер во время вашего корпоративного уединения.

Правила таковы: 

• Попросите каждого написать слово на листе бумаги; это может быть связано с компанией, известным человеком, городом — с чем угодно!
• Разделите группу на команды по 3–6 человек. В каждом раунде команды назначают одного представителя, который будет давать подсказки, а остальные угадывают. У вас есть 60 секунд, чтобы набрать как можно больше очков. После каждого раунда возвращайте все слова обратно в миску для следующей игры.
• Раунд 1. Предложите товарищам по команде угадать слово, используя словесные подсказки 
• Раунд 2. Предложите товарищам по команде угадать слово, разыгрывая слово (шарады) 
• Раунд 3. Проверьте свои навыки и используйте всего одно слово в качестве подсказки 
• Раунд 4: Разыграйте слово из-под одеяла — мы знаем, что это глупо, но это всегда вызывает смех у группы!

12. Будьте конкурентоспособными!

Внедрение дружеского соревнования во время вашего следующего выездного или виртуального ретрита творит чудеса: это дает командам возможность познакомиться с новыми лицами и укрепить социальные связи, поощряет сотрудничество и дает людям возможность научиться стратегии общения в условиях стресса!

Мы уже говорили это раньше и повторим снова — команда Moniker процветает благодаря небольшому дружескому соревнованию. Мы пробовали их все — викторины, поиски мусора и даже музыкальные стулья! Когда мы хотим немного оживить ситуацию, мы придумываем новые игры для нашей команды. Вот несколько отличных и необычных идей для вашей команды, которые помогут вашей команде немного соревноваться!

• Соревнования по сетке: Да, именно то, что вы думаете! Как и в классической сетке March Madness (или в любом другом виде спорта), сразитесь со своей командой за их фаворитов! Будь то классические рок-группы или любимые страны мира — пусть ваша команда сразится с противоположными мнениями и забавными историями!
• Выпечка печенья: это отличный вариант, который можно провести как виртуально, так и лично. Настройте тему и сделайте так, чтобы все получали файлы cookie заранее. Приобретайте украшения и голосуйте за победителей!
• Удивительная командная гонка: прежде чем отправиться в уединение за пределами площадки, разделите свою группу на более мелкие команды. Пусть они придумают имя, приветствие и костюм, и игра начнется! От физических упражнений до интеллектуальных игр, объединение всего этого в соревновании в стиле «Удивительная гонка» — верный способ взбодрить всех!

В ходе вашего корпоративного ретрита очень важно обеспечить намеренное выделение времени для тимбилдинга за пределами зала заседаний.