Как отметить корпоратив: обзор 11 лучших идей для праздника

Содержание

Как необычно провести корпоратив?

Корпоративные праздники настолько вошли в современную жизнь, что у многих даже… не вызывают особых эмоций! Ведь как ни были хороши банкеты с концертными программами, все-таки они во многом похожи один на другой. Поэтому если вы хотите провести в своем коллективе нестандартный и по-настоящему запоминающийся корпоратив – это логично и вполне реально. Тем более что мы вам поможем определиться с форматом – и собрали в этой статье 10 ярких, интересных идей для мероприятий самого разного типа!

У мюзиклов и любых других концертных программ и капустников с участием сотрудников есть одна общая проблема – часть коллектива остается в виде пассивных зрителей. Иммерсивные спектакли помогают избежать подобного недостатка. Их главная особенность: выступающие на сцене задействуют всех сидящих в зале. Формат у подобного контакта может быть любым: от требований аплодисментов и активного диалога с аудиторией до включения ее в подтанцовку или сюжет спектакля.

Смотрится это необычно и вызывает особенное оживление. Важно отметить: подготовка корпоративного иммерсивного шоу всегда проходит с участием профессиональных режиссеров, сценаристов, хореографов и т.п. (хотя креативность со стороны сотрудников также потребуется).

Где проходит?

Удобнее всего провести иммерсивный корпоратив в театре или концертном зале, но можно адаптировать его даже под конференц-зал.

Сколько длится?

Временные рамки фактически идентичны мюзиклу: до 40 минут на само шоу, но от нескольких недель на репетиции.

Точь-в-точь: сам себе «звезда»

Как это выглядит?

Для многих корпоратив без концертной программы – не корпоратив. Поэтому мы в наш топ добавим еще одну идею такого формата мероприятия: в виде адаптации популярных ТВ-шоу, где участники в ходе выступления воссоздают образ какого-то знаменитого артиста. Для этого понадобятся не только режиссеры, вокалисты и хореографы, а еще костюмеры с гримерами.

Они помогут сотрудникам вжиться в роль выбранных для них «звезд» и стать максимально похожими на них внешне. Немаловажно, что корпоратив по формату «Точь-в-точь» привносит в творческую составляющую и соревновательную. Ведь зрители и жюри угадывают «звезду» и оценивает выступление, выделяя тех, кому удалось точнее повторить оригинал. Благодаря этому мероприятие получается живее и азартнее.

Где проходит?

Концертный зал или театр, причем желательно наличие видеооснащения для демонстрации крупных планов выступающих – в этом случае это важно.

Сколько длится?

Зависит от количества участников, но обычно укладывается в 2-3 часа. Репетиции занимают несколько недель.

Общая картина: по мотивам Пикассо и Дали

Как это выглядит?

Обычно творческие корпоративные программы достаточно индивидуализированы – они помогут раскрыть сотрудников, но не очень хороши для построения команд.

Но не в этом случае. Участников делят на команды, каждая занята созданием своей части (рисованием элемента картины) – а потом результаты миниколлективов объединяются в одно целое. Но у такого корпоратива есть важное отличие: он требует креативности, а не простого следования выданной схеме. Да, рисовать необходимо то, что задано, чтобы «пазл» сложился. Однако в рамках этого участники могут творить, как душе угодно. Конечно, в силу этого общая картина часто получается сюрреалистичной и даже абстрактной – но это и вызывает у коллектива положительную реакцию.

Где проходит?

Подойдет любая достаточно просторная и светлая площадка – хоть переговорная комната в офисе. Но для аутентичности лучше художественная студия.

Сколько длится?

Сюжет для картины, инструменты и краски подбираются так, чтобы на рисование уходило до 2-2,5 часов.

Кулинарный тимбилдинг: готовим вместе

Как это выглядит?

Сценарий у таких программ очень вариативен. Например, команды из участников могут готовить одинаковые блюда, соревнуясь, кто делает это быстрее и вкуснее (а в качестве жюри – руководство или известный шеф-повар). Также тимбилдинг можно строить вокруг совместного приготовления блюд какой-либо определенной национальной кухни под контролем профессионала, причем в сценарий добавить увлекательный экскурс в «гастрономическую» историю того региона. Плюс можно делать заметно больший акцент на творческом начале. К примеру, команды могут соревноваться в яркости презентации своих блюд и пробовать силы в необычных форматах (вроде модного рисования вином). А еще нельзя забывать об антураже в виде брендированных фартуков и колпаков и итоговой совместной дегустации.

Где проходит?

В идеале: ресторан, кафе, кулинарная школа. Но по желанию можно организовать корпоратив и на природе как пикник с барбекю.

Сколько длится?

Блюда подбирают так, чтобы успеть приготовить за 2-3 часа. Поэтому тимбилдинг можно вписать даже в более крупный корпоратив.

Корпоративный мюзикл: поют и танцуют все

Как это выглядит?

Задача участников: представить на сцене на суд их коллег шоу-программу в виде мюзикла. В этом им помогают профессиональные режиссер, хореограф, вокалист, костюмер, гример и т.д. При этом в подготовке мероприятия можно задействовать сотрудников как в роли выступающих артистов, так и закулисных «действующих лиц». Кто-то будет соавтором для сценария, кто-то отработает как звукорежиссер или осветитель – в зависимости от личных предпочтений и навыков. Подобный формат удачен тем, что достигает сразу несколько целей. Первая: раскрывается творческий потенциал людей. Вторая: успешность мюзикла зависит от слаженной работы, потому участникам нужно грамотно выстроить командную коммуникацию. Третья: сам по себе корпоратив получается очень эффектным.

Где проходит?

Для презентации корпоративного мюзикла необходима сцена: в концертном зале, театре, мюзик-холле и т. п.

Сколько длится?

Сам по себе мюзикл укладывается в 20-40 минут, а на подготовку и репетиции уйдет не меньше нескольких недель.

Вкусное строительство: одним только пряником

Как это выглядит?

Сегодня в рамках корпоративов часто используются программы по строительству из картона зданий и городов – как миниатюрных, так и более полноразмерных. Но мы предлагаем идею чуть поинтереснее: строить город из пряничных домиков. По сценарию, участники получат все необходимое: пряники для стен и крыш, сладкую мастику для росписи домиков, планировку строений разного типа или же план для микрорайона. Само строительство, как во многих корпоративных событиях, может быть общекомандным (все вместе возводят один объект) либо соревновательным (на скорость, точность или необычность выполнения задания). В плюс подобного формата следует отнести, как и в случае с кулинарным тимбилдингом, дегустацию – пряничные домики по окончании фотографируют и съедают всем коллективом.

Где проходит?

Все «съедобные» мероприятия удобнее проводить в кафе и кулинарных школах, но это событие в силу отсутствия необходимости приготовления продуктов как такового можно организовать даже в офисе.

Сколько длится?

Сборка домиков, расстановка их по улочкам в городке, определение победителей, фотографирование и угощение занимают до 3-4 часов.

Цепная реакция: все взаимосвязано

Как это выглядит?

Хороший корпоратив – это не просто праздник, это в первую очередь месседж, за счет которого возможно донести до коллектива важные для бизнеса ценности. Это прекрасно демонстрирует данный формат. В рамках этого мероприятия участники заняты сборкой определенного механизма – вроде гигантских часов или чего-то подобного. Причем коллектив разделен на команды, каждая из которых получает схемы и детали для своего, строго определенного узла. Время работы над частями механизма регламентировано, по истечении него надо предоставить узел для соединения в единое устройство. И если хотя бы одна деталь собрана некорректно, работать не будет весь механизм. Это максимально наглядная и при этом очень увлекательная демонстрация важности коллективной работы.

Где проходит?

Если речь идет о по-настоящему крупных механизмах, площадка должна отвечать масштабу: стадион, загородный отель, природа.

Сколько длится?

Ориентировочно от раздачи «стройматериалов» до запуска цепной реакции уйдет в районе 2-3 часов.

Корпоративная регата: парусная романтика

Как это выглядит?

Будем откровенны: не все любят спортивные корпоративы – в силу обилия разных активностей. Но наш опыт показывает, что мероприятия на парусных яхтах дают практически стопроцентное вовлечение. Ведь такой спорт позволяет при желании быть достаточно расслабленным. К тому же яхты красивы и сами по себе, а места проведения регат – привлекательны и необычны. Причем такой корпоратив можно организовать по разным сценариям: соревнования между командами, знакомство с техникой управления парусными судами, экскурсионные и обзорные программы и т.

д. В любом случае такой формат поможет улучшить командный дух коллектива при достижении поставленных целей, что оптимально отвечает бизнес-задачам любого корпоративного мероприятия – не только спортивного типа.

Где проходит?

На любой подходящей воде: по реке, на крупном озере или водохранилище, море или даже в открытом океане.

Сколько длится?

В зависимости от избранной концепции и размера водного объекта корпоративная регата может идти от дня до недели.

Квест: в поисках удивительного

Как это выглядит?

Сами по себе квесты не новинка, такие игры давно завоевали немало фанатов по всему миру. В мире корпоративов подобный тип приключенческих выездов тоже весьма популярен и успешен. Строятся они по схожему сценарию. Все участники мероприятия делятся на небольшие команды, проходят определенный маршрут и выполняют некие задания, чтобы получить подсказку с точкой для дальнейшего движения.

Какая команда быстрее всех пройдет все такие точки и достигнет цели (найдет клад, к примеру), та и победила. При этом идеальный квест устроен так, чтобы в нем были задания на логику, эрудицию, силу, наблюдательность и т.п. Тогда каждый участник сможет проявить себя, а команда отработает именно как команда, действуя сообща и улучшая тем самым навыки взаимодействия.

Где проходит?

Площадкой для квеста может быть офисное здание, отель, локация под открытым небом – в этом абсолютная свобода.

Сколько длится?

Обычно корпоративный квест рассчитаны на час-полтора. Но он может длиться и несколько дней – отличный вариант для выездных мероприятий.

Фотокомикс: не только для инстаграма

Как это выглядит?

В эпоху соцсетей фотографом является каждый – поэтому вовлечение в событие такого формата будет максимальным. В ходе мероприятия команды из сотрудников должны создать собственный фотокомикс: законченную историю в виде серии из снимков, где персонажи «разговаривают» с помощью так называемых баблов, «пузырей», знакомых всем, кто видел обычный комикс. При этом баблы на таком корпоративе настоящие: карточки, на которых пишутся реплики героев будущего фотокомикса. Тематика такого произведения искусства может быть произвольной или заданной изначально: прорекламировать ваш продукт, рассказать о производстве, раскрыть ценности бизнеса и т.п. Количество снимков для фотоистории обычно ограничено условиями конкурса, как и время фотосъемки или «сборки» готового комикса.

Где проходит?

Если тематика фотокомиксов завязана на ваш бизнес, то в офисном помещении, на производственной площадке, в шоу-руме и т.п.

Сколько длится?

Как правило, на создание сюжета к комиксу, съемку, обработку снимков и печать требуется от 3-4 часов.

Конечно, десяткой разнообразие необычных корпоративов не ограничивается – и мы в Лаборатории полного цикла Mosevent группы компаний НТС с легкостью это докажем. Обращайтесь к нам: авторы придумают по-настоящему незабываемые программы для вашего коллектива, а наша команда превратит их в реальность. Ведь опыта и знаний у нас хватит для реализации любого проекта – и в любой точке мира: с лицензией туроператора это предельно легко!

ТОП-20 интересных мест и вариантов отметить

С приближением любого праздника коллективы компаний начинают искать, где можно провести корпоратив. Всем хочется, чтобы событие получилось ярким, насыщенным и веселым, поэтому к локациям люди присматриваются придирчиво.

Чтобы вам было проще подбирать места для торжеств и тимбилдинга, мы составили подборку из 20 оригинальных площадок и кратко описали их особенности.

Куда сходить с коллегами: выбираем место для корпоратива

Выбирая, куда можно сходить с коллективом на праздничный корпоратив или небанальный тимбилдинг, нужно учесть несколько факторов.

Дата проведения. Лучшие площадки бронируют за несколько недель до даты события. Если праздник планируется через месяц и более, то можно рассматривать практически любые варианты. Если же зал нужен буквально завтра-послезавтра, будьте готовы к сложностям. Если праздник всеобщий, озаботиться выбором площадки стоит за несколько месяцев. Например, искать место для корпоратива на Новый год надо еще в сентябре. В ноябре лучшие локации столицы уже будут зарезервированы на последние пятницы и субботы декабря. Выгодно отмечать Новый год в будни, тогда сходить можно практически в любой ресторан.
Количество человек. Если корпоратив устраивается для большой компании, подойдет банкетный зал или отдельная площадка, где можно всех разместить. Если же отдыхать вы собираетесь тесным коллективом, отличным выбором могут стать кафе, бары, частный коттедж.
Требования к локации. Всегда важна вместимость площадки и оформление интерьера, а с учетом содержания программы — наличие танцпола, сцены, качественного звука, света, кухни. Стоит обратить внимание на уровень сервиса, меню, отзывы, цены, набор сопутствующих услуг, транспортную доступность.

Для оперативного выбора можно позвонить в event-агентство. Там не только подскажут подходящее место, куда можно сходить на корпоратив, но и предложат массу конкурсов и сценариев для его проведения. Кроме того, опытные специалисты быстро определят, можно ли адаптировать определенную локацию к вашим условиям.

Предлагаем несколько удачных идей, где провести праздничный корпоратив в Москве.

Организуем корпоративное мероприятие в любой локации!

+7 495 721-54-22

Рестораны

Рестораны — это места, где можно в душевной или парадной обстановке посидеть с коллегами, отдохнуть, вкусно поесть и потанцевать. Если арендовать площадку только для ваших гостей, то программу заведения можно разнообразить интересным мастер-классом или шоу.

Плюсы проведения корпоратива в ресторане очевидны: в хороших заведениях персонал подготовлен для оперативного обслуживания большого числа гостей, не бывает проблем с посудой и стульями. Минус: существенные расходы на аренду зала.

Разумеется, в столице немало заведений HoReCa, которые подходят в качестве мест проведения корпоративов. Рассказать обо всех невозможно, предложим лишь три примера.

1. Ресторан на воде «Аврора»

Место с аристократичной атмосферой. В оформлении залов преобладают пастельные тона, лаконичные решения в архитектуре и мебели. Такой дизайн позволяет использовать практически любой тематический декор. Изюминка локации — восхитительный вид из окон ресторана на водоем и живописные окрестности. На втором этаже имеется караоке-бар — идеально, чтобы устроить веселый музыкальный баттл с шоу-программой.

2. Траттория «Венеция»

Уютный ресторан итальянской кухни, интерьеры которого мгновенно подарят вашему коллективу настроение легендарного города со старинными романтичными улочками. Чудесное место, чтобы отпраздновать любое событие, устроив кулинарное или бармен-шоу, добавив к этим интересным активностям выступления трюкового клоуна, художника-шаржиста и кавер-группы, исполняющей итальянские песни.

3. «Волынское»

Идеальный выбор, если хочется отметить событие в необычном месте, — вы будете в центре Москвы, но будто за городом. Здесь можно организовать и пышный банкет в ресторане, и атмосферную вечеринку на веранде, с которой открываются виды на чудесные пейзажи. Такое место отлично подойдет для проведения самых разных развлечений, в том числе квестов.

Кафе и бары

Для баров и кафе не характерно богатство меню, какое можно встретить в ресторанах, и площадь позволяет разместить меньше гостей. Однако исключать такой вариант из поля зрения не стоит. Он подойдет для корпоратива в небольшой компании и для ценителей неторопливых разговоров (тихие кафе).

Плюсы:

более скромная стоимость, чем в ресторане;
демократичный дресс-код;
можно попасть на выступление знаменитости.

Минус в том, что потребуется хорошо поискать заведение, если нужно накормить и повеселить более 30 гостей.

4. Клуб «Заварка»

Разноуровневое помещение оформлено в лофтовой манере, декорировано натуральным деревом и цветной стеклянной плиткой. В такую атмосферу великолепно впишутся творческие мастер-классы по созданию экосувениров, флористических композиций и игрушек в народном стиле. А ещё тут можно потанцевать и организовать смешные конкурсы, для которых не требуется большое пространство.

5. «Урбан на Флаконе»

Площадка с ночным клубом, расположенная на территории культурного центра «Флакон» и оснащенная профессиональным звуковым, видео- и световым оборудованием. Здесь удачно пройдет масштабный квест, выступления эстрадных и цирковых артистов, околонаучные и творческие шоу. В программу органично впишется кейтеринг — места хватит и на фуршетную линию, и на установку столов для традиционного застолья.

Банкетные залы

В банкетном зале легко организовать закрытый праздник. На площадку можно заказать кейтеринг — так обслуживание будет не хуже ресторанного. Традиционный декор зала легко заменить тематическими украшениями, сделав уникальное пространство для праздника. Несомненный плюс банкетных залов — удобство организации. Не нужно обустраивать сцену и танцпол, искать аппаратуру для качественного звука, ведь в таких локациях обычно предусмотрено все необходимое для торжеств.

6. Дом торжеств «Государь»

Новый банкетный зал в живописном парке на севере Москвы. Безупречно подходит для масштабного корпоративного торжества с гала-ужином. Аристократично оформленные интерьеры станут великолепным фоном для шоу барабанщиков, выступлений музыкантов и фокусника, других развлечений. Желающие могут прогуляться по красивым аллеям парка.

7. Банкетный комплекс на Тверской

Здесь есть варианты локаций, отвечающие разным предпочтениям. Двухуровневый банкетный зал-трансформер современного дизайна вмещает до 350 человек на мероприятиях в формате фуршета. Веранда с мобильной крышей и системой обогрева впечатляет камерностью, хотя расположена прямо в историческом центре столицы. Welcome-зал, снабженный проектором и плазменными экранами, прекрасно подходит для презентаций и демонстрации заранее снятых на кинотимбилдинге видеороликов и мини-фильмов.

8. Дом Смирнова

Историческое здание с белоснежной мраморной лестницей, дверями из мореного дуба, витражными окнами в готическом духе, каминами, барельефами и арочными сводами подарит вашим сотрудникам незабываемый отдых. Сняв особняк, можно устроить в одном из залов (их 8) роскошный банкет или стильный фуршет, а в других помещениях — небанальные развлечения. Например, в старинную атмосферу великолепно впишется квест на тему волшебства и мастер-классы в стиле Гарри Поттера.

Лофты

Лофты подходят тем, кто желает реализовать собственную идею праздника или тимбилдинга, устроить тематический вечер с концептуальным реквизитом и декором. В столице есть как просторные, так и небольшие лофты, площадки на крышах и в укромных подвалах.

Плюсы проведения корпоратива в лофте: свободная планировка позволяет делить площадку на удобные зоны, всегда есть нужные коммуникации. Минус: придется постараться, чтобы превратить неуютный цех или пустой чердак в праздничную локацию. Впрочем, в Москве есть лофты, которые вовсе не требуют подобных хлопот.

Украсим площадку для корпоратива согласно тематике!

+7 495 721-54-22

9. GOELRO TESLA

Уникальная площадка, интерьер которой изумляет даже специалистов международного уровня. Шикарный лофт с камином, вип-зоной и живой эколестницей, открывающей ответ на вопросы, который искал великий ученый-физик Никола Тесла. Мансарда с массивными дубовыми опорами, уходящими в потолок освещена так, чтобы создавалась гармония с природными элементами, дает ощущение огромного простора и полной свободы. Название локации само подсказывает идею для развлечения на корпоративном мероприятии — тесла-шоу и другие активности научно-популярного характера.

10. Loft Holl

Пространство, где можно с размахом отметить корпоратив. Здесь одновременно душевно и необычно. Стоит крафтовая мебель, висят люстры выразительного дизайна, царит fashion-атмосфера, а сервис покоряет безупречностью.

11. СпортЛофт

Небольшое, но вполне достаточное пространство для необычного празднования в коллективе молодых сотрудников. Банкет здесь вряд ли уместен, а вот для подвижных игр и спортивных развлечений с последующим бюджетным фуршетом вариант подходит безупречно.

Загородные дома

Загородные дома, базы отдыха, отдельно стоящие коттеджи — подходящие места проведения корпоратива для небольших компаний. В таких локациях обычно есть мангальные зоны, бассейны, сауны, бани, бильярдные, волейбольные площадки. Там можно весело отметить юбилей фирмы и активно провести досуг.

Плюсы праздников и тимбилдинга в загородном коттедже:

смена привычной обстановки;
удобное место для неформального общения;
есть варианты на большие и маленькие компании;
вокруг красивые природные пейзажи и свежий воздух.

Минусы: не всегда удобно добираться, не каждый сотрудник может остаться ночевать. Важно продумывать трансфер.

12. Усадьба «Валуево»

Живописная и просторная усадьба XVIII века. Здесь гостей ждут три открытые площадки с шатрами для торжеств, впечатляют каскадные пруды, яблоневый сад, набережная, старинный липовый парк и особняк. Можно организовать эффектную фотосессию, кинотимбилдинг, оригинальный квест, выбрав подходящую программу.

13. Загородный комплекс «Икша Ривер Клаб»

Комплекс расположен на полуострове в акватории Икшинского водохранилища. Это прекрасное место для летнего отдыха у воды: пляж, открытые бассейны, инфраструктура для спортивных активностей. Например, можно внести в программу события водные развлечения, или квест с поиском сокровищ, или преодоление веревочной полосы препятствий.

14. Усадьба Петрово-Дальнее

Здесь великолепно получится пикник, стилизованный под классические дворянские развлечения в дачный период. В программу стоит включить подвижные игры, забавные конкурсы, интеллектуально-приключенческие квесты, мастер-классы по флористике и живописи, а если хотите чего-то посовременнее — катание на квадроциклах. Мероприятие подарит незабываемые эмоции, оставит приятные воспоминания и красивые фотографии.

Локации на крышах

Так как провести праздник многие хотят в интересном и необычном месте, стоит обратить внимание на подобные площадки для корпоратива в Москве. Восторг от обзора гарантирован! А если рядом компания единомышленников, то можно организовать самые разные активности, не требующие слишком большого пространства: от викторин до караоке-баттла.

Плюсы организации событий в таких локациях:

небанальная атмосфера;
великолепные виды на город;
множество вариантов для досуга и развлечений.

Минусы могут возникнуть при плохой погоде, но их легко преодолеть, если в локации предусмотрено укрытие от осадков.

Подготовим сценарий для праздника в любой локации!

+7 495 721-54-22

15. «Арт-КРЫША»

Масштабный комплекс занимает 4000 квадратных метров. Это пространство понравится творческим людям, подходит для тимбилдинга, квестов, мастер-классов по живописи и хендмейду, деловых и праздничных мероприятий. Возможность выйти на крышу и насладиться панорамными видами добавляет в событие приятную изюминку. Еще имеется кинозал под открытым небом, где можно устроить разнообразные просмотры в теплое время года.

16. SAM Loft Крыша на Бакунинской

Преимущество этой уникальной площадки на крыше здания в центре Москвы — универсальное оформление. Благодаря ему локацию удается быстро декорировать в выбранной тематике. Натуральный газон под открытым небом дарит ощущение выезда на природу. На летней дощатой веранде можно накрыть столы, в барной зоне — организовать шоу с приготовлением коктейлей. Проекционный экран позволяет смотреть видеоролики. В общем, большая атмосферная площадка безупречна для крутых вечеринок.

17. Офис

Бесплатная локация для организации праздника — офис. Если тщательно продумать формат, обустроить зоны для развлечений и интересных мастер-классов, позвать задорного ведущего, то праздник получится отлично.

Плюсы «родной» локации:

подходит для любого времени года;
не нужно продумывать трансферы;
не придется расходовать средства на аренду.

Минусов минимум два: уборку придется делать самим (хотя можно пригласить клининг-бригаду) и рабочие места будут соблазнять сотрудников, не успевших сделать все задачи, — особо усердные будут отвлекаться от веселья.

18. Теплоход

Оригинальная локация для любого события. Несложно подобрать судно нужной вместимости и арендовать его на желаемый период. На борту можно устроить шумную вечеринку с шоу-программой, тимбилдинг или неторопливый отдых с наслаждением панорамными видами.

У событий на теплоходе есть явные преимущества:

отсутствие посторонних на вечеринке;
красивые виды с палубы;
возможность сделать эффектные фотографии.

Минусов мало, но они существенны:

в холодную погоду будет невозможно задействовать открытые площадки судна;
людям с морской болезнью корпоратив не понравится.

Минусы учесть важнее, чем в других локациях, ведь при желании какого-то участника сойти с теплохода, сделать это сразу не получится.

19. На природе

Природные площадки — один из лучших вариантов, куда можно сходить с коллективом на корпоратив. Подходит и для летнего отдыха, и для зимнего. Нужно лишь детально продумать активности, составить сценарий и позаботиться об угощении.

Кажется, что природа хороша для праздника только летом, когда теплая одежда не стесняет движений, а солнце греет и дарит отличное настроение. Однако зимой не менее интересно. Можно играть в снежки, делать снежных ангелов, лепить снеговиков, строить крепости — эмоционально вернуться в детство, ощутить беззаботность. Или можно кататься на горных лыжах, коньках, санках или снегоходах — насладиться экстремальным отдыхом. Если активности не помогут сохранить тепло, выручит шашлык с пылу с жару и ароматный глинтвейн.

Плюсы событий на природе:

свобода движения;
свежий воздух;
широкий простор для активных игр.

Минусы тоже есть. Во-первых, природного характера, например, комары, холод, ветер и осадки. Также могут возникнуть сложности с доставкой еды и реквизита, устройством санитарных зон. Актуальна необходимость продумать трансфер и обеспечить безопасность (минимизировать риск травм).

20. В путешествии

Как провести корпоратив, чтобы он был максимально впечатляющим для участников и надолго запомнился? Попробуйте организовать для сотрудников путешествие за рубеж. Это может быть экскурсионная программа с посещением знаменитых достопримечательностей или полезная поездка для обмена опытом с иностранными специалистами.

Широкие возможности в плане корпоративного отдыха предлагает Белоруссия. За экзотическим колоритом можно съездить, например, в Ташкент (Узбекистан), за экстримом и горными ландшафтами — в Грузию или Армению. А высококлассный сервис в отелях 5 звезд можно найти в Турции, Египте и ОАЭ.

Достоинства корпоративного отдыха за границей:

знакомство с новыми местами, культурой, достопримечательностями;
смена обстановки;
сплочение коллектива.

Минусы: высокая стоимость, необходимость приобретения билетов, оформления виз и страховок, поиск отелей для проживания.

А ещё огромное удовольствие сотрудникам способно подарить путешествие в любой регион России, ведь регионы нашей страны интересны своим природным разнообразием и национальным культурным колоритом.

Интересный компромисс — погрузиться в атмосферу любой страны или региона, отправившись в национальный ресторан. Таких мест в Москве немало.

Что поможет хорошо отметить корпоратив

Мест, куда сходить на корпоратив, — масса. Однако как отметить праздник или провести тимбилдинг так, чтобы мероприятие запомнилось и пошло на пользу коллективу? Может быть, предпочесть стандартную программу с банкетом и тостами? Или заказать тематический корпоратив под ключ? Для разных компаний — разные решения. Любое из них гармонично дополнят интересные развлекательно-познавательные активности, например, мастер-классы, квесты или яркие шоу.

Упростить вам задачу выбора локации, подготовки сценария и организационные хлопоты поможет компания AlexGrim. У нас есть отличные ведущие, запоминающиеся программы с разнообразными активностями. Можем пригласить на ваше мероприятие шаржиста, астролога, мастера мехенди, художника, фотографа, видеографа, клоуна, аниматоров и других ивент-специалистов. А еще можем научить ваших гостей рисовать вином, разбираться в сортах сыра, готовить блюда молекулярной кухни. Будет познавательно и весело.

11 Fun and Creative Company Юбилей Идеи для празднования

Юбилеи отмечаются как традиционными, так и современными подарками. Эти празднования знаменуют собой еще один год успеха, напряженной работы и приверженности всех сотрудников компании. Независимо от того, работаете ли вы 2 года или 20 лет, годовщина вашего бизнеса является знаменательной вехой в истории вашей компании, которую следует отмечать как таковую.

Празднование годовщин компании — отличный способ поднять боевой дух и укрепить командный дух; читайте дальше, чтобы увидеть наши лучшие идеи для годовщины компании, которые обязательно произведут впечатление.

1.

Почему важно отмечать юбилеи компании?

Празднование юбилеев компании – неотъемлемая часть офисной культуры. Это способствует созданию счастливой рабочей среды для ваших сотрудников, где они чувствуют, что их ценят как членов команды. Исследования показывают, что сотрудники, которые работают в культуре благодарности, с большей вероятностью будут удовлетворены своей работой и останутся на ней надолго.

Придумывать идеи для годовщины компании во время Covid может быть ошеломляюще. Вы можете задаться вопросом: «Что вы дарите компании на юбилей? Как вы отмечаете годовщину своего бизнеса во время Covid? Как отметить годовщину работы удаленно? Как компании отмечают вехи?» Поскольку работа на дому становится все более распространенной, у нас есть ответы на все эти вопросы.

Читайте дальше, чтобы узнать, как спланировать следующий юбилей компании. Независимо от того, работает ли ваша компания удаленно или в офисе, у нас есть идеи, которые помогут вам устроить потрясающую юбилейную вечеринку.

2.

11 забавных идей для годовщины компании

2.1

Создать корпоративную викторину

Создание корпоративной викторины — отличный способ для всех сотрудников вашей компании познакомиться друг с другом и сблизиться на основе корпоративных знаний. Устройте вечер викторин со своими сотрудниками, разделите их на команды и соревнуйтесь, какая команда лучше всех знает вашу компанию. В качестве дополнительных ставок предложите победившей команде забавный приз, например, коробку шоколадных конфет или бутылку дорогого шампанского.

Если вы спрашиваете себя: «Как мне организовать вечеринку по случаю годовщины моего бизнеса?» Эта веселая ночь викторин идеально подходит для вас. Создайте викторину, забронируйте место и распространите информацию среди своей компании с помощью электронного приглашения на доске объявлений.

2.2

Ребрендинг логотипа и слогана компании

Если вы празднуете знаменательную дату компании, например, 20 ^года или 50 года, вы можете изменить логотип и слоган компании, чтобы отразить это как сердечную годовщину компании. идея. Измените свой слоган на что-то вроде «празднование 20-летия успеха» или «с гордостью работаем в течение 20 лет», чтобы выразить свою признательность за вашу компанию и тяжелую работу всех сотрудников.

Разместите слоган с измененным названием на веб-сайте вашей компании и в аккаунтах в социальных сетях. Вы можете создать уникальные канцелярские принадлежности, такие как блокноты и ручки, или раздать сувениры компании, чтобы отметить юбилейную веху, как одну из самых уникальных идей для годовщины компании. для создания фирменных товаров для ваших сотрудников. Если вы работаете удаленно и задаете себе вопрос: «Как вы отмечаете годовщину своего бизнеса во время Covid?» и «Как удалённо отмечать годовщины работы?», эта идея идеально вам подходит.

Вы можете создавать собственные футболки, толстовки или сумки с логотипом и слоганом вашей компании. Если вы хотите сделать все возможное, вы можете брендировать предметы к годовщине, которую вы празднуете. Пользовательские монеты — хороший выбор. Например, на вашем товаре может быть написано «Празднование 5-летия успеха» или «Празднование 5-летия (название компании)».

2.4

Воспроизвести сообщение генерального директора

Предположим, вы генеральный директор и задаетесь вопросом: «Что вы подарите компании на юбилей?». Рассмотрите возможность записи и отправки видеообращения своим сотрудникам. Любое корпоративное торжество немыслимо без сообщения от генерального директора. Персонализированное сообщение с благодарностью персоналу за их усердную работу и преданность компании является одной из наиболее значимых идей для юбилея компании.

Персонализированное сообщение от вашего генерального директора может быть доставлено лично, посредством голосового сообщения или посредством видеозвонка. Это делает его идеальной универсальной идеей для годовщины компании для тех, кто работает удаленно или по гибкому графику в офисе и вне его. В настоящее время наличие сильной стратегии внутренней коммуникации жизненно важно для того, чтобы ваши сотрудники были вовлечены и были в курсе событий.

2.5

Разыгрывайте манеры своих коллег

Проведение конкурса впечатлений — это необычный и забавный вариант из нашего списка забавных идей для годовщины компании. Когда вы спрашиваете себя: «Как компании отмечают вехи?» это может быть не первое, что приходит на ум. Тем не менее, проведение конкурса впечатлений является отличным ледоколом и позволяет провести веселую ночь празднования. Забронируйте местное заведение и пригласите сотрудников побороться за приз, например, бесплатный выходной, ваучер на платный обед или билеты на концерт.

Эта идея для веселого мероприятия — отличный способ побудить ваших сотрудников сблизиться, укрепить отношения и выпустить пар после обычной рабочей рутины.

2.6

Отправка открыток с благодарностью

Открытки с благодарностью можно отправлять виртуально, писать от руки или заказывать в Интернете. Любой из этих вариантов идеально подходит для того, чтобы показать свою признательность своим сотрудникам и сделать правильный выбор в идеях для годовщины компании.

Почему важно отмечать юбилеи компании? Если вы являетесь генеральным директором компании, очень важно поблагодарить своих сотрудников за всю их тяжелую работу и преданность успеху вашей компании. Обеспечение того, чтобы каждый в команде вашей компании чувствовал себя ценным и уважаемым, повышает моральный дух и увеличивает общее счастье сотрудников. Выберите изготовленные на заказ благодарственные открытки с логотипом компании, чтобы сделать их более индивидуальными.

2.7

Удивите сотрудников подарочными купонами

Покажите, что вы цените своих сотрудников, подарив им подарочные купоны для местных магазинов, ресторанов или кафе! Идея к годовщине бизнеса — продуманный сюрприз, который заставит ваших сотрудников почувствовать себя ценными в коллективе. Соедините подарочный купон с жетонной коробкой конфет, чтобы получить дополнительный сюрприз

2.8

Получите групповое фото!

Если вы спросите себя: «Как мне организовать вечеринку по случаю годовщины моего бизнеса?» Вот еще одна из тех захватывающих идей для годовщины компании с долей юмора, которые помогут вам начать работу. Устройте вечер награждения в местном заведении, где вы сможете вручить забавные награды сотрудникам. Купите несколько игрушечных призов и создайте забавные категории для награждения своих сотрудников. Некоторые идеи для этого могут быть «лучше всего одеты», «лучшие волосы», «лучший смех» или даже для более дерзкого названия, попробуйте «худший смех» или «худшая форма для работы на дому».

Самое приятное в этом то, что вы можете провести мероприятие в зале или даже удаленно с помощью видеоконференцсвязи

2.9

Раздать забавные награды

Если вы спросите себя: «Как мне организовать вечеринку по случаю годовщины моего бизнеса?» ?» Вот еще одна из тех захватывающих идей для годовщины компании с долей юмора, чтобы вы могли начать. Устройте вечер награждения в местном заведении, где вы сможете вручить забавные награды сотрудникам. Купите несколько игрушечных призов и создайте забавные категории для награждения своих сотрудников. Некоторые идеи для этого могут быть «лучше всего одеты», «лучшие волосы», «лучший смех» или даже для более дерзкого названия, попробуйте «худший смех» или «худшая форма для работы на дому».

2.

10 Выберите самое уникальное место

Отпразднуйте юбилей вашей компании в уникальном месте. Кто сказал, что вы должны проводить мероприятия в конференц-зале или конференц-зале? Попробуйте такие нестандартные идеи для годовщины компании, как посещение тематического парка или мероприятия, день, посвященный приключенческим видам спорта, или даже заказ корпоративного пикника на пляже. Организация веселого дня для ваших сотрудников — это отличный способ отпраздновать и выразить свою признательность за всю их тяжелую работу и приверженность компании.

Полезный совет: для особых событий, таких как 50-летие или 100-летие, подумайте о бронировании ночлега в ретрите или центре активного отдыха для еще более роскошного празднования.

2.11

Относитесь к своей команде

Как генеральный директор; вы узнаете, как важно угостить свою команду чем-то особенным, чтобы отметить это событие. Идеи для годовщины компании могут быть разными, но вы не ошибетесь с подарком для своей команды. Вы можете спонсировать обед или ужин для всей компании в один день или позволить командам выбирать свои слоты и проводить время вместе.

3

Часто задаваемые вопросы

Как вы отмечаете годовщину малого бизнеса?

Идеи для годовщины малого бизнеса легче спланировать. крупные корпорации. Отметьте это знаковыми подарками, такими как шоколад, цветы или персонализированные канцелярские товары для малого бизнеса. Сделайте групповое фото, чтобы отметить это событие, разошлите открытки с благодарностью, отдохните в пятницу после обеда и вместе пообедайте или сыграйте в веселые виртуальные командные игры через Zoom с несколькими напитками!

Как отпраздновать годовщину бизнеса удаленно?

Удаленная работа не означает, что нельзя праздновать. Некоторые идеи для удаленного празднования годовщины компании могут заключаться в отправке благодарственных открыток, проведении вечера награждения через Zoom или другие инструменты для видеоконференций, отправке корпоративных товаров сотрудникам, проведении виртуального вечера впечатлений или ребрендинге слогана компании, чтобы отразить знаменательный юбилей.

Теги сообщения: Годовщина компании Идеи Культура компании

7 отличных идей для празднования годовщины вашего бизнеса

Слово «юбилей» означает «возвращение ежегодно» и произошло от латинского термина «юбилеи». Эти ежегодные праздники предназначены не только для того, чтобы вспомнить личные моменты жизни, но и для того, чтобы отпраздновать успешные годы в бизнесе. Давайте посмотрим, что делает бизнес-юбилеи такими особенными и достойными празднования.

Почему стоит отмечать годовщину бизнеса?

Business Anniversary посвящен маркетингу вашего бизнеса и дает вам прекрасную возможность продвигать свой бренд и услуги. Конечная цель корпоративной годовщины — продвигать ваш бизнес, представляя новых потенциальных клиентов и поощряя постоянных клиентов продолжать покровительствовать вашему продукту или услуге.

Отметить годовщину бизнеса не так просто, как просто устроить вечеринку и пригласить всех своих клиентов и потенциальных клиентов. Это требует тщательного планирования и принятия решений.

Давайте рассмотрим шаги, которые следует учитывать, чтобы процесс планирования годовщины прошел гладко.

Процесс планирования годовщины

Процесс планирования должен быть таким же детальным, чтобы празднование прошло гладко и без заминок. Вот четырехэтапный процесс планирования деловой годовщины.

Решите, кого вы хотите отпраздновать.

Вы хотите отпраздновать свою организацию и ее достижения или ваших клиентов? Это очень важный вопрос, когда речь идет об организации празднования годовщины бизнеса.

Прославлять себя означает ставить свою организацию на первое место. Сосредоточьтесь на своих достижениях и целях. И поскольку это празднование основания вашей организации, это не будет помечено как хвастовство.

Сосредоточение внимания на других означает прославление ваших клиентов, сотрудников или партнеров. Это когда вы пользуетесь возможностью, чтобы выразить признательность людям или группам, связанным с вашей организацией, или просто отметить их достижения. Отдайте тем, кто участвует в вашем путешествии.

Оба подхода имеют свои достоинства, но вы должны иметь четкое представление о том, какой из них вы хотите выбрать. Установите наиболее подходящую цель для вашей организации.

Как вы планируете отметить вашу компанию?

Выберите масштаб праздника.

Такие юбилеи, как 10-я, 15-я, 20-я, 25-я и т. д., обычно отмечаются с большой пышностью и церемониями, поскольку это важные вехи для любой организации. Запуск специальных продуктов или услуг может сделать достижения этой компании особенными.

Даже по годам вы можете вести себя сдержанно по сравнению с другими, что не уменьшит значение дня.

Подготовка рекламных материалов.

Годовщина бизнеса — отличное время для продвижения вашего продукта или бизнеса. Празднование годовщины компании предназначено для празднования и привлечения внимания, и это один из лучших моментов для продвижения вашего бизнеса.

Сопоставьте объем ваших маркетинговых материалов с размером мероприятия, которое вы выбрали на предыдущем шаге. Если вы запускаете значительное улучшение своего продукта или услуги, один памятный пост в блоге не воздаст вам должное. Чем масштабнее ваше мероприятие и чем значительнее день рождения, тем больше контента имеет смысл создавать.

Казнь

Теперь, когда вы определились с размером вашего мероприятия и количеством ваших рекламных материалов, пришло время запланировать все рекламные посты и мероприятия, которые вы будете производить.

Вы можете распространять рекламный контент в течение всего года или в течение юбилейного месяца. Обязательно оставьте место для незапланированного контента при планировании. Использование приложений для автоматических постов в социальных сетях на этом этапе не будет лишним.

Теперь, когда мы ознакомились с процессом планирования юбилея, пришло время рассмотреть несколько идей для празднования.

Идеи для годовщины бизнеса

Когда дело доходит до годовщины бизнеса, подумайте о том, как использовать прекрасную возможность, которую она предоставляет, для продвижения вашего бизнеса вместо того, чтобы устраивать одну большую типовую вечеринку. Посмотрите на несколько вариантов вечеринки. Не то, чтобы вы должны полностью игнорировать вечеринку.

1. Юбилейный логотип

Логотип компании определяется ее репутацией, а известная компания известна по ее логотипу. Вы не можете легкомысленно относиться к любым таким изменениям в идентичности компании.

Для обновления фирменного стиля вы можете использовать знаменательную годовщину, например 40-летие или 50-летие. Обновление брендинга имеет смысл, когда компания существует уже почти полвека.

2. Организуйте корпоративное мероприятие

Когда дело доходит до годовщины, вы можете подумать не только о вечеринке, но и о корпоративном мероприятии. Эти юбилейные мероприятия могут длиться весь день или распространяться на всю неделю.

Привлеките своих сотрудников к планированию юбилейного мероприятия. Обсудите идеи и выберите лучшие или отметьте пару, чтобы распределить их в течение месяца. Юбилейные мероприятия могут быть любыми: от организации отдыха на выходных для всего офиса до просто вечеринки, посвященной достижениям компании и признанию усилий сотрудников.

Если в том же месяце, что и ваша годовщина, проходит мероприятие, вы можете подумать о его спонсорстве. Организуйте свои усилия по продвижению так, чтобы они завершились в течение месяца. Убедитесь, что организатор мероприятия также продвигает вас.

3. Викторина о компании

Создание викторины о компании — отличный способ узнать друг друга и сблизиться благодаря общим знаниям компании.

Устройте вечер викторин со своими сотрудниками, разделите их на команды и предложите им посоревноваться, какая команда обладает лучшими знаниями компании. Чтобы повысить ставки, предложите забавные призы для команды-победителя, например, персонализированные подарочные корзины или бутылку шампанского.

Рекомендуемая статья: 10 забавных офисных игр, способствующих командной работе

4. Подбирайте и делитесь эксклюзивным контентом

Ключ к маркетингу — заинтересовать клиентов вашим продуктом путем создания интересного контента для привлечения аудитории. Эта годовщина курирует эксклюзивный контент, основанный на истории вашей компании.

Сообщения в блогах с подробным описанием вашего делового пути позволят вашим существующим клиентам и деловым партнерам узнать о вас больше. Это также хороший способ привлечь новых клиентов.

Любой выпуск новых продуктов или основных обновлений вашего существующего продукта также предоставит вам больше эксклюзивного контента для продвижения этой годовщины.

Регулярные публикации в социальных сетях и обновления по электронной почте клиентам и партнерам — отличный способ привлечь внимание к вашему контенту.

5. Уважайте историю/историю своего прогресса

Просмотрите и каталогизируйте активы вашей компании за прошедшие годы. Просмотрите свои старые ящики для хранения фотографий, старых брошюр, кампаний и т. д. Отправьте опрос своим бывшим и нынешним клиентам, попросив их поделиться памятными историями. Возьмите интервью у некоторых из ваших первых или давних сотрудников. Тогда поделитесь тем, что вы собрали!

6. Поощрение с помощью вознаграждений

Для счастливой и продуктивной работы важно, чтобы сотрудники ценили их. Сотрудники ценят признание, которое показывает, что компания ценит их вклад. Недавний опрос сотрудников, проведенный Achievers, показал, что респонденты упомянули интересную работу (74%), а также признание и вознаграждение (69%) в качестве основных факторов, которые удерживают их у нынешних работодателей.

В Vantage Circle мы понимаем важность признания как стимула для удержания. Ценить своих сотрудников никогда не было так просто с Vantage Rewards, которая позволяет вам ценить и вознаграждать ваших сотрудников с максимальной легкостью.

Присоединяйтесь к Vantage Circle, чтобы получить лучшие награды и признание Запланируйте бесплатную демонстрацию сегодня

7. Уважайте своих сотрудников

Годы работы сотрудника должны быть отмечены. Эти годы – знак верности и постоянства.