Командообразующие мероприятия для работы | 10+ самых популярных видов
Два года трансформации из-за пандемии принесли новое определение тимбилдинга. Теперь это больше не требует слишком много времени и сложности, а фокусируется на Тимбилдинг для работы или в течение рабочего дня, что быстро, эффективно, удобно и заставляет всех больше не стесняться участвовать.
Давайте узнаем последние обновления и самые популярные мероприятия по тимбилдингу для работы в 2022 году с AhaSlides.
- # 1 — Что такое тимбилдинг для работы?
- # 2 — Почему мероприятия по созданию команды важны для работы?
- #3 – Веселые тимбилдинговые игры для работы
- #Эксклюзив – Советы по взаимодействию с AhaSlides
- #4 – Виртуальные тимбилдинги
- #5 – Идеи для построения команды
- Основные выводы
Начните за секунды.
Получите бесплатные шаблоны, чтобы улучшить свои тимбилдинговые мероприятия для работы! Зарегистрируйтесь бесплатно и возьмите то, что вы хотите из библиотеки шаблонов!
🚀 В облака ☁️Что такое тимбилдинг для работы?Хорошая и эффективная команда — это команда, в которой есть не только отличные люди, но и команда, которая хорошо работает вместе и постоянно совершенствует навыки командной работы. Поэтому тимбилдинг родился, чтобы поддержать это. Мероприятия по созданию команды для работы включают в себя задачи, которые укрепляют единство, креативность, критическое мышление и решение проблем.
Почему важны тимбилдинги для работы?Как упоминалось выше, тимбилдинг на рабочем месте дает следующие преимущества:
- Общение: В упражнениях по построению команды для работы люди, которые обычно не взаимодействуют в офисе, могут иметь возможность больше общаться со всеми. Тогда сотрудники смогут найти дополнительные мотивы и причины работать лучше. В то же время это также помогает высвободить негативную энергию, ранее находившуюся в офисе.
- Работа в команде: Наибольшая польза командообразующих игр заключается в улучшении командной работы. Когда у людей улучшаются отношения друг с другом, преодолевается их неуверенность в себе или недоверие к своим коллегам, у каждого человека есть свои сильные стороны, которые помогут команде разработать лучшие планы и способствовать достижению лучших целей.
- Творчество: Лучшие тимбилдинговые игры выводят всех участников из повседневной рабочей среды, подталкивают вас к задачам по тимбилдингу, которые требуют гибкого игрового процесса и мышления, а также стимулируют творческий подход к преодолению трудностей, возникающих в игре.
- Критическое мышление: Упражнения на командную работу позволяют каждому анализировать информацию и выносить объективные суждения. Критически оценивая проблему, члены команды могут сделать фактические выводы, которые помогут им принять решение, которое высоко ценится работодателями.
- Решение проблем: Мероприятия по созданию команды для работы ограничены по времени и требуют от участников выполнения задач в кратчайшие сроки. В работе тоже у каждой работы есть дедлайн, который учит сотрудников быть самодисциплинированными, иметь время на освоение, иметь принципы и всегда выполнять порученную работу.
- Удобство: Домашние офисные игры для сотрудников могут проходить в короткие сроки с 5-минутные тимбилдинги до 30 минут. Они не обязаны прерывать работу всех, но при этом быть эффективными, в них также есть онлайн-игры по построению команды для команд, работающих удаленно.
Давайте генерировать больше идей для тимбилдинга на работе!
Слепой рисунокРисование вслепую — это групповая деятельность, которая поощряет общение, воображение и особенно умение слушать.
В игре требуется, чтобы два игрока сидели спиной друг к другу. Один игрок получил изображение предмета или слова. Не уточняя прямо, что это за вещь, игрок должен описать изображение. Например, если у одного игрока есть изображение цветка, он должен передать его так, чтобы его товарищ по команде понял и перерисовал цветок.
Результаты интересно посмотреть и описать, могут ли участники эффективно общаться или нет.
Тимбилдинг на рабочем месте — Тимбилдинг для работы — Изображение: PlaymeoНеловкая история- «Я жаловался своим друзьям на тренера по физкультуре и понял, что он отстает»
- «Я увидел друга, идущего по улице, поэтому я махал как сумасшедший и выкрикивал ее имя… значит, это не она».
Это все моменты, за которые мы можем чувствовать себя смущенными.
Обмен этими историями может быстро вызвать сочувствие и сократить отчуждение между коллегами. В частности, участники могут проголосовать за самую неловкую историю, чтобы присудить призы.
Тимбилдинг для работы — Фото: benzoixЛогические игрыРазделите свою команду на равные группы и дайте каждой команде головоломку одинаковой сложности. У этих команд есть определенное количество времени, чтобы собрать головоломку в группах, но некоторые части их головоломки принадлежат другим командам в комнате. Таким образом, они должны убедить другие команды отказаться от нужных им кусочков, будь то путем бартера, обмена членами команды, траты времени или слияния. Цель состоит в том, чтобы завершить свою головоломку раньше других групп. Это упражнение по сплочению команды требует сильной солидарности и быстрого принятия решений.
игра с полотенцемПоложите полотенце на пол и попросите игроков встать на него. Убедитесь, что перевернули полотенце, не сойдя с него и не касаясь земли за пределами ткани. Вы можете усложнить задачу, добавив больше людей или используя лист меньшего размера.
Это упражнение требует четкого общения, сотрудничества и чувства юмора. Это отличный способ узнать, насколько хорошо ваши товарищи по команде сотрудничают, когда им дают необычную задачу.
Советы по взаимодействию с AhaSlides
Тимбилдинг для работы: виртуальные тимбилдинговые игры Виртуальные ледоколыВиртуальный тимбилдинг — это акт создания более прочных связей между удаленными участниками, а также самый эффективный способ запуска командных игр. Вы можете начать с забавных вопросов, таких как: Вы бы лучше, Never Have I Ever или смешные вопросы о жизни как:
- Честно говоря, как часто вы работаете в постели?
- Когда вы умираете, чем вы хотите, чтобы вас запомнили?
Посмотрите на некоторые примеры, которые вы могли бы попробовать в 10 инструментах ледокола виртуальных встреч.
Виртуальный музыкальный клубМузыка — это самый быстрый способ связаться со всеми. Организация музыкального онлайн-клуба также является интересным занятием для сотрудников. Люди могут говорить о своей любимой музыке, певце или музыканте и встречаться на такие темы, как саундтреки к фильмам, рок-музыка и поп-музыка.
Изображение: redgreystockУчаствуйте в виртуальных командных мероприятиях с плейлист виртуальной танцевальной вечеринки на Spotify.
Игра бингоTeamwork Bingo Game — отличная игра для мотивации сотрудников и обсуждения навыков. Все участники готовят работу с панелями 5×5. Затем используйте Спиннер Колесо получить конкретные инструкции о том, как играть (очень весело и легко).
Сюжетная линия из одного словаЭта игра интересна своей креативностью, юмором и неожиданностью. Каждый расставит свой порядок рассказа истории, разделившись на 4-5 человек 1 группа. Игроки будут говорить по очереди и правильно произносить только одно слово.
Например Мы – было – танцевали – в – библиотеке,…. и запустите 1-минутный таймер.
В конце концов, записывайте слова по мере их появления, а затем попросите группу прочитать вслух всю историю в конце.
Командообразующие игры ZoomНа сегодняшний день Zoom является самой удобной и популярной платформой для онлайн-конференций. Из-за этого существует множество забавных виртуальных игр для работы, которые были созданы на этой основе, такие как Movie Night, Pictionary, или самая известная тайна убийства!
Тимбилдинг для работы: идеи тимбилдинга Съемки фильмовЧто может быть лучше, чтобы стимулировать творчество, командную работу и сотрудничество, а также заставить людей работать в больших группах, чем пригласить свою команду снять собственный фильм? Эти упражнения по командному общению можно выполнять как в помещении, так и на открытом воздухе. Он не требует сложного оборудования. Вам просто нужна камера, которая может записывать видео или смартфон.
Для создания фильма необходимо, чтобы каждая часть «декорации» работала вместе, чтобы создать успешный фильм. В конце дня покажите все завершенные фильмы и наградите тех, кто набрал наибольшее количество голосов.
Дженга — это игра, в которой нужно построить башню из деревянных блоков, располагая по три блока в каждом ряду, причем ряды чередуются по направлению. Цель этой игры состоит в том, чтобы убрать деревянные блоки с нижних этажей, чтобы сформировать новые ряды наверху. Члены команды стремятся успешно распаковать и сложить блоки, не рассыпая остальную часть башни. Команда, которая разрушит здание, проиграет.
Это игра, которая требует от всей команды очень тщательного обдумывания и объединения, а также эффективного общения.
Человеческий узелЧеловеческий узел — отличное упражнение для большой группы сотрудников и одно из лучших занятий по созданию команды для работы. Человеческий узел побуждает сотрудников общаться и сотрудничать с целью решения проблемы в установленное время, развивая такие навыки, как решение проблем и управление временем.
Узнать Как играть в эту игру!
Фото: Академия МиззоуУборка мусораохота за мусором — классический пример тимбилдинга. Цель состоит в том, чтобы создать командную работу и дух товарищества среди сотрудников, обладающих навыками решения проблем и стратегического планирования.
Посохи должны быть разделены на группы по 4 или более человек. Каждая группа получает отдельный список задач с разными баллами, присвоенными каждой задаче, включая селфи с начальством и викторины о компании… Вы также можете разрабатывать свои идеи.
Узнать больше о Сплочение команды весело и приятно для всех
Ключ на выносsВсегда сложно создавать мероприятия, поощряющие командную работу и укрепляющие солидарность. А еще труднее заставить всех любить участвовать в этих мероприятиях. Но не сдавайся! Дайте себе шанс Проведите викторину для тимбилдинга почувствовать, что можно создавать тимбилдинги для работы, которые будут веселыми, увлекательными и поднимающими моральный дух, и ваши коллеги не будут их ненавидеть!
Командообразующие мероприятия для работы | 10+ самых популярных видов
Два года трансформации из-за пандемии принесли новое определение тимбилдинга. Теперь это больше не требует слишком много времени и сложности, а фокусируется на Тимбилдинг для работы или в течение рабочего дня, что быстро, эффективно, удобно и заставляет всех больше не стесняться участвовать.
Давайте узнаем последние обновления и самые популярные мероприятия по тимбилдингу для работы в 2022 году с AhaSlides.
- # 1 — Что такое тимбилдинг для работы?
- # 2 — Почему мероприятия по созданию команды важны для работы?
- #3 – Веселые тимбилдинговые игры для работы
- #Эксклюзив – Советы по взаимодействию с AhaSlides
- #4 – Виртуальные тимбилдинги
- #5 – Идеи для построения команды
- Основные выводы
Начните за секунды.
Получите бесплатные шаблоны, чтобы улучшить свои тимбилдинговые мероприятия для работы! Зарегистрируйтесь бесплатно и возьмите то, что вы хотите из библиотеки шаблонов!
🚀 В облака ☁️Что такое тимбилдинг для работы?Хорошая и эффективная команда — это команда, в которой есть не только отличные люди, но и команда, которая хорошо работает вместе и постоянно совершенствует навыки командной работы. Поэтому тимбилдинг родился, чтобы поддержать это. Мероприятия по созданию команды для работы включают в себя задачи, которые укрепляют единство, креативность, критическое мышление и решение проблем.
Почему важны тимбилдинги для работы?Как упоминалось выше, тимбилдинг на рабочем месте дает следующие преимущества:
- Общение: В упражнениях по построению команды для работы люди, которые обычно не взаимодействуют в офисе, могут иметь возможность больше общаться со всеми. Тогда сотрудники смогут найти дополнительные мотивы и причины работать лучше. В то же время это также помогает высвободить негативную энергию, ранее находившуюся в офисе.
- Работа в команде: Наибольшая польза командообразующих игр заключается в улучшении командной работы. Когда у людей улучшаются отношения друг с другом, преодолевается их неуверенность в себе или недоверие к своим коллегам, у каждого человека есть свои сильные стороны, которые помогут команде разработать лучшие планы и способствовать достижению лучших целей.
- Творчество: Лучшие тимбилдинговые игры выводят всех участников из повседневной рабочей среды, подталкивают вас к задачам по тимбилдингу, которые требуют гибкого игрового процесса и мышления, а также стимулируют творческий подход к преодолению трудностей, возникающих в игре.
- Критическое мышление: Упражнения на командную работу позволяют каждому анализировать информацию и выносить объективные суждения. Критически оценивая проблему, члены команды могут сделать фактические выводы, которые помогут им принять решение, которое высоко ценится работодателями.
- Решение проблем: Мероприятия по созданию команды для работы ограничены по времени и требуют от участников выполнения задач в кратчайшие сроки. В работе тоже у каждой работы есть дедлайн, который учит сотрудников быть самодисциплинированными, иметь время на освоение, иметь принципы и всегда выполнять порученную работу.
- Удобство: Домашние офисные игры для сотрудников могут проходить в короткие сроки с 5-минутные тимбилдинги до 30 минут. Они не обязаны прерывать работу всех, но при этом быть эффективными, в них также есть онлайн-игры по построению команды для команд, работающих удаленно.
Давайте генерировать больше идей для тимбилдинга на работе!
Слепой рисунокРисование вслепую — это групповая деятельность, которая поощряет общение, воображение и особенно умение слушать.
В игре требуется, чтобы два игрока сидели спиной друг к другу. Один игрок получил изображение предмета или слова. Не уточняя прямо, что это за вещь, игрок должен описать изображение. Например, если у одного игрока есть изображение цветка, он должен передать его так, чтобы его товарищ по команде понял и перерисовал цветок.
Результаты интересно посмотреть и описать, могут ли участники эффективно общаться или нет.
Тимбилдинг на рабочем месте — Тимбилдинг для работы — Изображение: PlaymeoНеловкая история- «Я жаловался своим друзьям на тренера по физкультуре и понял, что он отстает»
- «Я увидел друга, идущего по улице, поэтому я махал как сумасшедший и выкрикивал ее имя… значит, это не она».
Это все моменты, за которые мы можем чувствовать себя смущенными.
Обмен этими историями может быстро вызвать сочувствие и сократить отчуждение между коллегами. В частности, участники могут проголосовать за самую неловкую историю, чтобы присудить призы.
Тимбилдинг для работы — Фото: benzoixЛогические игрыРазделите свою команду на равные группы и дайте каждой команде головоломку одинаковой сложности. У этих команд есть определенное количество времени, чтобы собрать головоломку в группах, но некоторые части их головоломки принадлежат другим командам в комнате. Таким образом, они должны убедить другие команды отказаться от нужных им кусочков, будь то путем бартера, обмена членами команды, траты времени или слияния. Цель состоит в том, чтобы завершить свою головоломку раньше других групп. Это упражнение по сплочению команды требует сильной солидарности и быстрого принятия решений.
игра с полотенцемПоложите полотенце на пол и попросите игроков встать на него. Убедитесь, что перевернули полотенце, не сойдя с него и не касаясь земли за пределами ткани. Вы можете усложнить задачу, добавив больше людей или используя лист меньшего размера.
Это упражнение требует четкого общения, сотрудничества и чувства юмора. Это отличный способ узнать, насколько хорошо ваши товарищи по команде сотрудничают, когда им дают необычную задачу.
Советы по взаимодействию с AhaSlides
Тимбилдинг для работы: виртуальные тимбилдинговые игры Виртуальные ледоколыВиртуальный тимбилдинг — это акт создания более прочных связей между удаленными участниками, а также самый эффективный способ запуска командных игр. Вы можете начать с забавных вопросов, таких как: Вы бы лучше, Never Have I Ever или смешные вопросы о жизни как:
- Честно говоря, как часто вы работаете в постели?
- Когда вы умираете, чем вы хотите, чтобы вас запомнили?
Посмотрите на некоторые примеры, которые вы могли бы попробовать в 10 инструментах ледокола виртуальных встреч.
Виртуальный музыкальный клубМузыка — это самый быстрый способ связаться со всеми. Организация музыкального онлайн-клуба также является интересным занятием для сотрудников. Люди могут говорить о своей любимой музыке, певце или музыканте и встречаться на такие темы, как саундтреки к фильмам, рок-музыка и поп-музыка.
Изображение: redgreystockУчаствуйте в виртуальных командных мероприятиях с плейлист виртуальной танцевальной вечеринки на Spotify.
Игра бингоTeamwork Bingo Game — отличная игра для мотивации сотрудников и обсуждения навыков. Все участники готовят работу с панелями 5×5. Затем используйте Спиннер Колесо получить конкретные инструкции о том, как играть (очень весело и легко).
Сюжетная линия из одного словаЭта игра интересна своей креативностью, юмором и неожиданностью. Каждый расставит свой порядок рассказа истории, разделившись на 4-5 человек 1 группа. Игроки будут говорить по очереди и правильно произносить только одно слово.
Например Мы – было – танцевали – в – библиотеке,…. и запустите 1-минутный таймер.
В конце концов, записывайте слова по мере их появления, а затем попросите группу прочитать вслух всю историю в конце.
Командообразующие игры ZoomНа сегодняшний день Zoom является самой удобной и популярной платформой для онлайн-конференций. Из-за этого существует множество забавных виртуальных игр для работы, которые были созданы на этой основе, такие как Movie Night, Pictionary, или самая известная тайна убийства!
Тимбилдинг для работы: идеи тимбилдинга Съемки фильмовЧто может быть лучше, чтобы стимулировать творчество, командную работу и сотрудничество, а также заставить людей работать в больших группах, чем пригласить свою команду снять собственный фильм? Эти упражнения по командному общению можно выполнять как в помещении, так и на открытом воздухе. Он не требует сложного оборудования. Вам просто нужна камера, которая может записывать видео или смартфон.
Для создания фильма необходимо, чтобы каждая часть «декорации» работала вместе, чтобы создать успешный фильм. В конце дня покажите все завершенные фильмы и наградите тех, кто набрал наибольшее количество голосов.
Дженга — это игра, в которой нужно построить башню из деревянных блоков, располагая по три блока в каждом ряду, причем ряды чередуются по направлению. Цель этой игры состоит в том, чтобы убрать деревянные блоки с нижних этажей, чтобы сформировать новые ряды наверху. Члены команды стремятся успешно распаковать и сложить блоки, не рассыпая остальную часть башни. Команда, которая разрушит здание, проиграет.
Это игра, которая требует от всей команды очень тщательного обдумывания и объединения, а также эффективного общения.
Человеческий узелЧеловеческий узел — отличное упражнение для большой группы сотрудников и одно из лучших занятий по созданию команды для работы. Человеческий узел побуждает сотрудников общаться и сотрудничать с целью решения проблемы в установленное время, развивая такие навыки, как решение проблем и управление временем.
Узнать Как играть в эту игру!
Фото: Академия МиззоуУборка мусораохота за мусором — классический пример тимбилдинга. Цель состоит в том, чтобы создать командную работу и дух товарищества среди сотрудников, обладающих навыками решения проблем и стратегического планирования.
Посохи должны быть разделены на группы по 4 или более человек. Каждая группа получает отдельный список задач с разными баллами, присвоенными каждой задаче, включая селфи с начальством и викторины о компании… Вы также можете разрабатывать свои идеи.
Узнать больше о Сплочение команды весело и приятно для всех
Ключ на выносsВсегда сложно создавать мероприятия, поощряющие командную работу и укрепляющие солидарность. А еще труднее заставить всех любить участвовать в этих мероприятиях. Но не сдавайся! Дайте себе шанс Проведите викторину для тимбилдинга почувствовать, что можно создавать тимбилдинги для работы, которые будут веселыми, увлекательными и поднимающими моральный дух, и ваши коллеги не будут их ненавидеть!
8 Супербыстрые тимбилдинги для ваших сотрудников
Тимбилдинги — отличный способ наладить связь между вашими сотрудниками, особенно для объединения удаленных команд. Они могут повысить творческий потенциал, развить и развить навыки и улучшить общение. Они отлично подходят для ледоколов, утренней беседы и рабочих встреч. Здесь мы расскажем о 8 лучших быстрых тимбилдингах, которые просты и идеально подходят как для больших, так и для маленьких групп.
Почему так важны командные упражнения и игры?
Быстрые упражнения по созданию команды важны в офисе, потому что они укрепляют доверие, смягчают конфликты и помогают поддерживать вовлеченность коллег, помогают им сосредоточиться и улучшают общение. Одним из ключевых факторов успешного бизнеса являются вовлеченные сотрудники. Фактически, команды с высокоактивными сотрудниками зарабатывают в 2 раза больше годовой чистой прибыли, чем компании с низким уровнем вовлеченности.
Командообразующие игры также могут стимулировать дружбу на рабочем месте. Исследования показали, что наличие хорошего друга на работе может повысить уровень вовлеченности до 50%. Итак, в следующий раз, когда вы задаетесь вопросом, стоят ли ваши вложения быстрые тимбилдинги, это да.
Вот наш окончательный список быстрых, веселых мероприятий и идей по сплочению команды…
Простые занятия и игры для сплочения команды
Наш список отлично подходит для быстрых мероприятий по сплочению команды для больших групп, а также для быстрых упражнений по сплочению команды для небольших команд. Все перечисленные игры могут проводиться в командах любого размера и легко адаптируются.
1. Две правды и одна ложь
Эта игра отлично подойдет, если вы ищете вопросы, ломающие лед, или если вы просто хотите, чтобы ваша команда общалась. Фантастический для построения отношений и веселой деятельности со всех сторон. Что хорошего в двух правдах и лжи, так это то, что вам не нужны никакие материалы и это совершенно бесплатно! Это дает вашему сотруднику возможность поговорить о своей личной жизни с остальной частью команды и, скорее всего, растопит лед.
Целью этого быстрого тимбилдинга является заставить участников сесть вместе в группу. Затем один человек встает и делает три утверждения. Два из них правда, а один из них ложь. Затем команда должна работать вместе и обсудить, что, по их мнению, является ложью.
Это отличная идея, чтобы заставить команду говорить, а также хорошая возможность рассказать членам вашей команды немного о себе, что они никогда бы не догадались! Уделяя время разговорам о своей личной жизни в офисе, вы повысите продуктивность и будете счастливы на работе.
2. Egg Drop
Ищете что-нибудь грязное? Что ж, тогда Egg Drop наверняка станет вашим ответом. Эта быстрая тимбилдинговая игра является классическим занятием и включает в себя сотрудничество, решение проблем и творческий подход.
Идея игры состоит в том, чтобы собрать вашу команду вместе, чтобы спроектировать и построить переноску для яиц, которая может сохранить целое сырое яйцо, сброшенное с 2-4-этажного здания. Если у вас большая команда, то разделение группы на две команды также добавит соревновательности.
Это может быть относительно дешевым, с основными поставляемыми материалами, такими как соломинки, скотч, резиновые ленты, воздушные шары, газеты, лист бумаги и деревянные палочки для эскимо. Этот быстрый тимбилдинг обычно длится около 1,5-2 часов.
3. Рисование вслепую
Эта командная игра лучше всего подходит для общения. Игра звучит достаточно просто, но она очень эффективна. Это побуждает ваших сотрудников работать в команде и является лучшей идеей. Это идеально подходит для быстрых упражнений по построению команды для небольших групп, так как требует от вас объединения в команды по 2 человека и может быть выполнено в течение 15 минут.
Игра проста. Сядьте спиной к спине со своим партнером. Одному из вас дается изображение предмета, а другому — лист бумаги и карандаш. Сотрудник, держащий картинку, должен описать предмет своему партнеру, не уточняя прямо, что это за изображение.
Вы должны использовать описательные слова, не относящиеся к изображению. Например, если бы на изображении были очки, вы могли бы начать, сказав: «Нарисуйте два круга одинакового размера рядом друг с другом, оставляя между ними дюйм».
Человек, рисующий, сделает свою собственную интерпретацию, и конечным результатом будет увидеть, смогут ли два участника эффективно общаться вместе (не говоря уже о веселом и веселом).
4. Квест-комната
В последние годы квесты стали очень популярны. Они очень веселые, сложные и заставляют вас общаться и работать вместе. Идеальное командообразующее упражнение. Независимо от того, где вы живете, вы сможете найти квест в своем городе или городе.
Приключение начинается, когда вы заперты в комнате (часто с очень красивой тематикой). Затем ваша команда должна работать вместе, чтобы найти подсказки, головоломки и коды, чтобы завершить миссию в течение часа.
Так много доступных миссий; например, тема 1920-х годов, где вам нужно найти чертежи, отремонтировать космический корабль на Марсе, чтобы вернуться домой или сбежать из тюрьмы. Это быстрое тимбилдинговое мероприятие определенно стоит вложений и является отличным командным днем.
5. Поднимите воздушные шары
Это простая, но веселая игра, в которую можно играть в офисе скучным пятничным днем. Это поднимет настроение каждому и станет отличным способом разнообразить свой день легкими упражнениями. Это игра, которая понравится всем вашим сотрудникам, и все, что вам нужно, это несколько цветных воздушных шаров.
Эта быстрая командная игра отлично подходит для солнечного дня, так как предназначена для игры на улице. Разделите своих сотрудников на команды и попросите их надуть в три раза больше воздушных шаров, чем в каждой команде (убедитесь, что у каждой команды есть свои цветные воздушные шары).
Цель игры проста; убедитесь, что ни один из воздушных шаров не касается пола. Если воздушный шар касается пола, команда выбывает. Эта игра предназначена для поощрения беззаботного соперничества и является отличным способом выпустить пар. Это позволит вашим коллегам тесно сотрудничать и преподаст ценные уроки о том, как справляться с проблемами клиентов.
6. Scavenger Hunt
Это интересный способ заставить ваших сотрудников поработать вместе и выйти из офиса после обеда. Разделите своих сотрудников на команды и дайте им список предметов, которые им нужно вернуть, или задач, которые им необходимо выполнить. Побеждает та команда, которая первой вернется в офис со всеми предметами.
Охота за мусором может быть тематической и включать в себя множество забавных подсказок и поворотов. Вы можете просто извлекать предметы или повеселиться и заставить их, например, сделать селфи с незнакомцем.
Это отличный способ заставить команду работать вместе, а также возможность разбить группы и клики. Сотрудникам придется надеть свои творческие шляпы и сотрудничать друг с другом, если они хотят получить шанс выиграть главный приз!! (Шоколад, вино и пиво, по нашему мнению, всегда идут на пользу).
7. Шахтное поле
Это еще одно быстрое тимбилдинговое задание, предназначенное для игры на улице. Для этого вам понадобится некоторое оборудование, в том числе несколько повязок на глаза и различные ручные предметы.
Эта тимбилдинговая игра на открытом воздухе идеально подходит для игры на автостоянке офиса. Время от времени размещайте предметы, которые вы собрали, на автостоянке. Объектами могут быть такие предметы, как конусы, бутылки, стулья и т. д. Объедините свою команду в пары и попросите их назначить одного игрока, который наденет повязку на глаза.
Второй игрок должен провести своего товарища по команде с одной стороны автостоянки на другую, не наступая ни на один из объектов. Вам разрешено использовать только устные инструкции. Эта игра отлично подходит для укрепления доверия, общения и эффективного слушания.
8. Бартерная головоломка
Эта игра в значительной степени зависит от навыков решения проблем и лидерства. Разделите офис на небольшие группы людей одинакового размера и дайте каждой из них головоломку с одинаковой сложностью. Они должны работать вместе, и первая команда, которая соберет свою головоломку, станет победителем.
Вы можете немного все перепутать, смешав некоторые части головоломки с головоломкой другой группы. Затем вы можете предоставить командам самим найти способ получить те части, которые им нужны для завершения головоломки. Это должно быть сделано путем переговоров, торговли, обмена членами команды и т. д.
Игра покажет вам, кто является естественным лидером команды, а кто останется в стороне. Тем не менее, все должны работать вместе, чтобы добиться успеха.
Краткий обзор тимбилдинговых мероприятий
Итак, это 8 лучших быстрых тимбилдинговых мероприятий, которые мы видели на нашем тимбилдинговом стадионе в Стаффордшире. Yarnfield Park — это национальный тренировочный центр с более чем 41 комнатой. Помните, что тимбилдинговые мероприятия могут наладить взаимопонимание, связать команду, стимулировать участие и создать счастливую рабочую силу. Напомним, наши лучшие 8 быстрых действий по построению команды:
- Две правды и ложь
- Яичная капля
- Слепое рисование
- Комната побега
- Поднимите воздушный шар
- Охота за мусором
- Минное поле
- Пазл о бартере
Если вы хотите узнать больше о командной работе и стратегиях взаимодействия, ознакомьтесь с последними новостями в нашем блоге:
Скучно работать дома? Советы, как победить одиночество
5 стратегий вовлечения сотрудников, которые действительно работают
70 лучших вопросов для индивидуальных встреч для руководителей
Преимущества выездных тренингов
5 причин потери мотивации на работе
Посмотреть наш национальный учебный центр
24 командообразующих упражнения и игры, которые понравятся вашей команде
Ваша команда слишком хаотична для раунда игр? Подумайте еще раз. Даже самые непослушные группы могут извлечь значительную пользу из хорошо спланированных упражнений по построению команды.
Эти упражнения идеально подходят для бизнеса, поскольку они способствуют открытому общению, сотрудничеству и инновациям. Эти мероприятия не только повысят производительность команды, но и наполнят рабочую атмосферу смехом и духом товарищества.
Сбор вашей команды для приятного общения может стать катализатором, который повысит их производительность. Так что готовьтесь к этим упражнениям по построению команды; они могут просто стать ключом к изменению динамики вашей команды и повышению эффективности работы.
Что такое тимбилдинг?
Упражнение по сплочению команды — это совместная деятельность, которая поощряет командную работу и общение. Это может помочь укрепить доверие и отношения между каждым членом команды, а также улучшить навыки решения проблем.
Общие упражнения включают в себя задачи по решению проблем, падение доверия и веревочные курсы.
- ПОДРОБНЕЕ: Тимбилдинг или Бойцовский клуб – решать вам!
Почему вы должны играть Упражнения по созданию команды для работы
Упражнения по созданию команды для работы приносят пользу всем участникам. Вот пять преимуществ командообразующих игр и упражнений на работе:
- Улучшает навыки общения в команде. Упражнения по построению команды облегчают общение и поощряют сотрудничество. Это может быть только полезно для общей производительности команды.
- Делает рабочее место веселее. Командообразующие упражнения повышают моральный дух и делают работу более приятной. Представьте, насколько более мотивированной станет ваша команда, если им будет весело.
- Сотрудники знакомятся друг с другом. Это помогает сотрудникам узнать о сильных и слабых сторонах друг друга. Эти знания можно использовать на рабочем месте для более эффективного распределения задач.
- Способствует творческому мышлению. Командообразующие мероприятия заставляют команды мыслить нестандартно. Это может создавать инновационные решения проблем на рабочем месте и помогает развивать навыки решения проблем.
- Повышение корпоративной культуры. Это помогает создать чувство товарищества и доверия между членами команды. Это, в свою очередь, может вызвать лояльность и приверженность компании.
- ПОДРОБНЕЕ: «Работаем лучше вместе» содержит столь необходимое обновление для тимбилдинга
Занятия по тимбилдингу командообразующие мероприятия, пришло время собрать вашу команду для веселого командообразующего мероприятия!
Вот некоторые из наших любимых занятий по сплочению коллектива, которые помогут вам обрести творческий потенциал:
1. Человеческий узел
Человеческий узел — это занимательная командная игра, в которой участников просят соединить руки и ладони, чтобы образовать узел. Цель состоит в том, чтобы группа распутала себя, не разрывая связи между своими руками и кистями. Это упражнение поощряет решение проблем, общение и командную работу.
2. Падение доверия
Падение доверия — это хорошее упражнение для сплочения команды, поскольку оно укрепляет доверие внутри команды. Это также помогает людям привыкнуть доверять другим, что может быть полезно в будущих рабочих отношениях.
3. «Передай мяч»
«Передай мяч» — это хорошее командное упражнение или игра, поскольку она способствует общению и сотрудничеству. Игроки должны работать вместе, чтобы передавать мяч по площадке и набирать очки. Эта игра может быть адаптирована для любого количества игроков, что делает ее идеальной для любого размера группы.
4. Гонка на трех этапах
Гонка на трех этапах — это хорошая командная игра, поскольку для достижения успеха в ней требуется сотрудничество и общение. Команды должны работать вместе, чтобы убедиться, что все находятся на одной волне, а затем использовать свою скорость и ловкость, чтобы пересечь финишную черту первыми.
5. Саймон Сэйс
Саймон Сэйс — это хорошее упражнение для сплочения команды, поскольку оно поощряет общение. Игроки должны внимательно слушать инструкции, чтобы правильно следовать игре, а также должны работать вместе, чтобы достичь желаемого результата.
6. Лопнуть шар
Лопнуть шар — отличное упражнение для сплочения команды, поскольку оно требует общения и сотрудничества. Игроки работают вместе, чтобы лопнуть воздушные шары, и команда, которая лопнет больше воздушных шаров за наименьшее время, побеждает.
- ПОДРОБНЕЕ: Виртуальные командные мероприятия Идеи для тимбилдинга
7. Steal the Bacon
Steal the Bacon — это командное упражнение, в котором участники должны работать вместе, чтобы украсть кусок бекона у назначенного человек, не будучи пойманным. Упражнение помогает улучшить навыки общения и работы в команде.
8. Игра «Виффлбол»
Игра «Виффлбол» может стать веселым упражнением для сплочения команды. Это может помочь растопить лед, помочь людям лучше узнать друг друга и поощрить командную работу и общение, чтобы повысить шансы на успешный результат.
9. Эстафета в мешках с картошкой
Эстафета в мешках с картошкой — это командное упражнение, в котором команды соревнуются в гонке, прыгая в мешке с картошкой. Упражнение поощряет командную работу и общение, так как участники должны работать вместе, чтобы пересечь финишную черту и выиграть гонку.
10. Гонка с яйцом и ложкой
Гонка с яйцом и ложкой — это командное упражнение, в котором участники должны пересечь финишную черту, неся яйцо на ложке. Учения поощряют командную работу и сотрудничество, а также стратегическое планирование.
11. 4-Square
4-Square — игра, в которой игроки делятся на команды и должны работать вместе, чтобы завоевать ряд квадратов.
В эту игру можно играть как в помещении, так и на открытом воздухе, и ею могут наслаждаться люди всех возрастов.
12.
Красный свет, зеленый светВ тимбилдинге «Красный свет, зеленый свет» участники делятся на две команды. Одной команде дается зеленый свет, а противоположной команде — красный. Цель игры состоит в том, чтобы перемещаться по игровому полю из одного конца в другой.
Команда с зеленым сигналом может свободно двигаться, а команда с красным сигналом должна остановиться и дождаться зеленого сигнала. Если кто-то из команды на красный свет выходит перед зеленым светом, этот человек выбывает из игры. Игра продолжается до тех пор, пока не выйдут все игроки из команды красных фонарей или не останется только один игрок из всей команды на зеленой стороне.
13. Игра «Плавание с акулами и пескарями»
Игра «Плавание с акулами и пескарями» — это командное упражнение, в котором люди делятся на команды акул и пескарей. Акулы пытаются поймать пескарей, а пескари стараются не попасться. Эта игра учит командной работе и сотрудничеству, а также быстрому мышлению.
- ПОДРОБНЕЕ: Устали от одних и тех же упражнений по построению команды? Вместо этого попробуйте квест-игру
Другие популярные упражнения для членов команды
Командообразующая игра или упражнение — идеальный способ сплотить вашу команду.
Вот несколько популярных групповых упражнений, которые можно использовать для поощрения творчества, сотрудничества и общения:
14. Мозговые штурмы
Отличный способ провести мозговой штурм идей и найти творческие решения — использовать сеанс мозгового штурма. В этом упражнении участникам предлагается мыслить нестандартно и выдвигать идеи, не подвергаясь осуждению или критике.
15. Перетасовка телефонных столбов
Перетасовка телефонных столбов Командообразующее упражнение, в котором игроки должны работать вместе, чтобы передвигать большой объект, например, телефонный столб, по комнате или по полю.
16. Рисование с завязанными глазами
Рисование с завязанными глазами — это веселое командное упражнение, в котором участники рисуют объект с завязанными глазами. Цель игры — создать коллективный рисунок с помощью своих товарищей по команде. Это упражнение поощряет сотрудничество и общение, поскольку члены команды дают устные инструкции игроку с завязанными глазами.
- ПОДРОБНЕЕ: Веселые каникулы до конца года, чтобы помочь с созданием команды в вашем бизнесе
17. Мистер/Миссис/Мисс Конгениальность
Мистер/Миссис/Мисс . Командообразующее упражнение «Конгениальность» — это игра, в которой участники голосуют за самого дружелюбного, полезного и поддерживающего члена своей команды. Это упражнение помогает укрепить доверие и дух товарищества в группе, а также способствует хорошему общению.
18. 20 вопросов
Эта командная игра — отличный способ заставить людей говорить, смеяться и взаимодействовать друг с другом. В игре «20 вопросов» один человек о чем-то думает, а другие игроки должны задать до 20 вопросов, чтобы попытаться угадать, что это такое. Эта игра поощряет творческое мышление, общение и решение проблем.
19. Групповая головоломка
Групповая головоломка — отличный способ объединить людей для решения проблемы. В этом упражнении участники делятся на команды и должны работать вместе, чтобы собрать головоломку как можно быстрее. Эта игра поощряет сотрудничество, общение, творчество и решение проблем.
20. Шарады
Шарады — это увлекательная игра, в которой нужно угадывать и действовать. В этом упражнении один человек воспроизводит фразу или слово, не говоря ни слова, в то время как другие игроки должны угадать, что это такое.
21. Конструкторы идей
Конструкторы идей — это командная игра, в которой участники должны придумывать творческие идеи, не подвергаясь осуждению или критике. В этом упражнении каждому члену команды даются «кирпичики», такие как слова, изображения, звуки и цвета, которые он может использовать для построения своей идеи.
22. Следи за своим шагом
В этой тимбилдинговой игре участникам завязывают глаза, и они должны полагаться на других членов своей команды, которые проведут их через полосу препятствий. Это упражнение способствует доверию, общению и сотрудничеству.
23. «Найди общую нить»
«Найди общую нить» — это командная игра, в которой участники должны найти общие нити между не связанными между собой объектами. Это упражнение поощряет творческое мышление, решение проблем и общение.
24. Scavenger Hunt
Наконец, Scavenger hunt — это веселое командное упражнение, в котором участники должны искать предметы или выполнять задания как можно быстрее. Эта игра поощряет решение проблем, общение и сотрудничество.
Вот таблица упомянутых мероприятий по формированию команды, если вы хотите увидеть их в обобщенном виде.
№ | Деятельность | Описание | Повышение навыков |
---|---|---|---|
1. | Человеческий узел | Члены команды образуют узел, соединяя руки и кисти. Они должны распутаться, не разрывая связи. | Решение проблем, общение, работа в команде |
2. | Падение доверия | Члены команды по очереди падают спиной вперед в объятия своих коллег. | Укрепление доверия |
3. | Передача мяча | Игроки передают мяч, чтобы набрать очки, адаптируя игру к разным размерам групп. | Общение, сотрудничество |
4. | Гонка на троих | Соревнуются пары со связанными ногами. | Сотрудничество, Общение |
5. | Саймон говорит | Игроки должны следовать инструкциям лидера, но только если перед ними написано «Саймон говорит». | Умение слушать, сотрудничество |
6. | Лопать воздушные шары | Команды соревнуются, чтобы лопнуть воздушные шары. Побеждает та команда, которая лопнет больше шариков за наименьшее время. | Общение, сотрудничество |
7. | Украсть бекон | Команды стремятся украсть «бекон» у назначенного игрока, не будучи пойманным. | Общение, командная работа |
8. | Игра в вифлбол | Команды играют в вифлбол, помогая растопить лед и улучшить общение. | Командная работа, общение |
9. | Эстафета в мешках с картошкой | Команды соревнуются в прыжках в мешках с картошкой. | Работа в команде, общение |
10. | Гонка с яйцом и ложкой | Участники соревнуются, балансируя яйцом на ложке. | Работа в команде, сотрудничество, стратегическое планирование |
11. | 4-квадрат | Игроки работают вместе, чтобы завоевать ряд квадратов. | Работа в команде, Стратегическое планирование |
12. | Красный свет, зеленый свет | Одна команда может свободно двигаться, а другая должна остановиться и дождаться зеленого сигнала светофора. Цель состоит в том, чтобы добраться до другого конца игрового поля. | Умение слушать, Стратегия, Терпение |
13. | Плавание с акулами и гольянами | Акулы пытаются поймать пескарей в игре по плаванию. | Работа в команде, сотрудничество, сообразительность |
14. | Мозговые штурмы | Участники нестандартно мыслят, выдвигая творческие идеи. | Творчество, сотрудничество |
15. | Перестановка телефонных столбов | Команды работают вместе, чтобы переместить большой объект, например телефонный столб, через поле. | Сотрудничество, Общение |
16. | Рисование с завязанными глазами | Участники с завязанными глазами рисуют предмет с помощью своей команды. | Сотрудничество, общение |
17. | Мистер/Миссис/Мисс Конгениальность | Команды голосуют за самого дружелюбного, полезного и поддерживающего члена своей команды. | Укрепление доверия, товарищество, общение |
18. | 20 вопросов | Игроки задают до 20 вопросов, чтобы угадать слово или фразу, придуманную одним человеком. | Креативное мышление, Общение, Решение проблем |
19. | Групповая головоломка | Команды работают вместе, чтобы решить головоломку как можно быстрее. | Сотрудничество, Общение, Решение проблем |
20. | Шарады | Игроки разыгрывают слово или фразу, не говоря ни слова, пока другие угадывают, что это такое. | Творчество, Общение |
21. | Блоки идей | Участники используют данные блоки для создания инновационных идей. | Креативность, инновации |
22. | Следи за своим шагом | Участников с завязанными глазами сопровождают члены команды через полосу препятствий. | Доверие, Общение, Сотрудничество |
23. | Нахождение общей темы | Команды находят общие темы между несвязанными объектами. | Креативное мышление, Решение проблем, Общение |
24. | Scavenger Hunt | Команды ищут предметы или выполняют задания как можно быстрее. | Решение проблем, общение, сотрудничество |
- ПОДРОБНЕЕ: Тимбилдинг или бойцовский клуб – решать вам!
Какие виды деятельности способствуют совместной работе?
Одно из веселых занятий по сплочению команды, которое поощряет командную работу, — это охота за мусором. В этом упражнении участники делятся на команды и получают список предметов, которые нужно найти.
Побеждает та команда, которая найдет больше предметов. Это увлекательное и сложное задание поощряет командную работу, потому что участники должны работать вместе, чтобы найти элементы в списке.
- ПОДРОБНЕЕ: Экстремальный тимбилдинг заставляет сотрудников пережить авиакатастрофу?
Что такое лучший тимбилдинг?
Определение наилучшего тимбилдинга зависит от понимания конкретных потребностей и динамики вашей команды. Это также должно быть чем-то приятным и позволяющим членам команды лучше узнать друг друга.
Вот несколько самых популярных и успешных (некоторые знакомые из списка и несколько новых), которые доказали свою эффективность в различных условиях:
- Охота за мусором: Охота за мусором — это веселый и увлекательный способ наладить командное сотрудничество. Они требуют, чтобы команды работали вместе, чтобы разгадывать подсказки и достигать общей цели, улучшая навыки решения проблем и поощряя эффективное общение.
- Падение доверия: Классическое упражнение по построению команды. Падение доверия требует, чтобы члены команды физически полагались друг на друга, создавая прочную основу взаимного доверия и уверенности.
- Канатные курсы: Эти физические проблемы способствуют командной работе, четкому общению и коллективному принятию решений. Они также предлагают прилив адреналина, который может укрепить связи между членами команды.
- Escape Room Challenges: Это задание требует, чтобы команды работали в унисон, чтобы решить серию головоломок за отведенное время, чтобы «сбежать» из запертой комнаты. Это улучшает командную работу, творческое мышление и эффективное общение.
- Семинары по формированию команды: Эти семинары, адаптированные к потребностям вашей команды, могут затрагивать конкретные области, такие как разрешение конфликтов, укрепление доверия или улучшение сотрудничества, с использованием различных мероприятий.
- Приключения на свежем воздухе: Такие занятия, как скалолазание, рафтинг или походы, способствуют развитию чувства товарищества и взаимного доверия, поскольку преодоление трудностей требует тесного сотрудничества.
- Благотворительные забеги или прогулки: Участие в благотворительном мероприятии в команде может укрепить командный дух, способствуя чувству общих достижений и способствуя хорошему делу.
- Кулинарные состязания: Команды должны планировать, распределять задачи и эффективно сотрудничать, чтобы приготовить блюдо-победитель, что делает этот увлекательный способ стимулировать командную работу.
- Семинары по импровизации: Эти занятия способствуют быстрому мышлению, творчеству, адаптивности, активному слушанию и ясному общению, поскольку участники должны быстро и эффективно реагировать друг на друга.
- Игра в пробку: В приведенном ниже видео показано, как играть в эту популярную командообразующую игру.