День рождения на базе отдыха в Подмосковье
Самый лучший День Рождения и юбилей – тот, что запомнится на всю жизнь!
Мы хотим, чтобы Вы и Ваши близкие запомнили навсегда этот праздник!
И у нас есть все для этого!
- Скидки и подарки для именинников;
- Сертификаты на аренду коттеджей в подарок близкому;
- Комфортные коттеджи для большой компании;
- Разнообразные развлечения и увлекательное проведение досуга.
Наполните этот день, тем, что не могли позволить себе в обыденное время.
Как отметить день рождения или юбилей за
городом если живешь в Москве? Подобный вопрос встает перед каждым
человеком, и не все находят правильный ответ. Поход в ресторан стоит
немалых денег, да и после кратковременного застолья ощущение праздника
быстро развеется. Пригласить гостей домой имеет возможность не каждый. А
вот снять коттедж для дня рождения – оптимальный способ собрать близких
людей и без особого ущерба для бюджета отметить праздник на радость
себе и гостям.
Где праздновать?
Арендовать коттедж на день рождения и юбилей недорого и со всеми удобствами не так легко, как кажется. Дом должен находиться достаточно близко от Москвы, чтобы каждый гость мог легко доехать до места празднования. Обширная парковка и охраняемая территория обязательны. Должны быть предусмотрены детские мероприятия, ведь многие гости наверняка приедут с семьями. Достаточно ли вы знаете подобных мест в ближайшем Подмосковье?
Коттеджный поселок Терехунь в полной мере отвечает поставленным требованиям
- Живописная природа позволит отдохнуть на свежем воздухе.
- Большие коттеджи дадут возможность разместиться всем гостям.
- На территории каждого участка предусмотрен мангал для шашлыков.
- Питьевая вода, постельные принадлежности предоставляются.
- Русская баня с купелью, финская сауна, открытый бассейн.
- Караоке, бильярдная, настольные игры, бесплатный интернет. Если Вы
решите снять дом на день рождения у нас, Вам не придется скучать.
- Тренажерный зал, спортивные площадки для футбола, хоккея, волейбола.
- Детские игровые площадки, карусели.
- На территории нашей базы имеются гриль-домики для празднования большой компанией.
Узнать еще больше преимуществ отдыха в поселке Терехунь.
Мы рады гостям в любое время года. Если вы раздумываете, где снять коттедж на день рождения или на юбилей в Подмосковье, приезжайте к нам – в Серпуховском районе созданы все условия для проживания гостей, имеется богатый выбор праздничных развлечений.
Почему выгодно отметить день рождения и юбилей в Терехунь?
Если традиционные места праздничных
посиделок – рестораны, кафе, клубы в Москве – надоели, хочется новых
впечатлений и ощущения праздника, то приезжайте в Терехунь, у нас
отличное жилье! Снять дом на день рождения и юбилей в Подмосковье не
только даст возможность абстрагироваться от насущных проблем, укрыться
от городской суеты, но и зарядит бодростью, силой, здоровьем на долгое
время и провести отличную вечеринку.
Также Вы можете позвоните по номеру: +7(495)410-85-77, +7(985)410-85-77 или заказать обратный звонок. Если Вы планируете провести выходные у нас в праздничные дни, рекомендуем заранее бронировать понравившийся коттедж.
26 кампаний по случаю дня рождения бренда, которые стоит отпраздновать
В наш список входят некоторые из самых знаковых мировых брендов, и широта их празднования охватывает весь спектр от новых рекламных кампаний и выпусков специальных продуктов до интерактивных прогулок по переулкам памяти и/или мероприятий, направленных на то, чтобы объединить потребителей на основе общей любви к бренду. Вот как 26 брендов, молодых и старых, отметили вехи своей корпоративной истории:
С 10-летием, Facebook!
Изображение предоставлено onlinesocialmedia.net
Год: 2014
Празднование: Генеральный директор Марк Цукерберг отметил это событие постом о сообществе, которое он построил, как а также его планы на следующие десять лет Facebook. Социальная сеть также предлагала пользователям персонализированные видеоролики Look Back, в которых содержался такой контент, как фотографии, статусы и жизненные события.
С 15-летием, JetBlue!
Год: 2015
Празднование: 15-летняя авиакомпания представила свой новейший дизайн самолета, который она посвятила своим 16 000 членам экипажа и была украшена облаком слов, которое она называет «ценностями, которые они разделяют, каждый день делая все возможное, вдохновляя человечество», в том числе: безопасность, забота , честность, страсть и веселье.
«Во всех наших городах JetBlue есть удивительные истории о том, как члены экипажа делают все возможное, чтобы помочь нашим клиентам и друг другу», — сказал в своем заявлении Майк Эллиотт, старший вице-президент по персоналу. «Этот самолет, на фюзеляже которого гордо изображены наши ценности, является данью уважения всем членам экипажа JetBlue, лучшим в отрасли, которые выполняют нашу миссию вдохновлять человечество и воплощают ее в жизнь каждый день».
С 20-летием, eBay!
Год: 2015
Празднование: Свое 20-летие eBay отпраздновал 20-дневным новым предложением. Он также выпустил обновленное приложение и отправляет свой трейлер Airstream, посвященный 20-летию, в Сан-Франциско, Денвер и Нью-Йорк, чтобы «[донести] предложения непосредственно до покупателей», что, естественно, включает продукты по цене 20 долларов.
Дженис Поллард, старший менеджер по маркетингу в агентстве цифрового маркетинга HelloWorld, говорит, что такая кампания дает существующим подписчикам новые причины посещать сайт каждый день, а также способ побудить новых подписчиков принять участие в праздновании.
«Многие из наших клиентов используют такие акции как способ отпраздновать важные события, например корпоративные годовщины, — говорит Поллард. «Это эффективный способ заинтересовать потребителей общим названием бренда и тем, что принесет следующий день рождения».
С 20-летием, Infiniti!
Изображение: MediaPost поглощения, поведенческий таргетинг на автомобильных веб-сайтах и предварительный просмотр телекреатива на сайтах социальных сетей с содержанием, которое, согласно MediaPost, способствовало отождествлению бренда с японским искусством и дизайном.
Год: 2014
Празднование: Когда компании исполнилось 20 лет, компания Old Navy предложила покупателям делать селфи на своей машине Selfiebration, которая затем отображала портреты потребителей на 15-футовой стене с 1000 воздушных шаров.
С 25-летием Nike Just Do It!
Год: 2013
Празднование: Спортивный бренд воспользовался 25-летием своего культового слогана для запуска новой кампании «Возможности», которая, по его словам, «вдохновляет зрителей расширять свои возможности и стремиться к достижению новых целей с помощью разнообразных игровых сценариев с участием звездного состава спортсменов и приглашенных звезд», таких как MVP НБА Леброн Джеймс, икона тенниса Серена Уильямс, игрок ФК «Барселона» Жерар Пике и звезда бокса Андре Уорд.
Кроме того, представители бренда заявили, что активация цифровых и социальных сетей помогла зрителям #justdoit пройти серию испытаний Nike+. Новая функция чата позволяла друзьям поддерживать друг друга и делиться советами. Бегуны также могли проверить живую таблицу лидеров, чтобы отслеживать прогресс и видеть, какое место они заняли среди своих друзей.
«На протяжении 25 лет мы вдохновляем людей на Just Do It, — сказал в своем заявлении директор по глобальному маркетингу Nike Давиде Грассо. «С помощью «Возможностей» мы выводим «Просто сделай это» в совершенно новое место, показывая людям новый способ ставить цели и думать о своем спортивном потенциале, а затем помогая им достичь этих целей с помощью продуктов, услуг и вдохновения».
С 30-летием, Apple Macintosh!
https://www.youtube.com/watch?v=axSnW-ygU5gГод: 2014
Празднование: Сообщается, что «большой 3-0» Mac включал в себя редизайн домашней страницы, интерактивную хронологию, опрос и видео, чтобы отпраздновать запуск домашнего компьютера, который состоялся 30 лет назад, вслед за печально известной рекламой бренда на Суперкубке 1984 года.
Со своей стороны, Ребекка Брукс, основатель исследовательской фирмы Alter Agents, говорит, что подобные кампании, посвященные дню рождения бренда, должны приносить пользу покупателю.
«Если вы просто трубите в свой рог, кампания будет забыта или, что еще хуже, оскорбит вашу клиентуру», — сказал Брукс. «Вместо этого расскажите о том, как вы выросли вместе с ними, например, о 10-летии Facebook, или о том, как ваша технология изменила их жизнь, например, о 30-летии Apple для Mac, или о ностальгии, как о кампании, посвященной 100-летию Oreo».
С 40-летием, Starbucks!
Год: 2011
Празднование: Согласно сообщениям, Starbucks отметила свое большое 40-летие, отметив моменты общения с потребителями. Юбилей также ознаменовался запуском нового логотипа и продуктов.
С 50-летием, Форд Мустанг!
Год: 2014
Празднование: Форд отпраздновал 50-летие Мустангов и их влияние на популярную культуру с ICON 50 , что бренд назвал «уникальной кампанией, предназначенной для изучения культуры и вдохновить американцев ощутить свободу и приключения, которые может создать новый опыт».
Опрос показал, что американцы ценят приключения больше, чем в реальной жизни. В результате Форд собрал группу «экспертов по культуре», чтобы «определить следующую волну культурных движущих сил и вдохновляющих местностей, чтобы помочь поощрить стремление к приключениям среди американцев». Эти эксперты составили список из 50 новаторов, а также тематический автомобильный маршрут.
С 50-летием, Мотель 6!
Год: 2012
Празднование: Бренд отпраздновал свое 50-летие выпуском нового телевизионного ролика, отражающего пять десятилетий перемен и постоянства.
С 65-летием, Баскин-Роббинс!
Год: 2010
Празднование: В ознаменование 65-летия сеть мороженого отказалась от пяти вкусов — French Vanilla, Apple Pie a la Mode, Superfudge Truffle, Campfire S’Mores и Caramel Praline Cheesecake – к тому, что бренд назвал своей «всемирно известной глубокой заморозкой», чтобы освободить место для «более инновационных ароматов в уже обширном репертуаре ароматов бренда».
The Deep Freeze также включает такие вкусы, как Beatle Nut 1964 года, Lunar Cheesecake 1969 года и Miami Ice 1980-х, а также Whyte 2K Chocolate Overload, Candi-date, 0031 Secret Bonded и Bobsled Brownie.
«На протяжении 65 лет Baskin-Robbins славится забавными вкусами мороженого, отражающими дух времени, — сказал Шринивас Кумар, директор по бренду Baskin-Robbins, в своем заявлении. «На протяжении десятилетий мы убрали некоторые из наших культовых вкусов в наш Deep Freeze… но никогда раньше пять вкусов не добавлялись в Deep Freeze одновременно».
С 75-летием, крафт-макароны и сыр!
Год: 2012
Празднование: К своему 75-летию агентство CP+B развернуло кампанию Old Birds New Tweets, в рамках которой оно передало социальные сети Kraft Macaroni and Cheese двум так называемым «старым птицам». », который ел макароны с сыром в течение 75 лет.
«Они были нашими временными менеджерами социальных сетей в течение трех дней, в течение которых они твитили, публиковали фотографии/видео, комментировали популярные темы, делали RT и отвечали на @replies», — говорит представитель CP+B. «Любой мог пообщаться с двумя дамами по имени Фрэнки и Дотти, отправив твит на @kraftmacncheese или используя #oldbirdsnewtweets. В итоге дамы сняли 27 видео на YouTube. А социальные посты от пары достигли миллионов. По прошествии четырех дней они привлекли 20 000 новых поклонников бренда на Facebook и сделали это на CNN».
С 75-летием, Ray-Ban Aviators!
Год: 2012
Празднование: Креативное агентство B‑Reel сообщает, что перед ним стояла задача создать панораму улиц, демонстрирующую восемь десятилетий с тех пор, как Ray-Ban впервые представила пилотам солнцезащитные очки с антибликовым покрытием.
«Мы начинаем с года рождения Ray-Ban, 1937, и хронологически продвигаемся вверх по улице до сегодняшнего дня», — говорит Бе-Рил. «Персонажи, костюмы, уличная мебель и фотообработка постепенно развиваются на протяжении десятилетий и отправляют пользователя в захватывающее путешествие во времени. Прокручивая вперед и назад, пользователю предлагается исследовать разные эпохи и открывать знаковые детали каждого десятилетия».
Потребители могут нажимать на так называемые «горячие точки», чтобы открывать истории каждого десятилетия. В конце пользователям было предложено поделиться своими историями.
С 100-летием Chevy’s Bowtie!
Изображение предоставлено: Motor Trend
Год: 2013
Празднование: Символ галстука-бабочки Chevrolet отметил свое 100-летие выпуском 25 продуктов По словам бренда, это поможет символу «найти новые дороги по всему миру, несмотря на то, что его происхождение до сих пор неизвестно».
Истории о происхождении галстука-бабочки варьируются от соучредителя Уильяма Дюранта, вдохновленного дизайном обоев в парижском отеле, до газетной рекламы, которую он увидел во время отпуска в Хот-Спрингс, штат Вирджиния. Тем не менее, в 1913 году Дюран представил галстук-бабочку на Chevrolet H-2 Royal Mail 1914 года и H-4 Baby Grand. Согласно бренду, с тех пор бабочка украсила 215 миллионов автомобилей.
Столетие галстука-бабочки было отмечено новыми моделями, такими как компактный седан Cruze Clean Turbo Diesel в США и небольшой внедорожник Trax на 40 международных рынках.
«Галстук-бабочка Chevrolet признан во всем мире и стал синонимом американской изобретательности», — говорится в заявлении директора по маркетингу Chevrolet Тима Махони. «Неважно, везете ли вы тысячи фунтов по каменистой местности в пикапе Silverado или едете на работу на электромобиле Spark, галстук-бабочка Chevrolet всегда будет в самом начале вашего путешествия».
С 100-летием, Hellmann’s!
Год: 2013
Празднование: Назвав Hellmann «одним из самых устойчивых и культовых продуктовых брендов Америки», материнская компания Unilever заявила в пресс-релизе, что она отмечает это событие, сотрудничая со знаменитым шеф-поваром Марио Батали, чтобы совершить путешествие в прошлое со столетием самых вкусных рецептов Америки, а также построив самый длинный в мире стол для пикника в Нью-Йорке. Бренд также позволил потребителям приобретать специальные этикетки к 100-летию для некоторых размеров Hellmann’s.
«Мы рады быть одним из немногих знаковых брендов, отметивших эту замечательную веху — 100-летие», — сказал Брайан Орландо, старший директор по маркетингу Hellmann’s, в пресс-релизе. «Hellmann’s — важная часть американской культуры и кулинарной истории, и мы с нетерпением ждем возможности поделиться этим знаменательным событием с нашими поклонниками в этом году».
С 100-летием, спасатели!
Изображение предоставлено The New York Times
Год: 2012
Празднование: Чтобы отметить то, что бренд Wrigley назвал «столетием обмена простыми, но значимыми связями между людьми», он запустил благотворительную кампанию Connect for a Cause, в которой потребители вводили коды на специально отмеченных пакетах, посвященных 100-летию, чтобы пожертвовать 1 доллар через некоммерческую организацию JustGive.
Бренд также представил хронологию памятных моментов своего первого века, включая новаторские рекламные и маркетинговые тактики, такие как сэмплирование и демонстрация в магазине.
«Мы делаем что-то особенное, чтобы привлечь внимание к 100-летию Life Savers, потому что мы считаем, что наши поклонники этого заслуживают», — сказал Джон Старки, директор по кондитерским изделиям Wrigley, в подготовленном заявлении. «В течение 100 лет люди использовали Life Savers как символ обмена — пришло время поделиться тем, что важно для них».
С 100-летием, Oreo!
Год: 2012
Празднование: Агентство цифрового маркетинга 360i заявляет, что не хотело просто устроить вечеринку в честь 100-летия Oreo, оно хотело начать движение и воссоединить фанатов с «моментами детского чуда». Агентство говорит, что с помощью социальных сетей оно сделало именно это, связав более 40 миллионов потребителей по всему миру своей любовью к Oreo, и #OreoMoment стал всемирно популярной темой.
Со своей стороны, Салман Аслам, генеральный директор цифрового агентства Omnicore, отмечает, что столетие также включало в себя запуск кампании бренда Daily Twist, которая, по его словам, некоторые из его коллег по отрасли установили новый стандарт маркетинга в эпоху цифровых технологий.
Играя на ритуале Oreo «покрутить, лизнуть и замочить», кампания предлагала то, что Аслам называет «каждый день причудливой, юмористической или привлекающей внимание рекламой, отражающей последние события, новости поп-культуры, вехи или праздники, происходящие в мире».
По данным Аслама, кампания набрала 433 миллиона просмотров в Facebook, а число репостов увеличилось на 280 процентов. Он также добавил 231 миллион просмотров в СМИ и 2600 статей в СМИ.
Кроме того, Брукс отмечает, что кампания Oreo также способствует дальнейшему обсуждению, потому что она была растянута на 100 дней, и другие бренды, желающие отпраздновать дни рождения или годовщины, должны последовать ее примеру и найти способы продлить обмен сообщениями за пределы одного дня.
С 110-летием, Harley-Davidson!
https://youtube.com/watch?v=iOfjCZVOftM%5Biframely%5D%3CГод: 2010
Торжество: К 160-летию основателя Джека Дэниела бренд выпустил бутылку ограниченным тиражом. У бренда даже есть страница на своем веб-сайте, на которой объясняется, что нет записей о рождении, чтобы точно проверить, когда родился Дэниел, но «обычно праздновать день рождения мистера Джека в сентябре».
Happy 165 й , Картье!
https://youtube.com/watch?v=yaBNjTtCxd4Год: 2012
Празднование: Согласно сообщениям, французский ювелир отметил 165-летие своей рекламой, которая оживила классическую бриллиантовую пантеру в «путешествии между мечтой и реальностью», в котором бренд «решил создать киноэпопею, сосредоточившись на своей истории, своих ценностях и вдохновении, своем художественный и универсальный размах».
На сегодняшний день ролик L’Odyssée de Cartier продолжительностью три с половиной минуты набрал более 18 миллионов просмотров.
Совместные праздники во время удаленной работы — ChartHop
- Блог
- Опыт сотрудников
16 февраля 2023 г. | Время чтения: 8 минут
BY Alex Hilleary
Главный менеджер по контент-маркетингуКогда вы думаете о корпоративной культуре, праздничные торты в комнате отдыха не должны стоять на первом месте.
Однако празднование на работе является важной частью поддержания морального духа, вовлеченности и продуктивности на рабочем месте. И по мере того, как все больше команд выясняют, как хорошо выполнять удаленную и гибридную работу, может быть трудно поддерживать те же традиции празднования дней рождения, годовщин работы и других особых моментов.
Однако, проявив немного творчества и технологий, команды все равно могут сделать так, чтобы их коллеги чувствовали, что их ценят, даже когда они празднуют на работе удаленно.
Что следует отмечать на работе
Прежде чем приступить к планированию празднования, важно определить, какие вехи и годовщины вы будете отмечать в масштабах всей компании и всей команды.
Организации, ориентированные на людей:
- Сосредоточьтесь на командных достижениях. Обязательно отмечайте успехи, которые разделяет вся команда, например завершение большого проекта или достижение важной вехи. Празднование этих достижений даст людям повод для гордости и мотивации, особенно когда они работают удаленно.
- Отмечайте отдельные вехи и достижения , например, годовщины работы. Выделение нескольких минут в месяц на то, чтобы отмечать эти события, — отличный способ выразить признательность и напомнить людям, что их вклад ценен.
- Ищите маленькие победы. Нет необходимости ждать чего-то большого, чтобы отпраздновать это событие. Как говорит Хестер Браун: «Всегда держите бутылку шампанского в холодильнике для особых случаев. Иногда особый случай заключается в том, что у вас есть бутылка шампанского в холодильнике».
- Распознавайте людей в дни их рождения. Некоторым не нравится быть в центре внимания, когда дело доходит до дня рождения, но знаете, что хуже? Совсем не признавая.
Подумайте о том, чтобы внедрить данные о своих людях в свой канал Slack, чтобы эти уведомления автоматически появлялись для всей компании — всплывающие подсказки не требуются.
Почему так важны празднования удаленной работы
Празднование на рабочем месте является важной частью создания чувства принадлежности, общности и признания для команды. В офисе эти моменты проходят в форме физических встреч — подумайте о счастливых часах, праздновании дня рождения и праздничных вечеринках.
Однако, когда команды работают удаленно, поддерживать позитивную и сплоченную культуру сложно. Удаленная работа может быть изолирующей, поэтому она еще более эффективна, когда сотрудники могут общаться друг с другом через праздники и мероприятия виртуального офиса. Поэтому крайне важно приложить дополнительные усилия для адаптации общих офисных норм к вашей новой виртуальной среде.
8 идей для празднования дней рождения и годовщин работы удаленно
К счастью, за последние несколько лет команды разработали множество виртуальных ритуалов для празднования важных вех. Вот некоторые из наших любимых:
1. Сообщение в чате рабочей области
Личное сообщение от важных людей может иметь большое значение. Когда сотрудники Hilsoft Inc. празднуют годовщину работы, они открывают свое онлайн-пространство, чтобы найти в своей ленте коллекцию вдумчивых заметок от своих ближайших коллег. Сообщение запланировано заранее, чтобы гарантировать, что это первое, что член команды увидит утром.
2. Визитная поездка компании
Когда сотрудники Warby Parker отмечают свой трехлетний юбилей, они получают в подарок поездку за границу. Настоящее — это не просто отпуск, а скорее возможность глубже погрузиться в миссионерские аспекты компании. Третьекурсники группируются вместе в нескольких поездках в год, чтобы увидеть международные операции компании «Купи пару, подари пару». Связь с большей целью организации — это способ удержать штатных сотрудников в их повседневной работе.
3. Празднование, координируемое командой
Всегда есть повод для праздника, и в ChartHop мы обязательно делаем это раз в месяц, чтобы люди чувствовали себя ценными. Имея наготове бюджет и руководящие принципы, социальные руководители отделов планируют ежемесячные мероприятия, чтобы укреплять связи и позволять людям проводить время друг с другом — никаких рабочих разговоров не требуется. Эти дополнительные мероприятия, от дегустации мороженого до виртуальных квестов, регулярно предлагаются для повышения морального духа, сотрудничества и вовлеченности.
4. Стипендия для профессионального развития или получения опыта
Рассмотрите возможность отправки сотрудникам стипендии в размере 500 долларов США для прохождения онлайн-курса личного развития за крупные достижения. Или, чтобы прославить человека, а не работу, позвольте ему выбрать опыт, не связанный с его повседневной работой (например, освежить знания французского в средней школе).
5. Поздравительная открытка от высшего руководства
У высшего руководства мало шансов задуматься об индивидуальном вкладе отдельных сотрудников. В TenantBase управленческая команда использует дни рождения как повторяющуюся возможность, чтобы способствовать более глубокому личному признанию. По мере приближения дня генеральный директор, главный операционный директор или технический директор пишет памятную открытку, чтобы поблагодарить людей, празднующих дни рождения, и напомнить им, насколько они важны для компании. Этот подход также хорошо работает для других вех, таких как годовщины работы.
6. Групповая цифровая открытка
Всем нравится получать открытки на день рождения, но, к сожалению, обычная почта не работает с удаленной командой. Создавайте виртуальные открытки с помощью такого инструмента, как Kudoboard, который позволяет сотрудникам публиковать заметки, видео, фотографии и гифки (обязательно!) в общем пространстве, которое отправляется получателю в его важный день.
7. Канал празднования
Когда ваша команда начинает расти, каналы Slack становятся переполненными. Если вы хотите публично отмечать дни рождения в рабочей области, но вам нужно убедиться, что сообщения не теряются в #general или #random, рассмотрите возможность создания канала #celebrations в качестве основного места для обмена любовью. Таким образом, ни одно командное достижение или особый день не останутся без внимания.
Выберите платформу данных о людях, которая интегрируется со Slack, чтобы вы могли поздравлять своих людей в Интернете без ручного подъема.
8. Выходной
Иногда лучший подарок — это личное время. В Ghost Marketing сотрудники, отмечающие годовщину, получают выходной, чтобы заниматься чем угодно. Позволяя людям проводить день с семьей и друзьями (или в одиночестве в спа-центре), вы показываете, что вы цените баланс между работой и личной жизнью. Кроме того, хорошей практикой является предоставление людям возможности обналичить этот свободный день в другое время, если они того пожелают.
Сосредоточьтесь на праздновании на работе для повышения культуры
Создание культуры празднования и признания может быть проблемой, когда ваша команда работает удаленно. Без возможности проведения личного командного мероприятия не так просто и естественно отмечать индивидуальные достижения или рабочие годовщины.