Как отметить юбилей необычно и недорого на работе: КАК ОТМЕТИТЬ ДЕНЬ РОЖДЕНИЯ НА РАБОТЕ

Содержание

Как отметить день рождения на работе • «Поздравления & Пожелания» на все случаи

Во многих компаниях принято отмечать дни рождения коллег. Довольно часто торжество выпадает на рабочий день, и мы вынуждены встречать его в окружении коллег. Но обязательно ли отмечать День рождения на работе? Отвечают эксперты по этикету.

Фото Pexels

Содержание статьи:

День рождения на работе — «за» и «против»

Когда Вы решаете — организовывать празднование своего дня рождения в офисе, или же нет, необходимо учитывать неписаные правила компании, в которой работаете. Есть организации со строгим регламентом, в которых не приветствуют любые праздники, поскольку считают, что работа — это не место для веселья. А в некоторых фирмах работники настолько загружены на протяжении дня, что даже не имеют свободной минуты просто пойти выпить чаю с тортиком. Но есть и коллективы, которые не просто празднуют каждый день рождения, но они могут еще и напомнить Вам, что Вы «зажали дату». Большинство крупных компаний стараются поздравлять своих сотрудников небольшими партиями: родившиеся в январе, феврале и т.д.

Если в своей компании Вы работаете довольно давно, то определить, как здесь принято проводить праздники, не составит особого труда — для этого нужно просто понаблюдать за именинниками. А вот если Вы устроились на работу совсем недавно, и Ваш день рождения уже не за горами, нужно провести разведку среди коллег, постараться у них узнать, какие правила царят в их коллективе. Как бы там ни было, шумную пирушку новому сотруднику закатывать не стоит — начальство может решить, что Вы этого еще не заслужили.

Если позиция коллектива и руководства для Вас ясна, то решение остается только за Вами. Ведь это всё-таки Ваш день рождения, и хотите Вы его отмечать, или нет – это Ваше личное дело.

Как отметить ДР с коллегами?

Празднование дня рождения в офисе — это великолепная возможность наладить отношения с коллегами в неформальной обстановке. А чтобы торжество прошло успешно, мы дадим Вам несколько полезных советов:

  • Лучше всего планировать праздник на нерабочее время, так Вы не рискуете вызвать недовольство начальства. Если Вы организовываете небольшие посиделки с чаем, то их можно провести в обеденный перерыв. А если у Вас в планах устроить фуршет со спиртными напитками, то такое мероприятие лучше провести после окончания рабочего дня. В некоторых офисах царят очень строгие правила, в подобном случае праздник лучше перенести в ближайшее кафе. Но если Ваш бюджет не позволяет оплатить за всех, то данный нюанс обсудите с коллегами заранее;
  • Не стоит устраивать праздник-сюрприз, поскольку Ваши коллеги днем могут быть сильно заняты работой, вечером все быстро разойдутся домой, а Вы останетесь праздновать в одиночестве. Поэтому о своих планах предупредите коллег заранее;
  • Стандартное меню для фуршета: хлеб, нарезка, сладкое и фрукты. Можно купить газированную воду и соки. Алкоголь приносите только в том случае, если уверены, что в данном коллективе это уместно. Если неплохо готовите, порадуйте коллег собственной выпечкой;
  • Чтобы последствия праздника было легче убирать, нужно приобрести одноразовую посуду и салфетки. Помните, что чистый офис после торжества – это полностью Ваша забота;
  • Количество гостей зависит от размера Вашей компании.Если в ней работает до 10 человек, то пригласить можно всех, а если больше – ограничьтесь своим отделом, офисом или людьми, с которыми Вы тесно сотрудничаете;
  • Вопрос, который волнует многих: «Нужно ли приглашать начальство?». Да. В любом случае, Вам необходимо предупредить руководителя о предстоящем торжестве, спросить у него разрешения. В такой ситуации не пригласить его просто некрасиво. Но это еще не факт, что он посетит ваше мероприятие, субординация все таки;
  • Даже если Ваше торжество постепенно переросло в дружеские посиделки, не стоит начинать обсуждать начальство или заводить разговоры на личные темы. Ведь это не Ваши близкие друзья, а просто коллеги. Не забывайте, что все, Вами сказанное, может быть использовано против Вас самих. Лучшим темами для беседы являются рабочие вопросы, забавные ситуации в жизни офиса и общие темы (искусство, спорт, политика и т.п.).

Не хочу отмечать ДР с коллегами — как отмазаться от проставы?

Существует довольно большое количество причин, по которым человек может не хотеть отмечать свой день рождения. Например, Вы не любите смешивать личное и работу, или в компании коллег чувствуете себя неловко и хотите избежать неприятной ситуации. Как бы там ни было, но праздника с коллективом можно избежать:

  • Отгул в день рождения – это лучший выход из ситуации. Это прекрасная возможность устроить грандиозный праздник с семьей и друзьями. При возможности лучше взять два дня выходных — так Вы сможете отдохнуть после праздника;
  • Если в Вашей организации за днями рождениями сотрудников никто не следит, то постарайтесь не акцентировать внимание на своем празднике — возможно о нем просто никто не вспомнит;
  • Если же за всеми праздниками в Вашей компании следят, просто заранее предупредите коллег, что не желаете отмечатьсвой день рождения.
    Стандартная отговорка: «Не хочу праздновать день, который на год приближает меня к старости». Можно придумать что-нибудь другое, или просто сказать, что не хотите праздновать, и все;
  • А можно поступить, как в школе. Купите заранее сладости и фрукты, положите на кухне на обеденный стол. По общей рассылке сообщите коллегам, что их ожидают угощения. Пусть все желающие отмечают самостоятельно Ваш день рождения;
  • Если в Вашей организации принято дарить именинникам подарки, это еще не значит, что вы обязаны устроить праздник для всего коллектива.

Праздновать день рождения, или нет – это личное дело каждого. В первую очередь, человек делает это для себя, поэтому слепо наследовать чужие традиции не обязательно.

Если Вам понравилась наша статья и у Вас возникли мысли по этому поводу, поделитесь с нами. Нам очень важно знать Ваше мнение!

Наверняка каждый из нас задумывался как отметить свой день рождение в коллективе. При этом, не всегда и не каждый может позволить потратить большую сумму на именной фуршет. Особенно это касается юбилеев, так как в такие дни ваши коллеги будут ожидать от вас чего-то особенного, поэтому ваши угощения должны быть на высшем уровне.

Предлагаем 5 советов о том, как же организовать недорогой, но хороший банкет в ваш день рождения, а также, почему стоит отмечать это праздник на работе.

Почему стоит отмечать на работе

  • Ваш день – ваши правила.

И вправду, когда, как не сегодня, вы – главный герой дня. Весь офис ожидает праздничного угощения. Вы можете пользоваться вашим положением, ведь замечаний в этот день будет минимум, в основном – поздравления и пожелания.

  • Отдых.

В этот день от вас будут требовать минимум работы, поэтому можете оставить вашу энергию для получения подарков и поздравлений.

  • Вы можете легально опоздать на работу.

И правда, почему нет. Будьте уверены, вас встретят с цветами при входе и радостным зовом, и абсолютно не будут злиться за ваше опоздание.

  • Гости.

Большинство ваших знакомых – коллеги. Поэтому не будет нужды высылать отдельное приглашение или ждать гостей. Они с вами в ваш день.

  • Ваш бос.

Дни рождения сближают, особенно это хорошо может сказаться на вашей карьерной лестнице. Хорошие отношения и дружеский разговор с вашим босом будут приятным атрибутом в вашей работе.

  • Уважение.

8 ошибок празднования

1) Уверенность, что все помнят о вашем празднике.

Вероятно, все знают, что у вас день рождение и нужно дарить подарок. Но никто не знает, будет ли празднование сегодня (допустим, в средине недели), или же в пятницу (что весьма удобно, но опять же, не всем). Поэтому большой ошибкой является исключительная уверенность в том, что у ваших коллег нет других планов на этот вечер. Предупредите за 3-4 дня.

2) Много алкоголя.

Все понимают, что вы хотите порадовать своих коллег в день рождения. Но учитывайте тот факт, что отмечаете на работе, и в случае, если не занимаете главную должность, приберегите больше алкоголя на празднование именно дома. Стоит соблюдать деловой этикет даже в этом плане.

3) Слишком долгое застолье.

Вполне достаточно 2-2,5 часа на празднование дня рождения на работе. Так как рабочий день окончен, а многим еще долгое время добираться до дома, позаботьтесь о том, чтобы это длилось не долго. В случае, если кому-то захочется гулять дольше, вы можете с ними остаться.

4) Слишком энергичная атмосфера.

Как не странно, но все-таки спокойная атмосфера лучше всего подходит к празднованию после рабочего дня. Так как все хотят отдохнуть, не стоит устраивать очень шумное мероприятие, которое требует тратить слишком много энергии.

5) Продолжение следует.

Очень часто многие вечеринки заканчиваются в клубах или других заведениях. Касательно дня рождения на работе, это не лучшая идея по многим причинам. Одна из них – вашим коллегам не стоит знать, как вы любите отдыхать в подобных местах.

6) Однообразие в еде.

Стоит учитывать потребности большинства, но и о других забывать не надо. Постарайтесь определить, что ваши коллеги будут есть и заранее согласуйте список блюд, которые будут представлены на столе.

7) Плохие отношения или нелюбовь к празднованию.

На случай, если у вас не лучшие отношения на работе, или же вы не любите подобных мероприятий, возможно стоит отказаться от подобного застолья и предложить всем праздничный торт во время обеденного перерыва. Это будет лучшим выходом из подобной ситуации, и вы сохраните уважение коллег.

8) Стилизованные вечеринки.

Абсолютно подойдут для празднования в кругу семьи и друзей, но не на работе. Это может потребовать больше времени для организации или же определенного дресс-кода, что не желательно для вечеринки на работе. Но все зависит от коллектива, если обстановка и отношения позволяют – почему бы и нет?!

Пицца

В зависимости от того, в какой организации вы работаете, выбирайте праздничное меню. Классический вариант – пицца. Кто ее не любит? Руководствуйтесь общими правилами – обычно к пицце подают соки или какие-то сладкие напитки (в случае, если алкоголь не желателен).

Домашний праздничный торт

В связи с изменениями нашего времени, не мудрено, что денег на большой торт может не хватить. Но не стоит отчаиваться. Для начала определите, какие продукты вам нужны и составьте список. Экономно распределите время, особенно для того, чтобы ваш торт, который вы испечете, был готов сугубо к празднику, не торопясь. Существует уйма рецептов, которые не требуют больших затрат, и при этом угощение может получится просто изумительным.

  • Сливочное масло 16 ст.л.
  • Мука 3 ст.
  • Разрыхлитель 2,5 ст.л.
  • Соль 1 ст.л.
  • Молоко 1 ч.
  • Ванилин 2 ст.л.
  • Сахар 1,5 ст.
  • Яйцо 4 шт.
  • Сметана 0,5 л
  • Сахар 1 ст.

Разогрейте духовку до 270 С. Смешайте муку и разрыхлитель. Добавьте молоко и ваниль. На протяжении 3 минут в отдельной емкости взбивайте сахар с маслом, затем добавьте яйца. Смешайте муку и полученную массу. Разделите тесто на три части, сформируйте коржи и выпекайте. После того, как они остынут, смажьте коржи заранее приготовленным кремом. Для этого сбейте миксером сметану с сахаром. Поставьте торт в холодильник.

Возьмите себе на заметку тот факт, что сладкий торт, приготовленный самостоятельно, покажет вас с другой положительной стороны и расположит к вам ваших коллег.

Заказать закуски в недорогом ресторане

В каждом городе существуют рестораны средней доступности.

Салаты

Не стоит забывать об этом блюде. Будь то многочисленные диеты или проблемы со здоровьем, салаты пригодятся в любом случае. Старайтесь организовать торжество таким образом, чтобы салаты не были главными, но все же, присутствовали на вашем праздничном столе.

Большую часть взрослой жизни человек проводит на работе, где есть свои распорядки и правила, которые касаются всех сфер жизни. Корпоративная этика каждой частной фирмы имеет свои особенности проведения праздников.

Обычно все сводится к поздравлению начальника и сотрудников, а также мини-банкету . Есть учреждения, в которых еще с советских времен до сих пор сохранились обычаи отмечать праздники на «широкую ногу». С каждым днем появляется все больше возможностей сделать праздник необычным и интересным даже во время рабочего дня.

Как отпраздновать день рождение на работе?

Первое, что нужно сделать – это поставить в известность начальство и сотрудников. Постарайтесь уделить внимание каждому персонально, пригласив их лично.

Варианты празднования дня рождения на работе

Если у вас не приняты офисные вечеринки, вы можете принести торт, десерты или сезонные фрукты. Угостив всех, вы тем самым никого не отвлечете от работы, но при этом символически отметите. Фрукты могут быть разложены в вазы, которые будут расставлены в офисе и предложены всем желающим.

Если начальство против празднования в рабочее время, можно собраться в обед. В таком случае в качестве угощения подойдет пицца или другие легкие закуски. Алкоголь недопустим, минимальная доза по бокалу шампанского.

Следующий вариант празднования, посиделки после окончания рабочего дня. В этом случае стол может быть обильным, с необходимым количеством алкоголя и конкурсов.

При достаточном количестве денег можно устроить маленький корпоративчик в ближайшем кафе или ресторане.

Особенности празднования дня рождения в офисе

Знание традиций. Если вы решили отмечать свое день рождение в офисе, лучше сразу узнать все сложившиеся в коллективе традиции, а не привносить собственные правила. Узнайте у коллег, как все проходит, что готовят и как к этому относится руководство.

Приглашение на День рождения в офисе. Лучше если этим займется кто-то из вашего коллектива, он пройдет по всему офису, озвучит приглашение на предстоящий праздник и соберет со всех конкретную сумму денег. После конверт передается «боссу» и уже он вручит его виновнику торжества как неожиданный и приятный подарок. В некоторых коллективах деньги дарить не принято, поэтому методом исключения выбирают подарок.

Когда гуляем? О времени празднования лучше побеспокоится заранее, спланировать рабочее время и само проведение мероприятия. Предварительно узнайте у руководства, в какое время их загруженность менее активна, чтобы без проблем начать праздник.

Что приготовить и как себя вести за столом. Все организационные вопросы кроме самого стола решаются достаточно быстро. Не все преследуют цель сделать свой праздник идеальным, но безответственно подойти к выбору меню нельзя, так как существует этикет поведения с сотрудниками.

Стратегия меню. Для его составления можно воспользоваться подсказками любых кулинарных сайтов, где уже разработаны рецепты для подобных мероприятий. Определитесь с двумя основными блюдами, к ним уже подбирайте закуски и салаты. Пикантности и удобство при подаче салатов можно достичь при подаче его в тарталетках. Давно надоевшие бутерброды и нарезки можно с легкостью заменить оригинальными канапе. Не забудьте про десерт, тут тоже можно соригинальничать. Сейчас почти в каждом магазине можно купить небольшие, но очень красивые и вкусные пирожные.

Табу. Независимо от ваших отношений не стоит забывать, что вы находитесь не среди своих друзей, а коллег. Именно этот факт накладывает некоторые ограничения на темы: личная жизнь, семейные проблемы, политические и вопросы, касающиеся других сотрудников.

Как придать праздничность и стильность празднованию дня рождения на работе

настроить себя на позитивный и праздничный лад;

купите яркую одноразовую посуду;

придумайте легкое музыкальное сопровождение;

составьте красивую речь, которая станет ответом на все поздравления;

будьте веселы и доброжелательны.

Соблюдая эти рекомендации у вас получится отметить свой день рождение на работе без особых проблем.

Фуршет в офисе

Схема с одной стороны простая, в конце рабочего дня всех собрать и употребляя угощения с большим удовольствием, выслушивать от сотрудников пожелания и поздравления. С другой стороны чтобы не быть банальным нужно все продумать до мелочей.

Красивый стол – уже половина успеха мероприятия. Первое разберитесь с сервировкой, если вы используете одноразовую посуду, которая достаточно удобна, постарайтесь подобрать цветную, чтобы она сочеталась между собой и не забудьте про скатерть и салфетки. В таком случае вы избежите ощущения дешевого перекуса в «подворотне».

Угощения должны быть по вкусу всем приглашенным, подберите угощения для людей, которые употребляют алкоголь, а также учтите, что среди сотрудников могут быть вегетарианцы и приверженцы правильного питания. Тоже самое касается алкоголя, должен быть некий выбор, если коллектив разнополый. Не забудьте про сок и минеральную воду.

Не каждому счастливчику выпадает работать в коллективе, состоящем из заботливых менеджеров, понимающего шефа, щедрого бухгалтера и просто замечательных друзей! Посему многие воспринимают «накрывание поляны» для коллег как жуткую повинность.

Однако день рождения с сослуживцами всё равно состоится — отделаетесь вы скромным тортиком в понедельник или устроите шикарный фуршет в пятницу вечером (плавно переходящий в субботнее утро). Поэтому давайте подумаем: можно ли вынести какую-то пользу из «казённого» торжества?

Исключим ситуацию, когда накануне дня рождения главный герой внезапно исчезает из поля зрения всех сослуживцев: улетает за границу, оседает у друзей, окапывается у себя дома, плюс отключает все телефоны. Полное неуважение к гостям, которые всё равно придут в пустой офис с подарками! И это несёт парочку отрицательных моментов в будущем. Во-первых, когда герой вернётся к своим рабочим будням, ему нужно будет обзвонить с благодарностью и извинениями всех, кто оставил ему свои поздравления. Второе: не удивляйтесь, если в следующий раз вас поздравит гораздо меньше народу — коллеги тоже имеют право «внезапно» забыть о вашей дате!

Итак, что делать, если вы — именинник:

1. Предупредите о празднике заранее. Во многих офисах существует внутренняя электронная рассылка с напоминаниями, чей день рождения (свадьба, крестины) сегодня празднуется в коллективе. Будет нелишним с раннего утра продублировать эти письма своими приглашениями — на вечернее или обеденное застолье. Коллеги успеют настроиться на праздник. Если нужно — предупредите и службу безопасности о том, что ожидается наплыв гостей к вам из других организаций. Пусть пропускают, не мурыжа проверкой пропусков!

2. Подготовьте подробный план дня. Во что бы ни вылилось празднования вашего дня рождения, всё-таки это — рабочий день! Учтите, что заглянуть к вам на «огонёк» смогут не все. Кто-то за стенкой будет дописывать срочный доклад или сводить дебет с кредитом, и ваши громкие песни и смех могут помешать работе коллег.

Не планируйте праздничного застолья во время совещания или селектора (начальство тоже захочет поздравить вас в неформальной обстановке!). Самое идеальное время для праздника: 12.00−14.00 (обед) и 17. 00−18.00 (конец рабочего дня). Разделите все поздравления на несколько частей (ведь кто-то будет слишком занят, а некоторые сотрудники просто не контачат друг с другом).

Тщательно продумайте меню. Как правило, в рабочей обстановке на ура идёт пицца. Подойдут и заказанные в ближайшем кафе тарталетки с различными салатиками внутри. Впрочем, если вы — первоклассный кулинар, порадуйте коллег чем-то особенным! Будет, что обсудить за столом. Обязательно поставьте на стол полное ассорти напитков (водка, вино, вермут, сок, минералка). Не нужно относить куски торта в соседние отделы, положив их на черновики! Принесите одноразовую посуду (не надо будет мыть), яркую скатерть и салфетки (создадут настроение праздника).

Если разрешается офисными правилами — включите нейтральную радиоволну или диск с ненавязчивой музыкой. Украсьте дверь и рабочий стол надписями, типа «Уеллкам!», «Мне сегодня 30 лет!» или «Заходите к нам на огонёк!». Одним словом, атмосфера праздника создаётся только благодаря вашим активным действиям!

3. Внимательно следите за гостями. Не пропустите никого, кто пришёл к вам! Налейте вина и предложите салата. Спросите о настроении, здоровье домочадцев, новой авторезине. Поделитесь хорошими новостями и весёлыми историями. Поблагодарите за внимание и подарки.

И как быть, если вы — гость:

1. Прийти обязательно. (Если приглашают, конечно!) Настроение у именинника всё равно нерабочее — он хочет похвастаться перед коллегами своим внешним видом, подарками, звонками. В общем, нормальные люди всегда ждут гостей, и побольше. Зачем же отказывать себе в удовольствии переключиться с серьёзных отчётов на импровизированный пикник?

2. С подарком! Это обязательный атрибут. Не думайте, что вы в суете зашкеритесь где-то в глубине именинного стола. Виновник торжества ждёт от вас пусть небольшого, но знака внимания, чтобы всем этим добром хвалиться дома, перед близкими и друзьями. Вы ведь цените этого человека? Иначе просто не пришли бы к нему!

3. Быть весёлым и разговорчивым. Нелепо, когда коллеги тупо молчат и жуют салатики, а именинник развлекает толпу историями из своей жизни. Выучите пару свежих анекдотов или придумайте гороскоп для всех на этот день. Научитесь делать незаметные комплименты дамам. Обсудите последние футбольные баталии с мужчинами. Словом, станьте незримым лидером компании!

Однако, усиленно развлекая коллег, не забывайте периодически направлять всеобщее внимание на именинника, чтобы собравшиеся не забыли, на чьём дне рождения они присутствуют. В данном случае вы просто работаете прожектором, за что впоследствии будете отблагодарены виновником торжества, да и коллеги станут чаще приглашать вас на свои «междусобойчики».

4. Побыть наблюдателем. Если вы выберете позицию «трезвенника», начальство будет благодарно вам за дальнейшую серьёзную работу в течение дня, а вы почерпнёте массу полезной информации из хмельных разговоров и сплетен. Например, детали того, как познакомились Шеф и главбух, как был принят на работу именинник, какой ближайший корпоратив надвигается и что надо сделать, чтобы понравиться новому заму. Сочетайте приятное с полезным!

5. Взять на себя роль уборщика. (Если позволяет статус и вам это совсем не сложно!). Бедному имениннику и так придётся мыть фужеры за гостями, собирать остатки еды и готовить стол для новой партии поздравляющих. Уберите хотя бы своё «обеденное место»: вымойте приборы и выкиньте мусор — за собой и вашими неаккуратными соседями.
Теперь вы очистили пространство для новых рабочих подвигов. Удачи!

День рождения в офисе. Увы! Какие бы милые и интеллигентные люди в нем ни работали, они все равно сожрут все. Поэтому нет смысла вышвыривать деньги на эту толпу дармоедов.

Тем более что далеко не все потрудились скинуться на подарок.

Недели за две до события заведи отдельный мешок (лучше шкаф) и начинай незаметно складывать туда пустые пивные бутылки и коробки от пиццы, бумажки от чизбургеров, фантики от конфет и т.п. Если собирать лень, можешь подкараулить уборщицу с уже полным мешком и ограбить. Вряд ли она заявит в полицию, особенно если ты скажешь: «Давайте я сам донесу это до помойки! Мне по пути».

Да, извини, но одну настоящую свежую пиццу и бутылку вина тебе все же придется купить. Зачем? Сейчас поймешь.

Заранее попроси выделить тебе переговорную или любую другую комнату для проведения большого мероприятия. Ты ведь собираешься угостить всю фирму, нужен размах. Разошли всем приглашения в стиле «У меня сегодня ДР, поэтому буду рад видеть вас после 16.00 в комнате 742». За полчаса до события запрись в этой комнате с заготовленный мусором и небрежно разбросай его по столу.

Поверь нашему опыту: ровно в 16.00 никто не придет (особенно если час назад все вернулись с обеда.) Первые ласточки появятся в половине пятого, а то и в шесть. Поэтому никого не удивит куча пустых картонок и твои крики: «Ну где вы ходите? Эти (слово подбери сам) из отдела продаж (маркетинга, рекламы, лучевой диагностики) уже все съели! Вот я для вас тут сберег. » С этими словами вручи им по куску пиццы и стаканчику выпивки и отправь в магазин пополнить запасы. И не вздумай давать им деньги. Ты ведь и так сильно потратился.

День рождение – это праздник, который в предвкушении ждут все, ведь так приятно находиться в центре внимания, получать подарки и слушать комплименты от гостей.

Многие люди празднуют такое событие не только дома, ресторане или на природе, но и на работе с сотрудниками. В каждой компании есть определенные традиции празднования такого мероприятия, которые все стараются соблюдать, ведь где-то принято праздновать в обеденный перерыв, поставив на стол тортик, ну, а где-то принято организовывать шумное веселие с конкурсами и танцами.

Как отметить день рождение на работе?

В преддверие дня рождения за несколько дней оповестите своих коллег о надвигающемся событие. Уведомить их можно по телефону, с помощью смс-рассылки, по электронной почте с указанием на время и формат праздника.

Определитесь, как вы хотите отметить такой светлый праздник. Устроить в обеденное время небольшое чаепитие или же организовать после рабочего дня “встречу без галстуков”? Все зависит только от вашего желания и финансовых возможностей.

Если вы хотите организовать чаепитие, то выберите обеденное время. Поставьте на стол несколько тортиков, печенье, конфеты, торт-мороженное, а также чай или кофе.

Если же вы хотите организовать пышное празднование после работы, то заранее предупредите коллег о ваших планах, разработайте меню, украсьте помещение, а также позаботьтесь о развлекательной программе.

Конечно же, очевидно, что веселым праздником, считается “встреча без галстуков”, когда все сотрудники смогут вдоволь расслабиться и отдохнуть как следует после напряженного дня. Лучше всего устраивать такую встречу в пятницу, когда трудовая неделя подходит к концу и самое время хорошенько отдохнуть.

Прежде всего, следует отметить, что организовывать такую встречу необходимо в устоявшемся коллективе, где все люди могут называть друг друга не коллегами, а друзьями. Ведь расслабиться в несостоявшемся коллективе, где нет единства духа невозможно, да и небезопасно, особенно если приходится выбирать тему разговора. Помните, если в коллективе есть неприятели, то о событиях вечера, причем в приукрашенной форме может узнать начальство.

О чем необходимо позаботиться?

1. Меню

В первую очередь необходимо разработать меню вечера, ведь помимо напитков, необходимо определиться с основными блюдами, закусками и салатами.

Если вы не желаете готовить основные блюда, то можно не усложнять себе жизнь и не тратить часы на готовку, а просто заказать суши или пиццу. Главное оформить заказ заранее, чтобы курьер к указанному времени смог привести заказ и вам не пришлось ждать.

Если же вы отличный кулинар и вам доставляет удовольствие готовить вкусные деликатесы и кормить своих коллег, то тогда проявите фантазию и слушайте комплименты от сотрудников о своих роскошных способностях.

Составляя список закусок, берите в расчет не только свои вкусы, но и коллег. Помимо спиртных напитков купите сок, минеральную воду, кофе и чай, ведь некоторые люди из-за того что находятся за рулем или по иным причинам не будут пить алкоголь.

Приготовьте бутерброды, сделайте несколько салатов и нарезки.

Например, можно приготовить мясное, сырное, сладко-шоколадное или фруктовое канапе. Можно сделать маленькие бутерброды на шпикачках.

Проблем с выбором салатов быть не должно. Можно приготовить “Мимозу”, “Цезарь”, “Оливье” и другие.

Приготовьте мясную, фруктовую, сырную или овощную нарезку или все сразу. Не забудьте про хлеб, батон или лаваш. В качестве горячего можно приготовить запеченную курочку или мясо с картошкой в духовке, рыбку, кролика и другое, но только необходимо будет продумать способ доставки блюда на работу.

Купите сладкое к столу, ведь обычно встреча заканчивается чаепитием.

Не забудьте правильно сервировать стол. Для этого приобретите стильную скатерть, необычную посуду (можно одноразовую), салфетки и полотенца.

2. Помещение.

Грамотно украшенное помещение – это успех прекрасного настроения.

Непременным атрибутом дня рождения считаются воздушные шары, ведь они создают веселую атмосферу и повышают настроение. Очень важно правильно подобрать цвет, например, для мужчин подойдут белые и серебристые шарики, а для женщины разноцветные.

Большое внимание следует уделить расположению шариков. Можно заказать оригинальную фигуру из шаров или выбрать арку. Если планируется мероприятие по случаю юбилея можно заказать цифры из шариков, которые будут выражать возраст именинника.

В качестве украшения помещения можно выбрать цветочные арки, арки из конфет, игрушек, но вот только такой вид украшения больше подойдет для женщин, ведь не все мужчины любят цветы, а некоторые и вовсе считают, что цветы предназначаются исключительно для прекрасного пола.

Красиво украсить помещение можно и с помощью плакатов. Также можно украсить стены фотографиями, только не стоит их лепить на скотч, ведь можно купить специальные рамки, которые будут соответствовать дизайну помещения.

Прикольно украсить помещение удастся с помощью с флюоресцентных красок, но только к процедуре их нанесения следует отнестись крайне аккуратно и ответственно.

3. Развлекательная программа.

Залогом успешно проведенного мероприятия, считается правильно организованная развлекательная программа.

Позаботьтесь о музыкальном сопровождении вечера, скачайте несколько альбомов звезд или принесите собственную музыкальную подборку.

Конечно же, лучше всего выбрать конкурсы, которые создадут праздничное и веселое настроение. Но какие конкурсы выбрать?

«Ответь за соседа»

Ведущий собирает участников вокруг себя в круг. Он задает им самые разнообразные вопросы, при этом в любой последовательности, что сбивает с толку. Суть конкурса заключается в том, что человек, которому предназначается вопрос, должен промолчать, а отвечать за него должен сосед, который стоит с правой стороны. Тот, кто ответит на свой вопрос, считается проигравшим и выбывшим. Победителем считается тот, кто продержится дольше всех.

«Штирлиц»

Игроки замирают в разных позах, выбирается один человек, который в течение нескольких минут запоминает их позы. После он выходит за дверь.

Игроки должны внести 5 изменений в своих позах и одеждах (не каждый по 5. А всего 5). Если ведущий нашел изменения, т игроки исполняют его желание.

«Быстрые сборы – меньше горечи»

Сотрудники делятся на несколько команд, все зависит от количества приглашенных. Перед каждой командой ставится задача – одеться в дорогу. Выдается каждой команде чемодан, в котором лежит много вещей.

Игрокам необходимо подбежать к чемодану и надеть на себя всю одежду, которая есть в нем. Хлопнув в ладоши, они снимают обратно вещи, бросают их обратно и передают так называемую эстафету следующим. Так по очереди все надевают вещи, и выигрывает та команда, которая быстрее всех справилась с заданием.

Победившая команда награждается призом, а тот участник, который выполнил процесс наиболее эротично, награждается уникальным призом.

Можно поиграть в “крокодила”. Принцип игры заключается в том, что человеку загадывают слово, он должен его без слов изобразить.

Такая игра всегда вызывает смех в веселой компании, особенно если хорошо изобразить животное просто невозможно, подумайте сами, как вы например будете изображать медузу? А гриб? Поэтому смело играйте в игру и вы получите прекрасный заряд настроения.

Голосовые поздравления с Днем Рождения

Все зависит от того, принято ли в вашем коллективе устраивать вечеринки. Если вы работаете недавно, лучше уточнить этот вопрос у коллег, в противном случае вы рискуете попасть впросак.

Хорошо, если во время своих расспросов вам удастся выяснить, и как именно отмечают праздники у вас на работе – ждут ли гости полноценного банкета, или достаточно принести торт в обеденный перерыв. Если торжество ограничивается всего лишь сладостями и фруктами, переживать не о чем. Другое дело, если праздники принято проводить на широкую ногу – придется смириться с материальными и физическими затратами. Оговоримся сразу, даже если вы терпеть не можете свой день рождения, отлынивать от банкета все-таки не стоит. Не пытайтесь скрыть от коллег знаменательную дату. Обычно такие вещи все равно становятся достоянием гласности, поэтому стоит подготовиться заранее.

Кстати, не забудьте оповестить начальство о предстоящем празднике и пригласить босса к столу. Приходить или нет – решать ему, но корпоративный этикет не рекомендует обходить шефа приглашением.

По хозяйству

Естественно, как имениннику, вам придется позаботиться о еде и напитках. Главное правило «банкетного меню» – еду должно быть удобно брать руками. Лучше отказаться от салатов и горячих блюд в пользу канапе, бутербродов, тарталеток и пирожков. Что касается напитков, то здесь главное – разнообразие. На вашем столе должны быть как «мужские», так и «женские» напитки, и, конечно же, не забудьте о соках и минералке.

Вести беседу – тоже ваша задача. Разговоры о работе во время праздника считаются дурным тоном. Не стоит использовать вечеринку в качестве предлога для очередного производственного совещания или для того, чтобы решить свои рабочие проблемы. Даже если на празднике присутствует начальник и ведет себя вполне демократично, это не означает, что настал удачный момент для разговора о прибавке к жалованью или просьбы пересадить вас в соседний кабинет. В качестве темы для разговора лучше выбирать что-нибудь нейтральное, вроде погоды или последних кинофильмов.

В центре событий

Как ни странно, но для многих самое неприятное в праздновании собственного дня рождения – необходимость принимать поздравления коллег. Дело в том, что правильно отвечать на комплименты – это своего рода искусство, которым владеют далеко не все. Особенно сложно приходится людям с низкой самооценкой: им кажется, что они не заслужили похвал, что заставляет их смущаться или подозревать сослуживцев в неискренности.

Конечно, полюбить себя в один миг вряд ли получится, но скрыть свое стеснение вполне возможно.

Никогда не оправдывайтесь в ответ на комплимент. Если коллеги хвалят вашу фигуру, не стоит опровергать их и говорить о своих недостатках. Если кому-то понравилось платье, не говорите, что купили его с большой скидкой на распродаже. Просто скажите «спасибо» и улыбнитесь.

Не говорите ответных комплиментов, которые точно копируют сделанную вам похвалу. Если кто-то говорит, что вы – блестящий сотрудник и душа коллектива, не стоит отвечать в духе: «Спасибо, вы тоже!»

Не игнорируйте похвалы. Иначе вас могут заподозрить в снобизме и безразличии к коллегам.

Избегайте долгих рассказов о том, как вам удалось добиться успеха в работе, отточить фигуру в спортзале или выучить несколько языков.

Принимаем подарки

День рождения без подарков немыслим. И здесь тоже существуют определенные нормы этикета.

Еще до начала праздника позаботьтесь о вазах для цветов. Оставлять букеты на столе, не поставив их в воду, невежливо.

Обязательно разверните подарок. Даже если презентов много, откладывание их в сторону, не открывая, считается грубым нарушением норм вежливости.

Поблагодарите того, кто преподнес вам сувенир. При этом смотрите в глаза гостю, а не на подарок.

Если вам подарили дорогую вещь, не стоит выражать слишком бурный восторг по поводу ее цены. Ваша благодарность гостям должна быть одинаковой, независимо от того, кто сколько потратил.

Если вы – гость

Если коллега пригласил вас на день рождения, придется заглянуть на праздник хотя бы на несколько минут. Если с виновником торжества вас связывают не только деловые, но и дружеские отношения, нелишним будет предложить свою помощь в устройстве вечеринки и купить подарок. При этом помните, существует целый список презентов, которые не принято дарить коллегам, даже если сослуживец – ваш приятель. В этот перечень входят:

Ювелирные украшения. Их нельзя дарить даже женщинам.

Парфюмерия и косметика. Даже если вам кажется, что вы хорошо знаете вкусы человека, такой подарок может быть расценен как намек на то, что вас не устраивает внешний вид коллеги.

Крепкий алкоголь и курительные принадлежности.

Вручая подарок, нельзя:

Говорить о трудностях, которые вам пришлось испытать, пока вы искали нужную вещь.

Просить прощения за то, что вручаете не тот подарок, который хотели бы подарить.

Спрашивать, понравился ли человеку подарок.

Личное мнение

Михаил Державин:

– Есть коллеги, с которыми не хочется вместе ничего отмечать, а есть такие, с которыми можно отметить точно так же, как и с родными дома. Если у вас среди коллег есть хорошие друзья, почему бы не отметить день рождения на работе? Это приятно!

Новенькому на работе всегда непросто привыкнуть к офисному этикету. Большие сложности возникают и с первым днем рождения в коллективе. Какой устроить фуршет? Сколько покупать алкоголя? Как сервировать стол? Возникает много вопросов об организации праздника. Если вы испытываете такие же затруднения, то обратите внимание на эту статью. Здесь даны основные советы по организации первого дня рождения на рабочем месте.

Важные детали

Первый день рождения на работе — ответственное мероприятие. Это возможность подружиться с новым коллективом, узнать всех получше и показать себя с положительной стороны. Главный совет новеньким — за несколько месяцев до дня рождения узнайте, как именно принято отмечать эту дату в офисе. В каждом трудовом коллективе существуют свои привычки, которые желательно не нарушать. Им стоит следовать, и тогда вам станет легче работать и понимать своих коллег.

От размаха праздника будет зависеть сумма, которую придется потратить на фуршет. Возможно, в компании принято отмечать дни рождения легким обедом в середине рабочего дня. Однако где-то предпочитают полноценный банкет и даже просят для этого снять загородный дом. В последнем случае придется потратить немалые средства и к этому следует быть готовым.

О приближающемся дне рождения предупредите коллег и начальника за несколько дней. Пригласите всех по электронной почте и лично, чтобы никто не почувствовал себя обделенным вашим вниманием.

Варианты Дня рождения на работе

Ненавязчивый

Если в офисе не принято отвлекаться на дни рождения, то принесите торт, несколько пирогов и фрукты. Все расставьте в небольшие вазы и предложите коллегам. В таком случае они будут заняты делом, смогут вас поздравить и просто подкрепятся до обеда.

Перерыв на день рождения

Начальство не одобряет праздник в рабочее время? В таком случае организуйте день рождения в обеденный перерыв. Накройте стол с более серьезными блюдами, например, салатами, гарниром, пирогами и закусками. Алкогольные напитки в таком случае запрещены. Предложите коллегам сок или морс.

Встреча после рабочего дня

Еще один вариант дня рождения — остаться в офисе после рабочего дня на несколько часов. В этом случае еда может быть более сытной, состоять из нескольких блюд и алкоголь не возбраняется. Для создания непринужденной обстановки проведите несколько конкурсов.

День рождения вне офиса

Многие компании поддерживают выездные дни рождения на природе или базе отдыха. Для этого несколько сотрудников, у которых дни рождения в одном месяце, сообща готовят праздник, продумывают меню, организуют место вечеринки. На таких мероприятиях бывает много выпито и съедено, однако не забудьте, что вы все-таки в кругу коллег. Ведите себя прилично, не стоит распространяться о своей личной жизни и отношении к сотрудникам.

Меню на день рождения на работе

Меню для дня рождения в офисе выбирают простое в приготовлении и в поедании. Самые популярные блюда — это пироги, пицца и роллы. Если вечеринка намечается более серьезная, то закажите несколько салатов, канапе и бутерброды. Часть еды можно приготовить дома.

На десерт привлекательно будут смотреться пирожные, конфеты, фрукты, мороженое и торт. От сладкого вряд ли кто-то из коллег сможет отказаться, ведь мозгу требуется глюкоза особенно на работе.

Вариантов для напитков не очень много. Именинники покупают соки, чай или лимонад. В качестве алкоголя лучше выбрать одну бутылку шампанского. Вряд ли в рабочее время коллеги захотят выпить, если только вечеринка не вечером. Для тоста бокала шампанского будет достаточно.

Обратите внимание

Когда будете заниматься подготовкой ко дню рождения, составьте список необходимых покупок. Включите в него:

  • меню;
  • одноразовую посуду, салфетки, столовые приборы; для цветов;
  • нарядную скатерть;
  • домашнее варенье и соленья;
  • пакеты для мусора.

На дне рождения в офисе вам придется взять на себя роль тамады. Поддерживайте разговор со всеми коллегами, настройтесь на позитивный лад и будьте обходительны с гостями. В конце посиделок поблагодарите всех за подарки и внимание к вам. И не забудьте убрать со столов посуду и вынести мусор.

Где отметить день рождения оригинально и недорого?

День рождения – это один из главных праздников в году. Чтобы это событие запомнилось имениннику и гостям, к его организации нужно должным образом подготовиться.

Если нет конкретных планов, вы не знаете, как отметить день рождения, рассмотрите наши готовые подсказки, возможно, среди них есть вариант, соответствующий вашим пожеланиям, возможностям.


Содержание
  • Как правильно спланировать день рождения?
  • Где отметить день рождения?
  • Как необычно отпраздновать день рождения?
  • Оригинальные идеи для дня рождения взрослых
  • Оригинальные идеи для детского дня рождения

Как правильно спланировать день рождения?

Планировать торжество нужно начинать за 3-4 недели до праздника. Этого времени хватит для того, чтобы продумать все мелочи и устроить идеальное мероприятие. При планировании дня рождения нужно обратить внимание на важные вещи.

Список гостей

Приглашать на праздник стоит только тех людей, с которыми имениннику будет комфортно. Отправлять приглашения нужно за 2-3 недели до мероприятия. В этом случае гости сумеют выделить свободное время для праздника и подобрать хорошие подарки. Пригласить близких и друзей можно как в обычном диалоге или переписке, так и отправив им красивые открытки.

Меню

Еще один важный момент, который стоит обдумать заранее, – выбор подходящих блюд. Важную роль при этом играет тематика праздника. Так, для торжественных посиделок в компании семьи и друзей стоит подобрать более плотные и сытные блюда. При планировании активного мероприятия лучше включить в меню легкие закуски и коктейли. Если день рождения будет проходить в кафе или ресторане, весь список блюд нужно заранее согласовать с его владельцами.

Развлечения

Чтобы гости на празднике не заскучали, надо заранее составить план развлечений. При выборе конкурсов и игр нужно учитывать состав гостей, а также их интересы. Лучше всего чередовать спокойные и подвижные развлечения. В этом случае у каждого гостя будет возможность выбрать вариант себе по вкусу. Если бюджет позволяет, именинник может заказать услуги аниматоров, танцоров или организовать в конце праздника яркий фейерверк. Более экономный вариант – устроить «шоу талантов» среди приглашенных гостей.

Декор помещения

Продумать заранее нужно и особенности оформления интерьера. Помещение можно украсить яркими воздушными шарами, бумажными гирляндами, цветами и тематическими постерами или фотографиями. Лучше всего выбирать украшения в одном стиле и в одной цветовой гамме.

Гирлянды

Гирлянды для праздника – современное решение в декоре, удивительно простой и быстрый способ украсить любое помещение.

Плакаты и стенгазеты с фотографиями

Если вы не любите рисовать и писать поздравления от руки, предварительно выберите шаблоны в интернете или напечатайте их на цветной бумаге.

Оригинальное поздравление можно дополнить яркими фото именинника. Готовясь к празднику, выберите самые веселые, нестандартные и искренние кадры. Обязательно дополните их пожеланиями и теплыми словами.

Такой плакат можно сделать для ребенка, добавив к фото изображения его любимых героев. Маленькому имениннику такой сюрприз точно придется по душе, а плакат будет еще долго напоминать о замечательном дне.

Фото- и видеосъемка

Для того чтобы праздник запомнился имениннику и гостям, можно заранее нанять фотографа или оператора. В этом случае по окончании мероприятия юбиляр получит в подарок еще и красивый фотоальбом или тематический мини-фильм. Пересматривать его будет приятно даже через 20-30 лет. В отдельной части помещения также можно оформить фотозону. В этом случае гости сами смогут сделать большое количество ярких снимков на память.

Музыка

Отличным дополнением к праздничному мероприятию станет правильно подобранная музыка. Именинник может заказать услуги музыканта или диджея. Если бюджет ограничен, реально обойтись и заранее подобранной музыкой.

Памятные подарки

Отмечая круглую дату в компании близких, можно подобрать подарки и для них. В этом случае и у гостей останется память о проведенном празднике. В качестве маленьких подарков можно использовать небольшие сувениры, сладости или даже изделия ручной работы.

Организовать яркий и запоминающийся праздник не так сложно, как кажется. Если подходить к этому процессу с фантазией, он принесет имениннику много удовольствия.

Где отметить день рождения?

Не всегда финансовое положение позволяет пышно, помпезно отметить свой праздник, затратить на него много средств. Но и в этом случае событие может получиться ярким, запоминающимся, насыщенным замечательными впечатлениями.

Природа

В теплый сезон отличные условия предоставляет природа, не спрашивая с нас арендной платы. В любом регионе несложно выбрать удобное место для организации такого мероприятия. Если вы сами не обладаете информацией об окрестностях, поиски площадки можно поручить другу, родственнику, который часто бывает за городом, хорошо знает местность.

Праздник на природе можно организовать по разным сценариям. Выбор зависит от предпочтений контингента, личных интересов. Можно выбрать красивое место на берегу реки, озера, устроить веселый пикник. Наличие водоема расширяет возможности в организации развлечений. Красивые пейзажи станут идеальным фоном для памятных съемок. Отличным дополнением станет шашлык, барбекю. Ароматы дыма, жареного мяса возбуждают аппетит. К тому же шашлык у нас ассоциируется с хорошим загородным отдыхом.

Полноценный праздник на природе может сочетаться с рыбалкой, ночевкой в палатках, вечерними песнями, беседами у костра. Разумеется, такой вариант подходит, если в компании есть почитатели рыбалки, все гости готовы отказаться от городских удобств на 1,5-2 суток.

День рождения на природе больших затрат не потребует. Но к нему нужно подготовить:

  • термосумки для продуктов;
  • комплект для шашлыка;
  • коврики, специальные непромокаемые пледы и др.

При желании устроить праздник с рыбалкой и ночевкой, нужно запастись дополнительными предметами: палатками, спальными мешками, удочками и др.

Дача (загородный домик)

Владельцы дач могут устроить замечательный день рождения за городом, исключив неудобства. Детали организации зависят от площади дома, участка, их оформления. Хорошо, если на территории имеется площадка для отдыха, где можно поставить стол, мангал, устроить танцы. Комфортные условия для организации праздника обеспечит просторная дача с водоснабжением, канализацией.

Плюсом такого варианта является приватность мероприятия. Праздник на даче не вызовет претензий со стороны соседей, может продолжаться сколь угодно долго. Можно устроить тематический день рождения, устроить квест, спортивные состязания и др. В отапливаемой даче, домике с печью или камином можно провести праздник и в зимнее время, устроить игру в снежки, взятие крепости, катание на лыжах и др.

База отдыха

В непосредственной близости от города можно найти базу отдыха, арендовать в ней банкетный зал, номера для гостей. Это предоставит возможность отпраздновать день рождения на природе, при этом насладиться комфортом. Развлечения можно устроить на банкете, окружающей территории. У баз отдыха, расположенных у водоемов, есть пляжи. На участках оборудуются спортивные площадки, зоны отдыха. Их можно использовать для различных развлечений.

В сауне

Замечательные впечатления подарит день рождения в сауне. Эти заведения предоставят возможность устроить традиционный банкет, отлично расслабиться, получить удовольствие в парилке, насладиться купанием в бассейне. Современные сауны обеспечивают клиентам отличные условия для отдыха. Плюсом такого торжества является отсутствие необходимости подготавливать роскошные наряды. Нужны только купальники, плавки, полотенца. Не придется затрачивать средства на обильный стол. Достаточно нехитрых закусок, фруктов.

На пляже

В летнее время отдых на пляже является самым любимым развлечением. Можно использовать эту территорию в качестве площадки для праздника. Близость воды предоставляет возможность разнообразить развлечения. Можно играть в пляжный волейбол, организовать танцы, подвижные игры. Единственным минусом варианта является многолюдность, характерная для пляжей. Нужно выбрать место, где народу не слишком много и исключить непредвиденные случайные помехи со стороны посторонних.

Парк развлечений

Парк развлечений является отличным местом, если нужно отпраздновать день рождения ребенка. На каждом таком объекте есть специальные тематические залы, спортивные площадки, оборудованные для таких мероприятий. Подготовка, организация мероприятий проводится профессиональными специалистами. У них найдутся креативные идеи для дня рождения, есть специальное оборудование, костюмы, реквизит. Профессионалы устраивают волшебные сказки, захватывающие приключения, которые оставляют массу впечатлений.

В караоке

Отличные условия для таких праздников предоставляют караоке клубы. Желание спеть на празднике есть у каждого человека. Но реализовать его в домашней обстановке достаточно сложно. Караоке клуб, оборудованный качественной современной аппаратурой, предоставит условия для веселого, яркого праздника, который порадует именинника, всех гостей. Нередко компании в этих заведениях объединяются, получается незабываемый вечер. Во многих караоке клубах предлагается обширное меню, действуют умеренные цены. Поэтому отметить день рождения можно без особых хлопот, затрат.

На работе

Если у именинника хорошие отношения с коллегами, организовать небольшое мероприятие можно и на рабочем месте. Делать это стоит во время обеденного перерыва или в конце дня. Если в офисе царят строгие правила, празднование стоит перенести в ближайший бар или кафе.

Отмечая день рождения на рабочем месте, не стоит все усложнять. К столу можно подать мясную и фруктовую нарезку или простые закуски, а также просто заказать пару блюд из ближайшего заведения. В качестве развлекательной программы можно предложить гостям несколько простых конкурсов и игр. Мероприятие на рабочем месте не должно занимать слишком много времени.

В ночном клубе

Празднование очередного дня рождения в баре или ночном клубе – это отличный вариант отдыха для молодой компании. Если все гости любят громкую музыку, танцы и вкусные коктейли, им точно понравится такой праздник.

В ночном клубе можно провести незабываемую тематическую вечеринку. Планируя такой праздник, стоит предупредить об этом всех гостей, чтобы они успели подобрать для себя оригинальные костюмы и аксессуары.

Как необычно отпраздновать день рождения?

Традиционные именинные банкеты дома, в кафе многим кажутся банальным, неинтересным вариантом. Не всегда есть возможность выбраться за город на пикник. В таком случае нужна новая, креативная идея для дня рождения, гарантирующая свежие, яркие впечатления. Сейчас есть возможность выбрать способ отмечания, соответствующий личным интересам.

Провести день в СПА

Многие женщины мечтают о полноценном посещении SPA-салона, возможности пройти все процедуры, позволяющие привести себя в порядок, качественно расслабиться, получить мощный заряд позитива. Большинству современных горожанок не удается исполнить такое желание. Помехой становится нехватка времени, средств.

Абонемент на все процедуры в СПА может стать отличным подарком имениннице. В свой день рождения можно пройти шоколадное обертывание и ароматерапию, тайский массаж и сауну, чистку лица и аппаратные процедуры, сделать модный маникюр и педикюр, замечательную прическу. День рождения обязательно запомнится чудесным отдыхом и удивительным преображением, которое надолго обеспечит хорошее настроение, а, может быть, изменит жизнь.

Квест

Квесты во всем мире стали одним из самых популярных развлечений. Можно использовать его для организации оригинального празднования именин. Удачная идея для дня рождения может найтись в интернете, ее подскажут в компании, специализирующейся на проведении таких мероприятий. Организовать квест для именинника могут родственники, друзья. Можно обратиться в специализированную компанию, где предложат сценарий на выбор: страшилки, приключения, мистика, исторический, по фильмам и др. Такой день рождения надолго запомнится виновнику торжества и гостям.

Адреналин

Желающим не просто оригинально провести праздник, но и получить заряд адреналина, такую возможность предоставит полет на воздушном шаре. В корзине может комфортно разместиться небольшая компания, управляет воздухоплавательным средством пилот, что исключает проблемы. В день рождения можно получить грамоту первого полета, пройти процедуру посвящения в воздухоплаватели и др. Если хочется получить адреналин без компании, можно отправиться в полет на паратрайке, в котором объединены парашют и парапланер.

День рождения в компании активных, спортивных друзей можно весело провести на ледовом катке, ролледроме. В программу развлечений войдут показательные выступления, соревнования, танцевальные номера и др.

Фотосессия

Фотосъемки ведутся на любом празднике. Благо, для этого под рукой всегда есть мобильный гаджет, готовый запечатлеть каждый момент. Но любительские фото не отличаются высоким качеством. Именины оставят о себе долгую память, если устроить профессиональную фотосессию. Можно выбрать костюмированные, тематические съемки, почувствовать себя в роли королевской особы, мистического персонажа и др. Фотосъемка может проводиться на природе, дома. Профессиональный фотограф выберет выгодные ракурсы, поможет увидеть себя с другой стороны, найти скрытые достоинства.

Аквапарк

Отдых у воды отличается повышенной комфортностью. Но зимой невозможно воспользоваться природными водоемами. Однако это не причина отказываться от мечты. Отлично отметить день рождения можно в аквапарке. Такие объекты есть во многих городах. Бассейны аквапарков оборудуются джакузи, водопадами, горками, что позволяет вдоволь насладиться водными процедурами. Нужно только выбрать заведение с баром, чтобы получился настоящий праздник.

Творческие мастерские

Иногда появляется желание не превращать именины в торжество, а сделать в этот день то, чего давно хотелось, но на это не хватало времени. Во многих из нас «дремлют» творческие способности, таланты. Их нужно только разбудить, чтобы родилось самое настоящее увлечение, а, может быть, дело всей жизни. В городах есть творческие мастерские, в которых проводят мастер-классы по лепке, живописи, кулинарии, шитью и др. Можно воспользоваться возможностью получить азы, обзавестись замечательным хобби.

Празднование в лимузине, на катере

В компаниях по прокату авто есть лимузины, предназначенные для проведения вечеринок. В салонах созданы все условия для праздника, есть: видео, акустические системы, бар, посуда и др. Во время празднования можно отправиться в поездку по городу по выбранному маршруту, делать остановки для фотосъемок, развлечений. Не менее увлекательной будет поездка на катере, если в городе имеется акватория.

Экскурсия в другой город или страну

Запоминающейся, насыщенной событиями, эмоциями может стать поездка в день рождения. Маршрут зависит от личных пожеланий, возможностей. Одни устремляются в столицу, Санкт-Петербург, чтобы полноценно насладиться развлечениями мегаполиса, увидеть уникальные объекты. Для других лучшим подарком в день рождения является поездка на Океанические острова, в европейские города.

Вечеринка на манеже

У многих есть желание прокатиться верхом. С завистью мы смотрим на героев любимых фильмов, скачущих на лошадях, представляем себя на их месте. Но в большинстве случаев это желание так и остается нереализованным. Стоит выбрать этот способ отмечания дня рождения, воплотить мечту в жизнь. Конные школы предоставляют такую возможность. Опытные наездники обучат азам верховой езды на манеже, подберут самых спокойных лошадей, на которых можно будет совершить незабываемую поездку по окрестностям.

Лазертаг

Легкая, не травматичная версия «войнушки», проходящая в закрытом помещении торгового или развлекательного центра. Две команды стреляют по соперникам из лазерных пушек, бегая в лабиринте.

Пейнтбол

Стреляющие получают свою дозу азарта и адреналина, пацифисты наслаждаются природой (обычно пейнтбольные клубы находятся за городом) и накрывают стол. Все счастливы.

Ресторан в темноте

Ужин в полном мраке обостряет все ощущения. Поэтому ручаемся, что день рождения в таком формате станет настоящим праздником года для твоих друзей.

Поездка на ферму

Многие животноводческие хозяйства России затронуты такой модной тенденцией: они принимают гостей, показывают им прелести сельской жизни, демонстрируют полки со зреющими сырами и погребки с сидром, учат жарить стейки и коптить перепелок. И, конечно, досыта кормят.

Оригинальные идеи для дня рождения взрослых

Если нет желания отмечать день рождение дома, то можно выбрать праздник на природе или в любом другом месте.

Вы можете рассмотреть такие варианты:

  1. Праздник на природе с ночевкой в палатках. Идеальное решение для больших компаний. В этом случае нужно подготовить спальные места, а также разжечь костер.
  2. Праздник на базе отдыха отличается большим комфортом, а также сохраняет атмосферу природы. Можно приготовить шашлык, проводить подвижные игры или даже организовать концертную площадку.
  3. Если позволяет бюджет, то можно провести праздник в клубе. При этом будет обеспечено необходимое музыкальное сопровождение, разнообразная кухня и увеселительные программы.
  4. Детский и взрослый день рождение можно провести и в парках развлечений. Для этого подойдут всевозможные аттракционы, ледовые катки, гидропарки и парки по типу Диснейленда. Можно выбрать и поле для пейнтбола.
  5. И в 18 и в 30 лет можно посетить различные оздоровительные комплексы или спа-салоны.
  6. Часто в больших городах предлагаются такие услуги, как празднование дня рождения в лимузине. Внутри вместительного авто есть музыка и холодильник с шампанским.
  7. Необычный способ отметить праздник – отправиться в полет на воздушном шаре.
  8. В любое время года отметить день рождение можно в аквапарке. Водные аттракционы можно сочетать с посещением кафе или бара внутри развлекательного комплекса.
  9. В кинотеатре также есть кафе и различные аттракционы.
  10. Неплохое решение сочетание боулинга с развлекательной программой.
  11. Можно посетить и ледниковую арену.
  12. Если компания разношерстная, то можно организовать командную игру. Подойдет мафия.
  13. Можете создать тематическую вечеринку в стиле итальянской мафии с соответствующей одеждой и угощениями. Не стоит забывать и о коктейлях с развлекательными номерами.

Оригинальные идеи для детского дня рождения

Для проведения детского дня рождения не так важна сумма, как хорошо продуманная идея. Мама может устроить забавное кулинарное соревнование. Можно заранее приготовить тесто, из которого дети будут лепить печенье самой необычной формы.

При наличии фантазии родители могут организовать интересный квест. Например, спрятать клад во дворе, который дети будут искать по карте. Но это необходимо делать под присмотром родителей. Дети с родителями могут отправиться в увлекательный поход. Например, к речке или водоему.

Праздник можно устроить в кафе или дома. Между застольем развлекать детей может аниматор. При этом организуются фокусы, конкурсы и игры с призами.

Вот варианты организации праздника:

  1. Если позволяют средства, то стоит отметить праздник в кафе. Это удобное решение, так как всю организацию мероприятия: конкурсы, танца и игры на себя берут организаторы в кафе. Детское день рождение лучше отмечать в дневное время. С администратором можно договориться о приглашении клоунов и фокусников.
  2. Если погода теплая, то праздник можно отметить в парке аттракционов, аквапарке или даже в обычном городском парке. Детям будет интересно покататься на таких аттракционах, как машинки или лодочки, а также покататься детском паровозике. После парка также можно отправиться в кафе с мороженым и пиццей.
  3. Для подростков подойдут такие варианты, как катание на коньках, боулинг клуб, пейнтбол и другие виды активного отдыха.
  4. Для детей младших классов можно организовать культурную программу, например, в музее.
  5. На природе можно организовать интересные игры. Например, увлекательные поиски с картой и компасом.

Правильный выбор сценария дня рождения сделает этот праздник по-настоящему особенным как для взрослых, так и для детей. Эти идеи помогут сделать день рождения незабываемым, интересным и помогут надолго сохранить в памяти приятные воспоминания!

«Как отметить день рождения необычно и недорого?» — Яндекс Кью

Популярное

Сообщества

Праздники

Анонимный вопрос

  ·

45,4 K

На Кью задали 4 похожих вопросаОтветитьУточнить

Мастерская детских праздников Чудотворцы

32

Мы придумываем тематические дни рождения для детей от 2 лет. Знаем, как сделать детский…  · 13 апр 2020  · chudo-tvorcy.ru

Отвечает

Svetlana Chudotvorcy

Если речь идет о дне рождения ребенка, предлагаем устроить ему необыкновенное приключение дома. Тематический праздник всегда проходит на ура и оставляет приятные воспоминания. В интернете много сценариев и весь реквизит при желании можно сделать своими руками.

А если время дорого и не хочется тратить его на подготовку праздника — приходите к нам за праздником в коробке. Там есть все, что нужно, и стоит недорого: https://chudo-tvorcy.ru/

Комментировать ответ…Комментировать…

Терехунь

138

Комфортный отдых в Подмосковье в коттеджном поселке terehun.ru  · 30 янв 2019

Если Вы городской житель, хорошим вариантом станет пригласить гостей за город. Можно снять коттедж (большим плюсом станет такое место, где не берут оплату за количество проживающих, а только за коттедж). В этом случае можно праздновать День Рождения все выходные и не мешать соседям по подъезду), или не переживать, что арендованное кафе работает всего до полуночи. Как… Читать далее

Григорий Репин

5 июня 2020

Для городских жителей лучше всего отметить день рождения в лофте, в центре Москвы. Вот несколько площадок: Рассмот… Читать дальше

Комментировать ответ…Комментировать…

Шервуд

20

Лучно-арбалетный клуб Шервуд. Место для активного отдыха всей семьей, с друзьями или…  · 6 сент 2020  · sherwoodtir.ru

Отвечает

riddle_digital

Отметить день рождения так, чтобы он запомнился на долго и не потратить на это целое состояние можно в стрелковом лучно-арбалетном клубе Шервуд. У нас можно отметить праздник любой компанией от 2 до 20 человек как взрослым так и детям. Для вас профессиональные инструкторы проведут мастер-класс по стрельбе из луков, арбалетов и пневматики, организуют состязание по… Читать далее

Комментировать ответ…Комментировать…

Григорий Репин

5 июн 2020

За 1.000 руб всё включено только в лофте Мск на Таганке или лофт Москва на Белорусской или на Таганке можно отметить день рождения по акции всё включено. Здесь вам предоставляют караоке, бильярдный стол, кухню, которые вы можете использовать, приготовить еду, пожарить мясо на мангале. Естественно развлекательная программа включает в себя танцы, игры. пения в караоке и… Читать далее

Григорий Репин

5 июня 2020

А это эксклюзивный зал для тех у кого есть бюджет, Кстати тут тоже можно отпраздновать день рождения без аренды… Читать дальше

Комментировать ответ…Комментировать…

Terracota

Мастер-классы по лепке из глины и на гончарном круге в СПб! Незабываемые Дни рождения и…  · 1 июл 2020  · myterracota.ru

Отвечает

Анна Новикова

Приходите праздновать День рождения к нам, в мастерскую Terracota! Море положительных эмоций от общения с глиной и гору полезной посуды в дом — обеспечим! На наших праздниках (девичниках, корпоративах, Днях рождения) за 2 часа наши гости: 🔹работают на гончарном круге 🔹лепят за столом 🔸красят изделия ангобными красками 🔸пьют чай и едят вкусняшки 🔹и главное -. .. Читать далее

Terracota, самая уютная гончарная мастерская в СПб!

Перейти на myterracota.ru

Комментировать ответ…Комментировать…

Первый

Questime квесты на праздник

12 июн 2019

А что если превратить День Рождения в захватывающее Приключение! Каждый участник станет героем увлекательной истории, как в книге или фильме, только по-настоящему. Каждый получает свою роль — своего персонажа со своим характером и целеями на игру, добитьс которых можно только общаясь и договариваясь с другими игроками. Получается такой своеобразный микс из мафии… Читать далее

Комментировать ответ…Комментировать…

Первый

Светлана Медузина

1

2 июн 2021

Позвать друзей в какое-нибудь не слишком тривиальное место, например, отметить на природе или в квест-комнате. А если дома, то украсить комнаты по полной программе. Не забудьте шариков накупить gelii-shar ru/category/gelievye-shary/den-rozhdeniya/ и другие праздничные декорации)

Комментировать ответ…Комментировать…

Первый

Наталья А.

Создаю праздники «под ключ»  · 3 апр 2019

В Петербурге мне понравилось необычное место — кинотеатр Пандора.

Обслуживание отличное, каждую нашу просьбу выполняли моментально!!! Попели, потанцевали, поиграли в Xbox. И цена всего 6990 руб за всю компанию.

Комментировать ответ…Комментировать…

Maria

21,2 K

22 февр 2018

Экономно провести День рождения можно в виде пикника: можно попросить гостей торжества принести с собой вкусные угощения для обжарки на мангале или гриле: сосиски, овощи, сыр, сэндвичи, различные закуски. Такой День рождения на природе не только сплотит всех гостей, но еще и надолго запомнится, ведь все давно привыкли отмечать торжества в кафе или ресторанах.

27,7 K

Михаил

3 июля 2020

Ля точно

Комментировать ответ…Комментировать…

Вы знаете ответ на этот вопрос?

Поделитесь своим опытом и знаниями

Войти и ответить на вопрос

1 ответ скрыто(Почему?)

Ответы на похожие вопросы

Как необычно отметить день рождения? — 4 ответа, задан 

Екатерина Маслова

Маркетинг

50

Профессиональный ивентор. Подскажу, как самостоятельно организовать ваше событие.   · 17 окт 2021

А у вас есть список желаний?

Загляните туда.

Что вы давно хотели осуществить, но никак не выходило?

Зовите друзей разделить вашу давнюю мечту, делайте фото и видео, пусть этот день станет началом для реализации ваших желаний!

Примеры:

Поездка в другой город или страну. Можно пойти дальше. Поездка на теплоходе, в бизнес-классе, на автомобиле вашей мечты.

Пару дней в красивом отеле, фотографии которого вы давно сохранили в закладки. На самом деле, это может быть даже палатка с видом на море, ведь главное — ваши эмоции.

Мастер-класс по рисованию, игре на барабанах, лепке из глины.

День в спа, на массаже, в салоне красоты.

Рассмотрите авторские туры, девичники или ретриты. Сейчас их очень много на совершенно разный бюджет. Сама подумываю отметить день рождения в авторском туре.

Подумайте, что в ваш день рождения происходит в мире? Северное сияние в Мурманской области? Метеоритный дождь в Мексике, китайский новый год, бразильский карнавал? Отправляйтесь отмечать ваш праздник вместе с другими!

Есть еще один вариант. Свои 30 лет я встретила с родителями, впервые за 12 лет. И это было мое лучшее решение.

Комментировать ответ…Комментировать…

Как можно отметить день рождения? — 12 ответов, задан 

Первый

CorporateParty C.

2

15 мар 2019

Существует три основных способа отметить день рождения или юбилей:

Вечеринка на день рождения — подходит тем, кто предпочитает проводить свой праздник в закрытых помещениях. Например в ресторане или банкетном зале, дома или на даче, на теплоходе, современном лофте и даже в офисе. Вечеринку на день рождения можно провести и на природе в теплое время года.

Дни рождения в формате вечеринки (рекомендую подсмотреть у https://happybirthdays.ru/) так же подразделяются на два основных вида: классические и тематические. Особенно популярны в наши дни тематические дни рождения. Вы можете выбрать день рождения в стиле, который больше соответствует имениннику и гостям. Ту тематику, которая будет интересна всем присутствующим.

Вечеринку на день рождения можно провести своими силами, а можно обратиться к команде профессионалов. Тогда Ваш праздник будет проходить на высшем уровне в сопровождении зажигательных шоуменов.

День рождения на природе — подразумевает под собой формат активного отдыха и, как правило, делится на две основных части. Активная часть, которая может включать в себя развлечения на свежем воздухе и праздничное застолье. День рождения на природе можно провести в любое время года. При грамотной организации, даже зимой, на Вашем празднике никто не замерзнет.

Поездки на день рождения. Этот вид дней рождения особенно популярен, среди любителей путешествий. Представьте, как классно собрать друзей и отправиться праздновать день рождения в другой город или страну. Чаще всего, именинники выбирают поездки по России продолжительностью 1 или 2 дня.

Комментировать ответ…Комментировать…

Как необычно отметить день рождения? — 4 ответа, задан 

Елизавета Арсеньева

3

Просто Лиза  · 17 окт 2021

Поехать в путешествие. Пускай даже маленькое. Сходить в новое кафе или ресторан. Прыгнуть с парашютом, полетать в аэротубе, сходить на экскурсию…)

Комментировать ответ…Комментировать…

Как можно отметить день рождения? — 12 ответов, задан 

Алина Смерчинская

4,6 K

HR с душой географа. Мечтаю о собаке и дальних путешествиях.   · 10 нояб 2018

Главное, чтобы вам в этот день было комфортно и весело, поэтому отметьте так — как всегда хотели!

Я например всю жизнь хотела пойти в классный бар с подругами — и пошла. Ощущение того, что все проходит так, как мне всегда хотелось — неописуемые:)

  • Можно поехать в другую страну или другой город.
  • Пойти в аквапарк/сауну/баню.
  • Отметить с самыми близкими дома (почему нет).
  • Пойти в клуб/на танцы/караоке.
  • Сходить в ресторан/кафе.

Комментировать ответ…Комментировать…

Как оригинально отпраздновать день рождения? — 7 ответов, задан 

Анастасия Саулова

3,7 K

Люблю читать, настольные игры и животных.  · 14 мар 2018

Можно собрать друзей и вместе пойти на интересный квест. Или можно арендовать целый каток и устроить вечеринку на люду. Также необычно будет арендовать автобус или трамвай для вечеринок.

Комментировать ответ…Комментировать…

Как можно отметить день рождения? — 12 ответов, задан 

Дмитрий Р.

741

Интересуюсь комиксами и всем, что связано с супергероями. Слежу за актуальной информацией…  · 13 мар 2018

День рождения — важный праздник в жизни каждого человека. И чтобы его запомнить на долгие годы, нужно продумать сценарий его проведения. Несколько оригинальных идей можно посмотреть здесь: http://kakimenno.ru/prazdniki-i-otdyh/dni-rozhdeniya/1343-kak-originalno-otmetit-den-rozhdeniya. html

Комментировать ответ…Комментировать…

Как оригинально отпраздновать день рождения? — 7 ответов, задан 

Агентство «JOKER»

8

Праздники и корпоративы с гарантией позитива, улыбок и искреннего смеха! 🃏 Яркие эмоции…  · 22 нояб 2021

В первую очередь, все зависит от бюджета! На что Вы готовы?

Выбирая подарок, каждый из нас желает, чтобы он стал самым ценным, оригинальным и незабываемым. Кажется все, что можно было бы выбрать из «предметных» подарков — сувениры или ювелирные украшения, у человека уже есть, а насчёт каких-либо других вещей возникают сомнения — понравится и нужно ли ему это вообще?

Что же делать?

В данной ситуации наилучшим решением является организация розыгрыша — эксклюзивного оригинального сюрприза. Зачастую именно неожиданный розыгрыш способен подарить больше приятных впечатлений, чем любой материальный подарок.

Розыгрыш строится на желании подарить добрые и позитивные эмоции, мы индивидуально составляем сценарий каждого сюрприза в подарок. В основе сценария каждого розыгрыша в подарок лежат индивидуальный анализ личности и предпочтений, а также традиции жанра. Именно это позволяет создавать действительно приятные эмоции и запоминающиеся впечатления.

Дарите незабываемые позитивные эмоции! Эмоции – лучший подарок!

Можно провести командную развлекательную игру, которая взбодрит и повеселит гостей вашего мероприятия.

Креативное агентство «JOKER» представляет новый подход к развлечениям на корпоративе, дне рождения, свадьбе или любом другом праздничном мероприятии.

Командная развлекательная игра «Креативити» построена на мотивах любимых всеми телепередач. В игре присутствуют разноплановые задания, которые подойдут людям всех возрастов, и хороши тем, что не требуют много времени на объяснение правил — участникам легко с первых минут, так как понятен стиль поведения во время каждого тура.

Веселые конкурсы, настоящая командная работа и отсутствие привычных штампов — это все о «Креативити». Творческий подход к организации праздника позволяет адаптировать правила игры под любой формат мероприятия.

Вам точно не придется скучать!

Если вам понадобится наша поддержка, обращайтесь

Креативное агентство «JOKER» — организация праздника с гарантией позитива, улыбок и искреннего смеха!

Комментировать ответ…Комментировать…

Как можно отметить день рождения? — 12 ответов, задан 

EatOut — бесплатное бронирование столиков

1,1 K

Бронирование столиков в рестораны и рекомендательный сервис.  · 13 окт 2020  · eatout.ru

Отвечает

Андрей Васильев

Здравствуйте!

Существует множество вариантов празднования дня рождения.

Для начала необходимо учесть, кто будет приглашен на день рождения.

  1. Для тех, кто планирует отмечать день рождения в компании друзей с детьми, рекомендуется организовать пикник на свежем воздухе.

  2. Если в вашей компании будут люди пожилого возраста – забронируйте столик в хорошем ресторане, где подают блюда вашей любимой кухни.

  3. Если вы решили позвать на день рождения молодых людей без малышей – отпразднуйте в баре или посетите ночной клуб. Для именинников часто предоставляются различные скидки на меню.

Канал о еде и всем, что вокруг нее https://zen.yandex.ru/id/5e398b8253de5721ccf7a043

Подбор ресторанов и заказ столиков

Перейти на eatout.ru

Комментировать ответ…Комментировать…

Как оригинально отпраздновать день рождения? — 7 ответов, задан 

Мастерская детских праздников Чудотворцы

32

Мы придумываем тематические дни рождения для детей от 2 лет. Знаем, как сделать детский…  · 22 июл 2020  · chudo-tvorcy.ru

Отвечает

Svetlana Chudotvorcy

Если речь идет о детском дне рождения, оригинальный праздник можно устроить прямо дома, своими силами. Сначала выбрать тему, интересную для ребенка — динозавры, машины, любимый мультик, пираты, любимая книжка и т.п.

Потом под эту тему придумать квест или игровые ситуации с заданиями или просто веселые игры. В интернете множество вариантов, есть даже сценарии праздников.

Конечно, оформить комнату по теме. Если день рождения решено провести в стиле динозавров, например, то гирляндами из листьев и зелеными шариками, а на пиратский можно даже макет корабля соорудить.

Еще есть такой вариант: растянуть праздник на несколько дней. Тут помогут многодневные квесты: куда-то едем, что-то ищем, разгадываем загадочную загадку, спасаем торт — поэтапно, каждый день по чуть-чуть. Очень увлекательно!

А когда нет времени самим придумывать, искать идеи и реквизит, приходите к нам на сайт https://chudo-tvorcy. ru/ за готовыми праздниками из коробки.

Комментировать ответ…Комментировать…

Как оригинально отпраздновать день рождения? — 7 ответов, задан 

Иван Зырянов

309

Учусь в университете, люблю маму, читаю все что попадется на глаза, слушаю инди и не…  · 10 мар 2018

Можете сходить с друзьями и родными в квеструм или же арендовать каток и покататься там все вместе. Ну или же просто съездить отдохнуть на дачу за городом.

Комментировать ответ…Комментировать…

16 веселых идей для годовщины работы, которые можно отметить в 2022 году

Вот наш список из лучших идей для годовщины работы .

Идеи для годовщины работы — это способ отметить сотрудников за время, проведенное в компании. Например, создание графиков достижений, изготовление плакатов к юбилею и украшение рабочего места сотрудников. Цель этих идей состоит в том, чтобы признать сотрудников в компании и дать им почувствовать, что их ценят и ценят.

Эти празднования являются примерами мероприятий по признанию сотрудников и аналогичны наградам за выслугу лет. Другие способы отпраздновать это событие включают виртуальные вечеринки по случаю годовщины работы и подарки на годовщину работы.

Этот список включает в себя:

  • идеи для сотрудников на годовщину работы
  • идеи на годовщину работы для начальников
  • игры на годовщину работы
  • мероприятия на годовщину работы
  • мероприятия на годовщину работы

Вот так!

Список идей для годовщины работы

Идеи для годовщины работы включают мероприятия, игры и мероприятия, посвященные определенному количеству лет работы в компании. От организации корпоративной вечеринки до украшения рабочего места сотрудника — вот несколько забавных идей, которые вы можете использовать для годовщины работы.

1. Организуйте веселую мини-церемонию награждения

Мини-церемония награждения — это одно из лучших мероприятий, посвященных годовщине работы, которое проводится одновременно для нескольких сотрудников. Во-первых, определитесь с местом проведения награждения. Платформа может находиться в конференц-зале, во время корпоративного ужина или даже в местном парке.

Перед мероприятием вы можете перечислить имена сотрудников, которых вы отмечаете, и различные награды. Затем создайте опрос для других сотрудников, чтобы назначить прославленных сотрудников на определенное звание. Вы можете давать забавные титулы, а также вручать награды в дополнение к ярлыкам. Например:

  1. Лучший друг кофе. Этот высокопродуктивный сотрудник заслуживает кружку с надписью «Лучший друг кофе».
  2. Работник с самым организованным столом. Первое, что вы заметите в офисе этого сотрудника, — это чрезмерно организованный стол, который, кажется, никогда не загрязнится. Индивидуальный органайзер для офисного стола — это продуманный подарок.
  3. Офисный клоун. Благодаря этому талантливому комику работа становится менее напряженной. Вы можете вернуть услугу, купив этому сотруднику бесплатный билет на комедийное шоу.
  4. Лучший планировщик офисных мероприятий. Благодаря этому одному сотруднику у вас были успешные мероприятия, такие как званые обеды, конференции или мероприятия по сбору средств. Идеальным подарком кажется модный планировщик и ручка.
  5. Живой «таймер». Вам не нужны часы, чтобы знать, что уже обеденный перерыв или ровно 14:00. Вы можете сказать, который сейчас час, по распорядку дня этого сотрудника, который заслуживает настольные часы.
  6. Любитель спорта. Сотрудник, который привнес свою одержимость спортом в офис. Подарите этому сотруднику медаль, символизирующую его любимый вид спорта, или билеты на игру.
  7. Поставщик пончиков. Этот сотрудник всегда удивляет коллег пончиками или другими закусками. Сотрудник заслуживает бесплатную порцию изысканных пончиков.

После номинации позаботьтесь о том, чтобы каждый прославившийся сотрудник получил награду. Вы можете провести это празднование, чтобы отметить годовщину работы и попросить сотрудников добровольно назвать титулы, соответствующие лауреату.

2. Создайте хронологию достижений

Создание хронологии, содержащей достижения члена команды, — одна из лучших идей для сотрудников в честь годовщины работы. Эта идея отлично подходит для любого количества лет работы, которые вы празднуете. Чтобы создать временную шкалу достижений:

  1. Соберите фотографии сотрудника, которого вы отмечаете. Например, оригинальное фото на удостоверении личности лауреата или групповой снимок сотрудников после завершения проекта.
  2. Вы также можете включить список успешных проектов, в которых сотрудник принимал участие с момента его первого рабочего дня.
  3. Соберите благодарственные письма от других сотрудников о сотруднике, годовщину работы которого вы отмечаете.
  4. Попросите знаменитого сотрудника написать его основную мотивацию и поощрение за представленные на фото моменты и успешные проекты. Пусть сотрудник также включает свое стремление к компании.
  5. Соберите все фотографии и другую информацию в альбом. Расположите мероприятия в хронологическом порядке и раздайте копии празднующим и другим сотрудникам. Кроме того, зарезервируйте копию для компании.

Создание графика достижений — уникальная идея. Вместо того, чтобы смотреть вперед, вы уделяете время тому, чтобы оглянуться назад, на важные воспоминания, достижения и ценный вклад, который сотрудник внес в организацию.

Эта форма благодарности заставит сотрудников почувствовать, что их ценят, и повысит их моральный дух. Кроме того, знание того, что компания в какой-то момент оглянется на свои достижения, будет мотивировать других сотрудников работать усерднее.

3. Создайте фотобудку

Если вы планируете организовать вечеринку по случаю годовщины работы вашего сотрудника или начальника, вы не ошибетесь с фотобудкой. Вы можете оформить фон стенда с помощью плакатов мероприятия. Фотобудки довольно просты в установке. Вы можете купить дизайнерскую фотобудку или сделать ее своими руками.

Одна забавная идея состоит в том, чтобы включить вырезку юбиляра или поставить доску, на которой сотрудники могут написать личные поздравления для именинника. Вы также можете разместить большой хэштег мероприятия на афише в фотобудке. Поощряйте сотрудников использовать хэштег при размещении своих фотографий, сделанных в фотобудке, в социальных сетях в качестве рекламной идеи.

4. Организуйте групповой выезд на годовщину группы

Организация группового мероприятия – одна из лучших идей для годовщины работы. Эта идея хороша, если у многих сотрудников годовщина работы одновременно. Some fun ideas include:

  1. A city tour
  2. A mixology class
  3. Museum tour
  4. Wine tasting
  5. Karaoke night
  6. A musical concert
  7. An Art class
  8. Zoo tour
  9. Cruise
  10. Обед в стильном ресторане

Сумма, которую вы готовы потратить на любое групповое мероприятие, которое вы выберете, будет зависеть от бюджета вашей компании. Кроме того, причудливые идеи, такие как круиз, экскурсия по городу или обед в стильном ресторане, — отличные идеи для годовщины работы для боссов.

Чтобы получить больше вдохновения, ознакомьтесь со списком идей за пределами офиса компании.

5. Проведите сеанс рефлексии «Опыт работы»

Это упражнение превосходно, так как знаменитый сотрудник рассказывает о своих достижениях другим сотрудникам.

Сотрудник может размышлять о «простоях», периодах стресса и даже неудачных проектах. Реальность такова, что рабочие будни могут быть напряженными, и не все проекты будут успешными. Вот несколько советов по организации сеанса рефлексии для сотрудников:

  1. Сообщите известному сотруднику за несколько дней или недель до организации сеанса.
  2. Определите время и место для сеанса. Это может быть десятиминутная сессия во время обеденного перерыва или в конференц-зале.
  3. Включите легкие и освежающие закуски или даже чашки чая.
  4. Если у вас есть другие подарки, которые вы хотели бы подарить сотруднику, то эта сессия — прекрасная возможность.

Сотрудник может делиться советами и стратегиями, которые сделали его работу успешной. Сессия заставит знаменитых сотрудников почувствовать, что их ценят, и продемонстрирует свой опыт работы. Кроме того, другие сотрудники могут найти в выступлении столь необходимую мотивацию.

6. Изготовление юбилейных плакатов

Изготовление юбилейного плаката или портрета — одна из забавных идей для боссов. Вы можете повесить плакат на своем рабочем месте, отмечая годы работы вашего товарища по команде. Плакат должен содержать важные элементы, такие как:

  1. Фотография сотрудника
  2. Количество отработанных лет
  3. Короткая поздравительная записка
  4. Некоторые достижения компании с первого рабочего дня вашего товарища по команде, а также личные достижения и статистика

Если у вас есть другие мероприятия, которые вы хотите провести в честь годовщины, вы можете включить информацию о мероприятиях на плакате.

Также вы можете попросить сотрудников создать индивидуальные плакаты. Просто дайте сотрудникам всю информацию, которую вы хотите разместить на вывеске. Затем позвольте сотрудникам исследовать свои творческие способности и решить, как эстетически представить информацию на плакате.

Вы можете вручить подарок сотруднику с лучшим дизайном. Кроме того, вы можете оценить усилия других сотрудников, разместив их плакаты на странице компании в социальных сетях.

7. Отметьте мероприятие в списке желаний сотрудника

Один из лучших способов отпраздновать годовщину работы — отметить мероприятие в списке желаний отличившегося.

Перед годовщиной работы вы можете попросить лауреата написать список дел, который он хотел бы выполнить. Затем сделайте «деятельность мечты» для лауреата. Вы также можете попросить других сотрудников отпраздновать награждение, участвуя в мероприятии. Члены команды также могут подарить прославленному сотруднику другие предметы из списка.

8. Сыграйте в викторину, посвященную годовщине работы

Викторины — это веселые игры, в которые можно играть во время празднования годовщины работы. Чтобы сделать игру интересной, настройте вопросы так, чтобы они касались лауреата

. Чтобы разыграть викторину на тему годовщины работы:

  1. Подготовьте вопросы, касающиеся сотрудника или начальника, которого вы отмечаете
  2. . Разделите сотрудников на небольшие команды. Если ваша группа небольшая, то сотрудники могут играть индивидуально.
  3. Если сотрудники участвуют в группе, то вы можете задать вопрос каждой группе за раз. Группа, давшая правильный ответ, получает балл. Однако, если сотрудники участвуют индивидуально, вы можете присудить балл первому сотруднику, правильно ответившему на вопрос.

Прославленный работник – не единственный работник, который имеет право получить подарок в день трудовой годовщины. Вы также можете вознаградить победителя викторины подарком.

Ознакомьтесь с другими викторинами для взрослых и идеями для викторин.

9. Украсьте рабочее место сотрудника

Одним из замечательных мероприятий в честь годовщины работы является украшение рабочего места.

Сотрудники проводят большую часть своего времени, работая в своих офисных помещениях. Вы можете отремонтировать это офисное помещение и получить новую мебель. Вместо того, чтобы нанимать дизайнера интерьера, команда может работать вместе и украшать офис.

Перед тем, как приобрести мебель и приступить к декорированию, подготовьте вместе с командой план декорирования. Планирование сделает деятельность гладкой. Кроме того, убедитесь, что выбранный вами дизайн соответствует вкусу знаменитого сотрудника.

Помимо полного преображения, вы также можете временно украсить рабочее место, повесив баннеры, воздушные шары и ленты.

10. Отпразднуйте с коктейлями

Коктейльные вечеринки — одна из веселых идей для сотрудников по случаю годовщины работы. После работы вы можете разделить бокалы вкусных коктейлей с другими сотрудниками.

Кроме того, вы можете включить коктейль-класс в рамках празднования годовщины работы в вашей компании.

Вы можете нанять местного миксолога, который предложит коктейль-класс, если бюджета вашей компании на годовщину работы достаточно. Перед занятием раздайте участникам наборы для коктейлей. Вы также можете настроить наборы для обозначения празднования годовщины работы.

Научившись смешивать вкусные коктейли в стаканах, поднимите бокалы, чтобы отпраздновать годовщину работы многих других сотрудников и сделать глоток.

Ознакомьтесь с этими списками виртуальных наборов для коктейлей «Счастливый час» и виртуальных классов по миксологии.

11. Устроить корпоративную вечеринку

Устроить корпоративную вечеринку в честь годовщины работы — одна из популярных идей в честь годовщины работы. Независимо от того, насколько распространены юбилейные вечеринки, вам все равно нужно хорошо спланировать успех. Чтобы подготовить вечеринку в честь коллеги или начальника, позвоните по номеру

  1. . Знайте бюджет, с которым вы хотите работать.
  2. Назначайте разные задачи разным работникам, чтобы упростить планирование.
  3. Определите время вечеринки. Это отличная идея, чтобы устроить вечеринку после рабочего дня. К тому времени большинство сотрудников будут свободны от офисной работы и смогут сосредоточиться на вечеринке.
  4. Определите, будет вечеринка официальной или случайной.
  5. Также спланируйте меню соответствующим образом. Это могут быть легкие закуски или фуршет.
  6. Включите другие мероприятия и идеи, такие как мелочи, фотобудка и музыкальные стулья.

Чтобы усилить веселье, устройте вечеринку-сюрприз для сотрудников, которых вы отмечаете.

Посмотрите этот список идей для корпоративной вечеринки.

12. Сбор средств на благотворительность

Мероприятия по сбору средств не являются ежедневными юбилейными мероприятиями. Однако, если пожертвование средств от мероприятия заставляет знаменитого сотрудника чувствовать себя счастливым и ценным, то вся идея сбора средств того стоит.

Для сбора средств и пожертвований на благотворительность:

  1. Во-первых, решите, от каких мероприятий вы хотите получить средства. Например, это может быть конкурс караоке, фитнес-класс, распродажа выпечки или вечер кино в местном кинотеатре.
  2. Опубликуйте мероприятие, чтобы пригласить заинтересованных участников купить билеты или зарегистрироваться за отдельную плату.
  3. После мероприятия найдите благотворительную организацию, в которую знаменитый сотрудник хотел бы сделать пожертвования.
  4. Затем пожертвуйте средства на благотворительность.

Этот позитивный жест — отличный способ создать команду и отдать должное сообществу во время празднования годовщины работы.

Вот список виртуальных идей по сбору средств.

13. Устройте вечер кино

Ночь кино — отличный способ отпраздновать годовщину работы. Вы можете устроить расслабляющую тусовку в офисе после рабочего дня. Чтобы провести вечер кино, подготовьте необходимые инструменты, такие как проектор и динамик.

После настройки проектора и показа фильма откиньтесь на спинку кресла и насладитесь расслабляющей ночью.

Кроме того, вместо этого вы можете получить билеты на любимый фильм знаменитого сотрудника в кинотеатре. Независимо от того, как вы решите провести киносессию, вы должны угостить участников.

14. Создайте поздравительную открытку

Дарение поздравительных открыток на годовщину работы может показаться банальным. Однако вы можете сделать карточки запоминающимися, создав их вместе с членами вашей команды.

Привлеките других сотрудников к созданию карты, чтобы показать, насколько знаменитый сотрудник значит для вашей организации. Вы можете сделать простые открытки своими руками из таких материалов, как:

  1. Бумага
  2. Бумага для карточек
  3. Юбилейные марки
  4. Клей для изготовления открыток
  5. Лента васи
  6. Маркеры

Чтобы создать особую благодарственную открытку, подготовьте все необходимые материалы. Вы можете попросить членов команды получить большую часть материалов, чтобы сотрудники могли выбрать дизайн по своему выбору.

Вы также можете вложить в открытку специальную рукописную заметку. Это занятие идеально подходит для небольших команд. Было бы лучше, если бы сотрудник, которого вы отмечаете, присоединился к изготовлению открытки.

15. Организуйте частный ужин с генеральным директором

Генеральный директор является уважаемым высокопоставленным должностным лицом в компании. Вы можете использовать присутствие генерального директора вашей компании на частном ужине в честь годовщины работы, чтобы сделать ужин особенным. Выберите ресторан, соответствующий бюджету компании. Также делайте оговорки, когда генеральный директор не занят работой.

Во время ужина генеральный директор может отметить усилия прославленных сотрудников. Также участники ужина могут обсудить рабочие вопросы или поговорить о других вопросах, не связанных с работой.

16. Празднуйте с закусками

Празднование годовщины работы не всегда должно быть изысканным и дорогим. Вы можете пойти простым путем, заказав закуски и освежающий фруктовый сок для сотрудников.

Неважно, едите ли вы дорогой ужин в элитном ресторане или просто перекусываете во время обеденного перерыва в офисе. Самое главное, чтобы вы не забыли отпраздновать годовщину работы сотрудника.

Заключение

Празднование годовщины работы — отличный способ дать сотрудникам или руководителям почувствовать себя важными и ценными в компании. Вам не нужно тратить много денег, чтобы сделать юбилей уникальным. Обязательно работайте в рамках бюджета вашей компании. Также постарайтесь привлечь других сотрудников, чтобы сделать праздник более запоминающимся.

Не стесняйтесь проверить эти списки идей празднования виртуальной команды и сообщений о годовщине работы.

Часто задаваемые вопросы: идеи для годовщины работы

Здесь приведены ответы на вопросы об идеях для годовщины работы.

Что такое рабочие юбилеи?

Годовщина работы — это ежегодный праздник, посвященный первому дню сотрудника на рабочем месте. Вы можете отпраздновать годовщину, даря подарки или участвуя в веселых мероприятиях, играх и мероприятиях.

Почему нужно отмечать годовщины работы в офисе?

Одна из главных причин, по которой вы должны отмечать годовщины работы, заключается в том, что празднование дает сотруднику ощущение, что его ценят в офисе. Кроме того, празднование годовщины работы показывает вашему работнику, что вы заботитесь об их присутствии и вкладе в работу.

Какие есть хорошие идеи для годовщины работы?

Некоторые хорошие идеи для годовщины работы включают изготовление плакатов, создание фотобудки, празднование с коктейлями, украшение рабочего места сотрудника и создание графика достижений.

Нажмите « CTRL + D » или « Command + D », чтобы добавить эту страницу в закладки для получения обновлений.

Вы можете подписаться на нас в LinkedIn, чтобы получать советы по тимбилдингу!

Поделиться этой статьей:

Автор: Грейс Он

Грейс является директором по персоналу и культуре в TeamBuilding. Она изучала производственные и трудовые отношения в Корнельском университете, информатику в Восточно-китайском педагогическом университете и получила степень магистра делового администрирования в Университете штата Вашингтон.

14 Fun Work Anniversary Ideas для сотрудников

Празднование годовщины работы — это популярный способ для компаний выразить признательность и благодарность своим сотрудникам.

Однако мы живем в условиях, когда короткие сроки пребывания в должности являются нормой.

Согласно исследованию Бюро статистики труда, проведенному в 2018 году, средний срок пребывания в должности наемных работников резко сократился. Работники в возрасте от 25 до 34 лет, как правило, остаются на одной и той же работе в среднем только 2,8 года.

Еще никогда не было так важно признавать лояльность сотрудников

Тем не менее, признание годовщины работы подтверждает приверженность сотрудников. Другими словами, это гарантирует, что лояльность будет признана, а не «принята как должное».

Существует два основных способа отпраздновать лояльность сотрудников:

Во-первых, предприятия могут внедрить официальную программу вознаграждений за услуги.

Такие компании, как Applauz, предоставляют услуги поощрения сотрудников. Такие компании, как Applauz, помогают с логистикой празднования и процессом вручения подарков. Сотрудники получают доступ к онлайн-каталогу подарков и могут получить вознаграждение по своему выбору. Сотрудники даже получают легкую доставку на дом.

Если у вас нет официальной программы, не волнуйтесь!

Однако многие развивающиеся компании предпочитают отмечать годовщины сотрудников без официальной программы поощрений. Короче говоря, менеджеры могут отмечать годовщины сотрудников, устраивая доступные и уникальные праздники.

Помните, даже если у вас есть сторонняя программа поощрения, реализация этих идей — отличный способ поддержать вашу существующую программу.

Другими словами, цель вашей компании должна состоять в том, чтобы персонализировать юбилейный опыт. Убедитесь, что он запоминающийся и уникальный для ваших сотрудников.

Давайте начнем и перейдем к идеям!

Годовщина работы Идеи для сотрудников

Устройте командную вечеринку


Кто не любит вечеринки? Отличный способ отпраздновать юбилей сотрудника — организовать сбор коллектива сотрудника или отдела. Этот тип празднования доступен по цене — все, что нужно, это небольшой бюджет на закуски и напитки. Эта идея идеально подходит для групп, которые уже демонстрируют крепкие связи и дружбу. Если команда уже сблизилась, им понравится возможность собраться вместе и отпраздновать. С другой стороны, если ваша команда не особенно близка, предложение устроить вечеринку может заставить команду общаться. Возможно, лучше вместо этого устроить частное или персонализированное празднование.

Пригласить сотрудника на обед

Кто не любит платный обед? Все делают! Платный обед — это своего рода «привилегия» компании, которой люди хвастаются перед своей семьей и друзьями. Если ваш офис находится в непосредственной близости от местных ресторанов или кафе, подумайте о том, чтобы пригласить празднующего сотрудника на обед. Это может быть прекрасной возможностью для менеджера пообщаться с сотрудником на более непринужденном уровне. Если позволяет бюджет, приглашайте всю их команду! Сотрудник, отмечающий свой юбилей, искренне оценит такой щедрый жест.

Предлагайте общественное или частное признание

Признание заслуг сотрудников является одним из наиболее важных действий, которые компания может предпринять для празднования годовщины работы сотрудников. Общественное признание может меняться в зависимости от размера компании. Малым предприятиям стоит заявить о себе перед всеми. Для крупных компаний встреча только с конкретной командой или отделом может быть более целесообразной. Некоторые менеджеры кричат ​​по электронной почте или в чатах. Каким бы способом вы ни решили предложить публичное или частное признание; это неотъемлемая часть незабываемого празднования годовщины.

Снимите видео или слайд-шоу

Чтобы отметить годовщину особенно памятно, подумайте о том, чтобы снять короткое видео или слайд-шоу. Соберите фотографии разных лет и включите ключевые достижения сотрудников. Это позволит создать необычный и веселый праздник. Слайд-шоу — отличная идея праздника для команд, которые уже очень близки и дружны друг с другом. Поскольку этот проект требует больше усилий, рассмотрите возможность создания слайд-шоу для сотрудников, отмечающих важные вехи, например, 5 или 10 лет.

Напишите «спасибо» от руки 

Написанное от руки письмо с признанием никогда не выйдет из моды. Записка или письмо от менеджера — это значимый жест, потому что это редкость. Самое приятное, что это требует немного денег и времени. Вы можете купить карточку качества, а также попросить команду подписать ее. Потратить время на создание персонализированного сообщения — это небольшой, но важный шаг, позволяющий сотруднику почувствовать, что его ценят и признают за его лояльность к вашей компании.

Специальный подарок, уникальный для них

Подумайте о том, чтобы подарить своему сотруднику подарок, отражающий его интересы и личность. Сотрудник искренне оценит уникальный подарок. Если вам трудно что-то представить, подумайте о творческих вознаграждениях или идеях подарков , которые отражают увлечения и хобби вашего сотрудника. Купите небольшой подарок, который, как вы знаете, будет резонировать с ними на личном уровне — например, книгу или растение для их стола. Вы даже можете пожертвовать на благотворительность или вызвать их поддержку. Это ценное чувство, когда сотрудник чувствует, что его работодатель глубоко понимает его как личность.

Украсьте рабочее место

Самый простой и распространенный способ отпраздновать годовщину — украсить рабочий стол сотрудника. Привлекайте к этому всю команду! Усилия покажут, что вы и команда заботитесь друг о друге. Он не должен быть сложным или дорогим. Небольшие творческие и персонализированные штрихи — все, что нужно, чтобы сделать этот опыт незабываемым. Сотрудники могут поделиться изображением в социальных сетях, распространяя положительное сообщение о культуре вашей компании.

Создать новый трофей

В рамках традиционных программ сотрудникам вручались общие трофеи или плакетки на годовщину работы. Всем достался одинаковый трофей. Неудивительно, что эти празднования сейчас устарели. Итак, если вы работаете с более молодым персоналом, вы можете подумать о создании нового трофея. Внесите в праздник немного веселья и юмора! Например, создайте собственный приз, который подчеркивает что-то хорошее в личности сотрудника, например «самый большой шутник» или «лучшее отношение». Годовщина работы – это возможность отпраздновать все, что привносит сотрудник — не только свои профессиональные навыки.

Выступить с речью

Короткая, но непринужденная речь — идеальный способ отметить вклад вашего сотрудника. Менеджеры могут собрать свой отдел или команду, чтобы все знали, почему сотрудник заслуживает поощрения. Во время выступления очень важно выделить конкретные достижения. Кроме того, упомяните уникальные черты и качества, благодаря которым с сотрудником так приятно работать. Опять же, сейчас не время быть слишком серьезными — добавьте немного юмора! Речь должна быть беззаботной и акцентировать внимание на сильных сторонах сотрудников.

Предлагайте подарочные сертификаты

Если у вас ограниченный бюджет, покупка подарочного сертификата — отличная идея. Подумайте о магазине, ресторане или кафе, которое понравится вашим сотрудникам. Если ваши сотрудники работают удаленно из дома (или где-либо еще), идеальным вариантом будет предложить подарочную карту на годовщину работы. Подарочные карты — это простой и быстрый способ выразить свою признательность. Многие компании предлагают подарочные карты, которые отправляются и выкупаются онлайн.

Бутылка алкоголя, которой они будут наслаждаться

Конечно, это относится только к сотрудникам, которые любят хорошие напитки и достигли совершеннолетия. Хорошая бутылка вина или специального алкоголя, такого как виски, — отличный подарок на годовщину. Команда может открыть его для праздничного счастливого часа, или сотрудник может сохранить его, чтобы насладиться им дома с семьей и друзьями.

Приветствие в социальных сетях на странице компании

Приветствие — идеальный способ отметить сотрудников. Общественное признание особенно важно для сотрудников, занимающих публичные должности. Это возможность для ваших клиентов участвовать! Подумайте об этом: ваши клиенты, вероятно, взаимодействовали с сотрудником. И теперь клиент также может поделиться своим положительным опытом и признательностью. Это относится к персоналу в торговых залах, спортзалах, барах, ресторанах, отелях, на курортах и ​​т. д. Публикация праздничных мероприятий для сотрудников в социальных сетях демонстрирует, что ваша организация уделяет своим сотрудникам приоритетное внимание. Это поможет укрепить общественное мнение о вашей организационной культуре.

Купите вкусное угощение

Простой способ отпраздновать годовщину работы — купить для команды вкусное угощение. Например, вы можете купить торт, пирожные или капкейки. Если ваша команда предпочитает пикантные вкусы, вы можете выбрать пиццу, блинчики с мясом или любую другую пикантную и легкую закуску. Вкусный сюрприз — самый доступный и простой способ сказать «спасибо».

Заключительные мысли: годовщины — отличное время для общения

Годовщина работы — это часто возможность для сотрудников оценить свою карьеру, задав себе вопрос:  делает ли эта работа меня по-настоящему счастливым ? Или эта работа помогает мне в достижении моих долгосрочных целей?

Исследования показывают, что более 70% сотрудников с «высоким риском текучести кадров» заявляют, что хотят уйти от своих работодателей, потому что им не дают возможности расти на их нынешней должности.

Другими словами: одним из самых надежных факторов лояльности является обеспечение того, чтобы сотрудники постоянно получали новые вызовы, учились и росли.

Годовщина работы — прекрасное время для менеджеров, чтобы сесть и поговорить один на один.

Открытый и искренний диалог гарантирует, что вы согласны. Самое главное, это говорит вашим сотрудникам, что вы заботитесь об их счастье в своей роли.

Мишель Кадье

Мишель — ведущий автор контента в Applauz. Она имеет психологическое образование и любит читать и писать о человеческом счастье, мотивации и принятии решений. Она любит фильмы ужасов и готовит классическую итальянскую еду.

8 творческих способов отпраздновать годовщину работы I Let’s Roam

Годовщина работы – знаменательное событие в карьере сотрудника. Это ценный показатель приверженности. Признание и празднование этих вех не только весело — это может мотивировать ваших сотрудников, снизить текучесть кадров и показать другим членам команды ценный образец для подражания.

Нелегко придумывать уникальные и запоминающиеся идеи для каждой вехи. К счастью для вас, мы составили список из 8 креативных способов отпраздновать годовщину работы. Они варьируются от быстрых и недорогих до экстремальных и экстравагантных, но они все задумчивые. Просто сделайте свой выбор!

1. Охота за мусором

Добавьте немного приключений к любому празднованию годовщины работы, устроив для своей команды захватывающую охоту за мусором, в которой есть детали, посвященные почетному гостю. Let’s Roam предлагает множество вариантов командной охоты за мусором. Исследуйте свой город супер захватывающим способом!

Всю охоту можно настроить так, чтобы вопросы и тематика охоты соответствовали важному событию. Руководство Let’s Roam может помочь вам найти способы включить информацию о вашем коллеге. Персонализируйте викторины, добавляйте внутренние шутки и указывайте любимые места человека в офисе или в городе. Не забудьте включить несколько потрясающих (или смущающих) фотосессий! Вы можете приостановить охоту, когда захотите, поэтому не стесняйтесь запланировать выпить в одном или двух пабах по пути.

Командная охота за мусором была разработана для развития сотрудничества, сотрудничества и веселья. Ваша команда будет работать вместе, помогать друг другу и участвовать в дружеских соревнованиях. Между тем, вы можете следить за прогрессом каждого в живой таблице лидеров. Когда все сказано и сделано, кто-то в конечном итоге получит право хвастаться.

ПЛАНИРУЙТЕ ОХОТУ

2.

Благотворительное пожертвование

Компания со значимой корпоративной культурой серьезно относится к своим социальным обязательствам. Работа часто является продолжением ценностей коллеги. Чем больше чьи-то принципы отражаются на рабочем месте, тем больше шансов, что этот человек будет чувствовать себя комфортно и приветствуется.

Благотворительное пожертвование — отличный способ отпраздновать годовщину работы. Выбирая благотворительную организацию, убедитесь, что вы выбрали дело, которым увлечен ваш коллега. Это не только показывает, что ваша компания заботится о вас, но и гарантирует, что деньги пойдут на достойное дело.

Возможно, вы даже сможете запланировать визит команды в благотворительный фонд и увидеть, как ваши средства тратятся на дело!

3. Баночка для благодарностей

В век текстовых сообщений и электронных писем есть что-то очаровательное в том, чтобы подарить кому-нибудь старинную рукописную записку. Это отличный способ добавить значимости любому дню. Написав кому-то сердечное сообщение, вы покажете ему, насколько вы заботитесь о нем.

Попросите каждого члена команды написать благодарственную записку, желательно включающую личный анекдот. Поместите их все в благодарственную банку, украсьте и наклейте имя юбиляра. Вы даже можете сказать что-то вроде «Почему _имя_сотрудника_ КРУТО!» или «Почему _название компании_ любит _имя сотрудника_». Наконец, попросите кого-нибудь доставить его из рук. Это сделает их день!

П.С. Это также отличная идея для удаленного подарка. Хорошо заверните и отправьте сотруднику. Какой сказочный сюрприз!

4. Коллаж в память

Отпразднуйте годовщину работы вашего коллеги, предложив всей команде создать коллаж. Возьмите огромный кусок картона — чем больше, тем лучше — и прикрепите к нему фотографии, рисунки, памятки и другие безделушки, отражающие время, проведенное сотрудником в компании.

Можно добавить даже воспоминания о важных событиях, таких как запуск проекта. Включите временную шкалу, если хотите. Этот коллаж можно оформить в рамку и повесить в кабинете или кабинете коллеги или временно повесить в общей зоне. Только убедитесь, что он находится на видном месте!

5. Удивительно личная вечеринка

Не каждая корпоративная вечеринка должна быть скучной! Запланируйте вечеринку на рабочем месте (или виртуально пообщайтесь с коллегами), чтобы отпраздновать годовщину работы вашего коллеги.

Вы можете настроить командообразующие действия Let’s Roam. Включите мелочи, посвященные подробностям о звездном сотруднике, и пусть воспоминания нахлынут. В этом часовом мероприятии вы сможете поиграть в игры и познакомиться со своими коллегами так, как никогда раньше. Это приносит пользу всем и является отличным способом провести обеденный перерыв. Более того, специальное руководство поможет вам все спланировать и настроить. Мы даже добавляем веселого хозяина!

Если вы находитесь в том же месте, еда поднимает все на ступеньку выше. Пригласите фургончик с мороженым на парковку офиса, чтобы вместе перекусить. Другие варианты кейтеринга, такие как стойка с пончиками или тако-бар, могут (в буквальном смысле!) добавить пикантности вашему мероприятию.

НАЧАТЬ ПЛАНИРОВАНИЕ

6. Видеомонтаж

Ничто так не говорит о дани, как видеомонтаж! Соберите массу воспоминаний о годах, проведенных почетным сотрудником в компании. Затем найдите в штате своего самого талантливого медиа-редактора и подкупите его, чтобы он создал эпическое видео. Что может быть лучше, чтобы отметить годовщину, чем показать примеры работы, проделанной этим человеком, и установленные связи?

Установите его на любимую песню или музыку, которая важна для всех, и включите ее во время корпоративной встречи или собрания. Отправьте копию каждому сотруднику, чтобы он не был пропущен и его можно было просматривать снова и снова.

7. Индивидуальные подарки с изюминкой

Всегда есть особое очарование в том, чтобы дарить персонализированные подарки своим сотрудникам, и фирменные сувениры прошли долгий путь. В наши дни можно настроить практически все. От кружек и футболок до аксессуаров для виртуального счастливого часа — каждый найдет что-то для себя!

Примите во внимание, что любит знаменитый сотрудник. Например, если она никогда не отказывается от кофе со льдом, подарите ей индивидуальную изолированную кофеварку. Если он любит свою собаку больше, чем кто-либо в мире, подумайте о фирменной бандане или игрушке для жевания.

Вы даже можете создать дешевую фирменную футболку с изображением лица вашего коллеги и любимой цитатой. Приходите в них всей компанией в важный день! Что бы вы ни выбрали, сделайте это незабываемым!

8. Опыт сотрудников

Наше последнее предложение очень важно и идеально подходит для сотрудников, проработавших в организации много лет. Уберите предмет из списка желаний этого человека и поделитесь им!

Когда кто-то какое-то время работал с одними и теми же людьми, неизбежно складывались отношения. Как правило, вы достаточно хорошо знаете давних коллег. Ведь мы проводим 1/3 своей жизни с людьми на работе. Мы говорим о симпатиях и антипатиях, хобби, даже целях и стремлениях. Если вы еще не знаете, узнайте, что ваш коллега хотел бы сделать, но никогда не делал, и выберите одно из них.

Пригласите супруга или даже всю семью и создайте день для сотрудников. Если они всегда хотели прыгнуть с парашютом, сделайте это! Прежде всего, сделайте эту годовщину работы днем, который они всегда будут помнить.

Идеи для годовщины вехи

Несмотря на то, что каждая рабочая годовщина так же важна, юбилейная веха заслуживает особого внимания. Это демонстрирует лояльность, которая заслуживает признания и похвалы на совершенно другом уровне.

Если сотрудник празднует 5, 10 или даже 20 с лишним лет работы в компании, приложите дополнительные усилия при планировании юбилейного мероприятия. Включите подарок или бонус и, если позволяет бюджет, делайте БОЛЬШУЮ! Именно здесь вступают в действие такие события, как опыт сотрудников. Возможно, вы даже сможете привлечь коллег к участию в действительно незабываемом событии.

Еще одно дополнение, которое может принести пользу как сотруднику, так и компании в целом, — это запланировать обед с руководителями. Позвольте сотруднику общаться с начальством в непринужденной обстановке. Вы никогда не знаете, что из этого может получиться — мозговой штурм новых идей, политика, которая приносит пользу работникам, и более тесная связь между работниками и руководством — это лишь несколько возможностей.

Заключительные мысли

Планирование памятного празднования годовщины работы не должно быть слишком дорогим или сложным. Если у вас мало средств или времени, просто помните, что цель состоит в том, чтобы отпраздновать и отметить достижения вашего сотрудника и коллеги. Пока вы делаете день о них, вы не ошибетесь.

Если вам нравятся рабочие годовщины , , важно знать, как заставить сотрудников оставаться на работе достаточно долго, чтобы достичь заметных вех. Мощный позитивный настрой повысит производительность и снизит текучесть кадров. В отдельном посте мы подробно рассказали об улучшении корпоративной культуры. Проверьте это!


Часто задаваемые вопросы

Как лучше всего отпраздновать годовщину работы?

Есть много способов, таких как фирменные подарки и парковочные места, но немногие из них запоминаются. Let’s Roam составил список уникальных способов отпраздновать годовщину работы, чтобы помочь вам выбрать выигрышную идею.

Как мы можем отпраздновать рабочее событие, работая удаленно?

Let’s Roam предлагает увлекательные мероприятия по созданию команды, в том числе виртуальные варианты создания команды. Каждая услуга может быть настроена специальным назначенным планировщиком, так что это обязательно будет незабываемое событие.

Могу ли я настроить корпоративную охоту за мусором?

Благодаря тимбилдингу Let’s Roam вы можете настроить каждый аспект своей охоты за мусором.