Обучение организация мероприятий – Курсы по организации праздников | Школа организаторов праздников | Ивент школа | Онлайн обучение профессии Организатор праздников | Event менеджер | Где учиться | Как стать

Курс "Менеджер по организации мероприятий. Еvent менеджер. Событийный маркетинг "

ПРОГРАММА

 1..Event-Management в общей системе управления компанией
·         Основные тенденции современных Event-технологий
·         Информационные мероприятия
·         Имиджевые event-мероприятия
·         Организация продаж через event-мероприятия
·         Event как неотъемлемая часть корпоративной системы работы с клиентами

  2. Подготовка мероприятия
·            Как  организовать эффективное мероприятие
·            Открытия, презентации, клиентские вечера  и  светские рауты
·            Написание  концепции и разработка PR составляющей
·            Подбор контрагентов , где найти и как оценить
·            Case study
·            Бюджетирование.
·            Оценка  эффективности

Практикум по генерированию идей, созданию концепции, стратегии мероприятия.
Упражнение по составлению бюджета: необходимые компоненты.


 3. Рекламно-информационная поддержка
·         Приглашение  прессы на мероприятие
o    Релизы
o    Аккредитация
o    Мониторинг
·         Работа с  гостями, как обеспечить явку. VIP  гости
·         Приглашение   и работа  со  звездами
·         Пост-работа,  самый важные этап  PR мероприятия

  4. Поиск партнеров
·         Как выбрать надежных подрядчиков
·         Алгоритмы взаимодействия с подрядчиками
·         Необходимое оборудование
·         Чек-лист мероприятия

  5. Важные детали
·            Тайминг мероприятия
·            Дресс-код
·            Составление и расчет меню
·            Рассадка
·            Персонал на мероприятии
·            Подбор музыкального сопровождения
·            Когда нужен интерактив
·            Оформление и декорации
 
Подведение итогов. Ответы на вопросы.

! Предварительная подготовка: Желательно заранее прислать наиболее острые и волнующие вопросы из тех, что будут освещаться на семинаре. Это сэкономит время и сделает семинар более практичным.

 
! Возможно проведение мероприятия в корпоративном, индивидуальном формате, в форме вебинара.
 
Методы и формы работы
Занятия проводятся в режиме интенсивного взаимодействия ведущего и участников. Используются работа в малых группах, мозговой штурм, наглядные материалы. В ходе последующего обсуждения участники не только наблюдают, анализируют, делают выводы и получают необходимую теоретическую информацию, объясняющую их непосредственный практический опыт, но и соотносят с помощью ведущего свой имеющийся и полученный опыт и знания.
 
Формы контроля
Во время проведения семинара участники будут выполнять различные практические задания. Будут разбираться случаи из практики.
В процессе работы предусмотрены ответы на вопросы участников, обсуждение ситуаций, возникавших у самих участников.

www.itctraining.ru

Курсы по Event-менеджменту - обучение ивент-менеджеров в Москве

Отсортировать по:

по популярностипо популярностипо ценепо цене

Востребованный ивент-менеджер должен уметь превратить даже самое простое мероприятие в нечто фееричное, нестандартное и захватывающее. Его задача сделать так, чтобы событие запомнилось всем приглашенным гостям. И это будет доказательством подлинного профессионализма и мастерства организатора.

Хотите научиться организовывать мероприятия, которые запомнят надолго? Русская школа управления проводит обучение ивент-менеджменту, с помощью которого любой специалист может значительно повысить собственную квалификацию.

Занятия будет полезно пройти:

·         руководителям и сотрудникам PR-служб;

·         event-менеджерам;

·         специалистам по рекламе;

·         арт-директорам;

·         сотрудникам BTL-отделов рекламных агентств.

Обучение ивент-менеджеров в Москве и Санкт-Петербурге проходит под руководством опытных педагогов, которые имеют практические навыки в данной сфере и с удовольствием делятся своими секретами со слушателями. Наши преподаватели расскажут, как создать яркое событий, которое впечатлит всех гостей.

Курсы ивент-менеджмента: особенности

В ходе занятий слушатели научатся:

1.       Основам профессии. Участники получат все необходимые навыки и знания для работы в ивент-индустрии, узнают об основах создания и типах мероприятий. Вместе с преподавателями вы пошагово проработаете разные аспекты организации события: от бюджета и концепции до логистики и технических вопросов.

2.       Увеличивать собственный доход и бороться с конкурентами. Преподаватели расскажут о том, как стать конкурентоспособным на ивент-рынке. Дадут советы по поводу выстраивания траектории карьеры, поделятся секретами эффективных продаж.

3.       Разбираться в последних тенденциях организации мероприятий. Участники познакомятся с трендовыми лайфхаками индустрии креатива, изучат последние технологические новинки, получат информацию о том, как организовать максимально эффектное и запоминающееся событие.

В обучение включена не только теория, но и практика. В ходе занятий будут рассматриваться различные ситуации, выполняться упражнения. Это поможет участникам быстрее усвоить полученные знания. Преподаватели покажут слушателями разные «ивент-фишки», помогут научиться выстраивать программу тимбилдинга, организовывать абсолютно любые типы мероприятий.

Программа рассчитана как на начинающих, так и на опытных специалистов по организации праздников. Каждый сможет выбрать для себя семинар, который научит его чему-то новому.

Занятия проходят в комфортных, светлых аудиториях. Перед началом обучения как в Санкт-Петербурге, так и в Москве выдаются все необходимые материалы. После окончания курсов участники получат свидетельство о повышении квалификации.

Хотите стать настоящим гуру ивент-индустрии? Ждем вас на курсах в Русской школе управления. Записывайтесь на сайте или по указанному телефону.

uprav.ru

Образовательная программа: Event-менеджмент. Интенсив-курс по организации корпоративных мероприятий

Дата публикации:

30 Январь 2018 г. 12:45

526

Анонс:

Вы получите уникальные знания и эффективные инструменты управления проектами в сфере event-менеджмента, сможете создать персонифицированные рабочие скрипты подготовки мероприятий. В процессе обучения проводится разбор и анализ реальных кейсов крупных, средних и небольших компаний

Акция:
Предоставляется скидка 30% для пенсионеров и студентов

Программа:

Цели курса:

Дать реальные знания и рабочие инструменты по следующим направлениям:

  • определение целей и задач предстоящего мероприятия, подготовка брифа
  • подготовка предложения: презентация, смета, тайминг
  • защита и продажа проекта руководству/клиенту
  • организация и планирование работы проектной группы
  • грамотный подбор подрядчиков, подготовка пакета документов
  • работа с фрилансерами, артистами, персоналом
  • специфика работы с площадками, кетерингом, техническими службами, администрациями, силовыми структурами и многое другое
  • создание четких и понятных всем участникам схемы реализации проекта: от анонса до демонтажа
  • подготовка отчетности и контроль постпродакшн

Методы проведения:

Интенсивный «диалоговый» формат. Теория, рассмотрение кейсов, дискуссии, работа в мини группах, деловые игры, решение актуальных для компаний участников бизнес-задач


Программа:

Event-менеджер — кто он

  • Роли Эвент-менеджера: лидер, исполнитель, ответственный. Альтернативная реальность: джинн, диктатор, пешка
  • Принципы работы: творчество, проектное управление
  • Место эвент-менеджера в событийном маркетинге. Агентская/клиентская сторона

Партнеры и подрядчики — выбор, договора, оплата, контроль и стимуляция

  • Агентства по организации — комплексные услуги, специализированные услуги (mice, квесты, командообразование, спортивные, творческие, интеллектуальные, базы артистов и пр.)
  • Фрилансеры — дизайнеры, проджекты, копирайтеры, режиссеры и пр.
  • Технические подрядчики — свет, звук, железо, генераторы, оборудование, шатры, прокатчики мебели, IT, и пр.
  • Артисты, ведущие, персонал, анимация. Звезды — прямая коммуникация
  • Кетеринг выездной и «подписной»
  • Декораторы, флористы, пиротехника, шарики, сувенирка, полиграфия
  • Уборка, сервис
  • Площадки (концертные, дикие, гостиницы, пансионаты, парки, стадионы, рестораны, а если своё?). Разрешения и ограничения.
  • Транспорт — пароходы, автобусы, велосипеды, логистика и пр.
  • СБ, врачи, страхование, службы протокола
  • Администрации, полиция, пожарные
  • Нестандартное партнерство — полигоны, космодромы, базы
  • Ресурсы в сети, поиск,
  • Плюсы/минусы работы самостоятельно или с агентством

Реализация c привлечением подрядчиков: Кейс Road show Motorola
Большие бренды — возможности кросспромо: Кейс Конференция с тест-драйвом

Виды и форматы мероприятий

  • Что такое мероприятие: для кого оно (аудитория), с какой целью организуется, задачи мероприятия, какие существуют виды и форматы мероприятия
  • Внутренние и внешние мероприятия
  • Корпоративные мероприятия и их разновидности
  • Деловые — собрания акционеров, конференции, партнерские, награждения
  • Мероприятие для СМИ — в партнерстве с PR-специалистами
  • Командообразующие — игры, тренинги (активные, сюжетные, интерактивные, лесные и пр.)
  • Семейные, благотворительные
  • Развлекательные корпоративные мероприятия (корпоративные праздники)

Примеры, кейсы

Цели и задачи. Бриф, ТЗ, реальность

  • Цели корпоративных мероприятий
  • Корпоративные ценности и концепции мероприятий
  • Брифуем или пишем ТЗ — Что? Где? Когда?
  • История с Тендерами
  • В поисках бюджетной планки

Пример брифа, рекомендованного АКАР. Создание участниками брифа для своих проектов

Подготовка и продажа проекта

  • Работа с брифом
  • Креативные изыскания, брейншторм, сценарий
  • Творческий сценарий и технический
  • Презентация — что внутри

Пример презентации проекта ppt

  • Смета — определение позиций. Внутренняя и внешняя сметы, заметки на полях

Пример агентской сметы

  • Тайминг — основа, страховка и контроль.

Пример тайминга в xls

  • Презентация, смета, тайминг: Три «кита» в сборе — оценка и подготовка проекта к продаже
  • Работа с возражениями, корректировка, получение ОК
  • Готовность к запуску, предварительный подбор команды

Работа участников со сметой и таймингом для своих проектов

Реализация

  • Предфинальный анализ — оценка, визуализация проекта, учет особенностей, детализация цепочек
  • Формирование команды, определение ответственных, распределение ролей. Контроль цепочек
  • Проектные документы (тайминг, скрипт реализации, технический сценарий, схема площадки, монтажные листы)

Примеры документов doc/xls

  • Приглашения, анонсы, превыезды, согласования
  • День проведения
  • Специфика форматов
  • Подрядчики, партнеры, гости, участники
  • Финансовый контроль и корректировки (непредвиденные расходы и экономия)

Кейс: Конкурс «Лучший по профессии» Nestro

Отчетность, постпродакшн

  • Отчеты для: руководства, партнеров, спонсоров, спонсоров
  • Финансовый отчёт по проекту. Закрывающие документы
  • Фото, видео материалы. Монтаж, запись, копирайт
  • Сдача и хранение материалов
  • Оценка эффективности, обратная связь
  • Работа над ошибками

Завершение семинара, ответы на вопросы, персональные рекомендации участникам

bhags.ru

Обучающий курс event-менеджер | Снова Праздник!


Интервью с руководителем программы профессиональной переподготовки «Менеджер event-индустрии» Геннадием Лернером.

 

Геннадий Лернер
Президент Союза «Ивент Лига», учредитель телекомпании «Event-TV» на канале ИВЕНТАКАДЕМИЯ.РФ

Кто такой event-менеджер

Ирина Панасьян: Геннадий, среди читателей сайта «Снова Праздник» много тех самых альтруистов, которые всю свою жизнь организуют юбилеи, свадьбы и детские праздники для семьи и своих друзей, но в какой-то момент начинают понимать, что все это не просто призвание, а профессия.

Иногда даже звонят мне с вопросом, на кого нужно учиться, чтобы зарабатывать на праздниках. Мне бывает приятно, что именно из моих уст впервые для них звучит название профессии «еvent-менеджер».

Давайте начнем с короткого и емкого определения деятельности такого специалиста. И еще… Есть ли желание в будущем заменить английское слово «event» на емкое русское слово «Событие»?

Геннадий Лернер: Ёмче, чем в английском не скажешь — ивент! Я в жизни ярый противник употребления заимствованных слов. Всегда ратую за то, чтобы слова иностранного происхождения заменяли на исконно русские. Но в случае со словом ивент…

Попробуем понять, расшифровать заложенную в каждом из слов вибрацию! СоБЫТИЕ – совместное БЫТИЁ, то есть совместное пребывание где-либо в определенный момент времени, то есть возможность совместно пребывать с кем-либо, иначе говоря — вместе и одновременно участвовать в чём-либо. Получается, что понятие «событие» стремится к зрительской аудитории, то есть к тем людям, для которых что-то устраивается.

Что касается понятия «ивент», то в английском языке существует целый ряд полноценных значений этого слова, касающихся непосредственно планирования и менеджмента мероприятий. То есть, если рассматривать энергетический аспект, звучание слова «ивент», по моим ощущениям, ближе к трактовке профессиональной принадлежности, к самоидентификации специалистов по организации различного рода событий.
А профессия «ивентора» заключена в планировании и управлении ресурсами, в сочетании управленческой, маркетинговой, художественно-творческой деятельности.

С культурологической точки зрения, ивент – это «церемония», «обряд», «ритуал», «торжество», «символ». Таким образом, ивент определяется как «мероприятие, происходящее в пределах одного сообщества, имеющего потребность или желание отметить «особенности» своей жизни или истории».

Управленческий подход использует для характеристики ивента такие понятия, как «сознательное планирование», «программа», «цели и задачи», «организация» и т. д. «Ивент» — специальное мероприятие, спланированное и управляемое, призванное достичь определенных социальных, культурных или корпоративных целей и задач, осуществляемое подготовленной группой профессионалов – ивент-менеджерами.

И.П.: Почему встал вопрос о подготовке и переподготовке таких специалистов? Их мало? Или рынок заполнен людьми, которых нельзя считать профессионалами?

 

Г.Л.: Наши исследования позволили сделать вывод о том, что ивент-менеджеров-«профессионалов» и «непрофессионалов» характеризуют разные профессиональные и личностные качества. В отличие от «профессионалов» «непрофессионалы» не владеют основными управленческими компетенциями, они не могут качественно спланировать ивент-проект, обеспечить управление им и произвести контроль и оценку его эффективности.

Они не обладают важными для ивент-менеджера личностными качествами, такими как ответственность, стрессоустойчивость, реактивность, ориентация на профессиональное развитие, умение выстроить продуктивную коммуникацию с клиентом, с партнёрами на всех этапах подготовки и реализации ивент-проекта.

«Профессионалы» используют стратегии, основанные на эффективном применении культурного, социального, экономического и властного капитала, для удержания своих позиций в ивент-поле, однако в силу отсутствия у них легитимного статуса и действующих механизмов влияния на «непрофессионалов» их пока нельзя назвать «доминирующими» агентами в формирующемся поле ивент-деятельности.

«Непрофессионалы» не ориентированы на приращение своего культурного и властного капитала, а увеличения экономического капитала они достигают тем, что берут большое количество заказов, демпингуют цены. Между тем имеющийся у «непрофессионалов» социальный капитал (профессиональные связи и неформальные соглашения) достаточно устойчив, что обеспечивает им текущее положение в поле ивент-деятельности.

В связи с увеличением активности «профессионалов» в вопросах разработки правил, норм, стандартов ивент-деятельности (процесс познавательной и организационной институционализации) будет возрастать роль «нормативного» механизма.

Процесс профессионализации ивент-деятельности и формирования ивент-менеджеров как профессиональной группы не завершён. Ивент-менеджеры окончательно оформятся в особую профессиональную группу при некоторых условиях: если ивенторы через ивент-ассоциации, такие как, например, Деловой Союз Организаторов Мероприятий «Ивент Лига», будут активно отстаивать право группы на профессиональное определение и государство будет готово реагировать на подобные инициативы.

Индивидуальный план

И.П.: Если я правильно поняла, обучение будет состоять из 5 отдельных модулей, причем можно выбрать свой собственный график обучения. Как именно это будет происходить? Модули будут повторяться несколько раз в году?

Г.Л. Совершенно верно! Если абитуриент изъявил желание обучаться только по теме одного из модулей – он имеет право на выбор. Конечно, я рекомендую последовательно пройти всех 5 модулей, каждый из которых насыщен и обогащен эксклюзивными кейсами, практическими экзерсизами и мастер-классами от знаковых фигур российской ивент индустрии.

И.П.: Геннадий, сайт «Снова Праздник» читают во многих городах России, Украины и Казахстана. Выбраться на очное обучение всегда сложно. Планируете ли Вы организацию вебинаров?

 

Г.Л.: Да, организация дистанционного обучения – наш первостепеннейший приоритет. Но…
Если откровенно, я не рекомендую! Приезжайте и берите ВСЁ от «живого общения». Друзья, конечно, можно смотреть хоккей по телевизору, но если вы хоть раз побывали на реальном хоккейном поединке…

В конце, концов, подождите, и мы приедем к ВАМ!

«Теория и практика» или «теория на практике»?

И.П.: В программе обучения заявлено, что обучение на 90% состоит из практики. Лекции, кейсы и мастер-классы — это теория, пусть даже от ведущих практиков. А будут ли участвовать Ваши слушатели в организации реальных крупных мероприятий?

Г.Л.: Причем, уже после первого модуля! Мы практикуем кейсы из разряда «Миссия невыполнима» — студент получает сложнейшее задание, которое ему необходимо выполнить на реальном мероприятии. Справится – получит «зачет»! А если нет… не буду раскрывать всех секретов!

И.П.: Геннадий, есть ли шанс для талантливых студентов найти работу прямо во время обучения? Будете ли Вы сознательно знакомить своих подопечных с лидерами event-индустрии?

 

Г.Л.: Безусловно! Это самое важное для меня, чтобы все «мои студенты» в результате нашли работу по специальности. Но «блата» у них не будет! Я сознательно не буду их никому рекомендовать. Только профессионализм – вот моя доктрина!

Как записаться на курс «Менеджер event-индустрии»?

И.П.: Давайте подведем итог. Студенты получают документ об окончании каждого модуля в отдельности? Или нужно пройти весь курс целиком для получения диплома государственного образца? К чему будут готовы подготовленные Вами специалисты?

Г.Л.: Диплом – только после прохождения всех пяти модулей. Специалисты будут достойны и готовы участвовать даже в моих проектах!

 

И.П.: Подробнее, я думаю, читатели могут узнать на странице с программой обучения. Геннадий, несколько напутствующих слов для тех, кто еще не решился пройти обучение.

 

Г.Л.: Желаю всем вдохновения, любви, процветания и здоровья!
Позвоните мне или напишите. И мы вместе выкристализуем ваше решение!


snova-prazdnik.ru

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *