Тимбилдинг сценарий – Тимбилдинг для сотрудников компании: примеры и сценарии командообразования

Заказать сценарий тимбилдинга в Санкт-Петербурге (СПб), разработка сценария тимбилдинга

Тимбилдинг на сегодняшний день — один из самых популярных видов корпоративного отдыха. Это и эффективное командообразование сотрудников компании, и отличный отдых для всего коллектива в целом. Интересный и яркий сценарий тимбилдинга является залогом успешного и запоминающегося мероприятия

Сценарий тимбилдинга во многом зависит от формата выбранной площадки для вашего мероприятия. Если вы собираетесь провести мероприятие на открытой площадке за городом (на природе) или в его пределах, то вам подойдут сценарии активного тимбилдинга либо сценарии проведения квеста на природе.

Если выбор площадки выпал на определённое помещение, тогда сценарий тимбилдинга будет совершенно другим. Здесь подойдут сценарии тимбилдинга в помещении либо специализированные квесты в закрытом пространстве.

Также всегда стоит помнить, что сценарий вашего тимбилдинга может быть тематическим. Это не просто командообразование, а настоящая история в определённом стиле, участниками которой станут все сотрудники вашего коллектива.

Во многом выбор сценария тимбилдинга зависит от опыта участия коллектива в такого рода программах. Если вы собираетесь принять участие в тимбилдинге впервые, не стоит выбирать слишком сложный сценарий. Начните с чего-то простого, максимально подходящего под возраст ваших сотрудников и особенности вашей компании.

Если же ваши коллеги уже отнюдь не новички в прохождении тимбилдингов, то здесь, наоборот, стоит выбрать сценарий тимбилдинга посложнее, с необычной сюжетной линией. А, возможно, в таких случаях стоит и заказать разработку индивидуального сценария.

Event-агентство «Большая игра» предлагает свои услуги по разработке сценария тимбилдинга. Для поведения яркого и результативного мероприятия мы создали большое количество проверенных программ. Также мы можем разработать сценарий тимбилдинга по индивидуальному заказу. При этом будут учтены все ваши пожелания и особенности коллектива.

Для вашей компании мы готовы предложить яркие сценарии тимбилдинга как на открытой площадке, так и в помещении.

Заказать сценарий тимбилдинга в нашем агентстве – это удобно и выгодно. Мы проводим мероприятия «под ключ», отвечая за каждый его этап – от создания сценария до оформления площадки.

Готовые сценарии тимбилдинга

Заказать сценарий тимбилдинга в Санкт-Петербурге (СПб) вы можете на сайте нашей компании, или по телефону.

Разработаем для вас сценарийСценаристы учтут всю специфику вашей компании

boligr.ru

Сценарий тимбилдинга — что учесть и как составить

Командообразующие мероприятия важны для каждой компании, но особенно в трех ситуациях — 1) когда компания активно расширяет штат; 2) во время любого внешнего кризиса или упадка; 3) когда коллектив и рабочие процессы настолько давно не менялись, что превратились в бремя, окутанное скукой.

Сценарий тимбилдинга в каждом из описанных случаев будет кардинально отличаться. Очень важно выбрать именно такой, чтобы мероприятие не превратилось в развлекательные конкурсы с тамадой. Или, как другая крайность, чтобы не было принудиловки, при которой участники лишь отбывают положенное время.

Прочитав данную статью, поняв суть и отличие, вы сможете выбрать сценарий, который подходит именно в вашем случае.

Сценарий тимбилдинга во время роста

Активное расширение всегда сопряжено с новыми людьми, которые разрывают обычный микроклимат в коллективе. К ним сначала нужно присмотреться, проанализировать, испытать. Далее привыкнуть, приняв нового человека со всеми его недостатками и достоинствами.

Программа тимбилдинга в данном случае преследует цель ускорить все эти процессы, помочь прожить группе их за несколько часов, а не месяцев.

Хорошо заходят программы-симуляции — по типу настольной состязательной игры, когда все сидят за столами, и, поделившись на команды, совместно решают заданные ситуации в рамках легенды.

Дерево кейсов прописывается таким образом, чтобы участники проявились с разных, и положительных, и отрицательных сторон, входили в конфликты и выходили из них, отстаивали и жертвовали своими интересами итд.

Тренинг сплочения во время кризиса

Речь идет о внешних неблагоприятных ситуациях. Например, во время упадка рынка или политических вызовов, которые могут влиять на компании или даже рынок системно.

В данном случае используют «около-коучинговые» виды сплочения. Программа прописывается с учетом инструментов и техник, которые помогут людям уйти от паники, внести ясность в видение завтрашнего дня, а также несут посыл, что кризис — самое лучшее время для проявления неожиданных идей.

Работа чаще всего аудиторная, с индивидуальными раздаточными материалами (методички, блокноты, чек-листы), с групповыми и индивидуальными коуч-сессиями. Сценарий и легенда самого тренинга командообразования часто выступают лишь бэкграундом для аналитической и мотивационной части.

Командообразование для «окаменелых» коллективов

Очень частое явление, когда компания работает статично, и через какое-то время руководитель начинает ощущать, что люди просто на автомате отбывают рабочее время:

  • коллектив не живет
  • общая эффективность падает.

Также часто подобное состояние наблюдается в заведомо мало-активных отделах — бухгалтерия, финансисты, аналитики итд.

Работа на сплочение в них заключается в перезапуске команды — через активные ролевые упражнения, физическое взаимодействие итд. Главная задача — показать участникам друг друга в необычном амплуа, заставить в процессе мероприятия воспринимать человека в необычной роли. Это некий обман мозга — добиваемся эффекта, по типу когда человек перекрашивает волосы в другой цвет, или кардинально меняет стиль одежды.

Используется красочный реквизит, по мнению большинства, совершенно сумасшедшие легенды и задания. К разработке таких сценариев часто привлекаются внешние специалисты по включенным сферам.

Другие сценарии тимбилдинга

Также бывают специальные программы для разных специфичных команд:

  • беженцев и внутренних переселенцев
  • студентов
  • в возрасте 50+
  • работников ручного тяжелого труда
  • работников it
  • фрилансеров на удаленной работе
  • школьников

И еще около 20 групп.

У каждой из них есть особенности, которые важно учесть, чтобы получить твердый результат, который останется и через месяц после мероприятия.

Мы занимаемся организацией и проведением тимбилдингов с 2012 года, и за это время разрабатывали порой неожиданные форматы. Если вы хотите получить пример программы, или нужна консультация — оставляйте заявку на странице тренингов командообразования>>> Мы перезвоним, и с радостью и бесплатно все расскажем.

www.fare.com.ua

Заказать сценарий тимбилдинга в помещении. Тимбилдинг под ключ

Сценарии тимбилдингов могут проводиться на различных площадках. Всё зависит от времени года, пожеланий, целей и возможностей компании. Зачастую многие коллективы отказываются от пышных банкетов в пользу сценариев тимбилдингов или квестов в помещении. Если вы решили выбрать для себя нетрадиционный формат проведения корпоративного мероприятия в ресторане, лофте или фото студии, то вам непременно может подойти сценарий тимбилдинга в помещении.

По своей сути сценарий тимбилдинга в помещении или квеста может быть динамическим или статическим. В динамических программах участники перемещаются по площадке, проходят различного рода испытания, объединённые одной сюжетной линией. Результат достигается с помощью командной работы, физических логических, умственных навыков участников, жажды дойти до финишной прямой. В статических программах обычно действие происходит за столом (например игра «Мафия) или в одном определённом месте. В таких программах результат тимбилдинга чаще всего достигается в переговорах, используется логическое мышление и коммуникативные навыки участников.

Event-агентство «Большая игра» предлагает своим клиентам разработать сценарий тимбилдинга в помещении, учитывая бюджет мероприятия, особенности коллектива и специфику деятельности компании. В нашем арсенале большое количество проверенных сценариев квестов и тимбилдингов в помещении.

Заказать сценарий тимбилдинга в помещении от нашего агентстве вы можете после подробной консультации наших специалистов. Мы всегда расскажем о всех нюансах организации подобного рода мероприятий, поможем в выборе площадки, расскажем на какие аспекты стоит обратить внимание, сделаем детальный расчёт сметы вашего мероприятия. Наши сотрудники всегда помогут вам сделать правильный выбор программы тимбилдинга в помещении, которая непременно подойдёт именно для вашей компании и для ваших целей.

Компания Большая игра заинтересована в том, чтобы сценарий тимбилдинга в помещении стал не только интересной программой, но и принёс максимум пользы вашим сотрудникам, помог приобрести им полезные навыки, научил работать в команде, сформировал необходимые взгляды и убеждения.

Готовые сценарии тимбилдинга в помещении

Заказать сценарий тимбилдинга в помещении в Санкт-Петербурге (СПб) вы можете на сайте нашей компании, или по телефону.

Разработаем для вас сценарийСценаристы учтут всю специфику вашей компании

boligr.ru

Творческий тимбилдинг «Петербуржские вечера». Сценарий программы.

Легенда

Если ваша компания состоит из молодых людей, которые любят отдыхать не только весело, но и креативно, то творческий тимбилдинг «Петербуржские вечера» великолепно подойдёт для проведения вашего корпоративного мероприятия. Программа построена на основе известной телепередачи, но с уклоном на командообразование.

Творческий тимбилдинг позволяет участникам проявить свою находчивость, интеллектуальные и творческие способности как на сцене, так и за игровыми столами.

Структура

Участники делятся на команды по 10 человек. Каждая команда занимает специальный столик, за которым будет происходить весь внутренний процесс деятельности команды. На протяжении нескольких часов команды ждут разноплановые творческие задания. За выполнение заданий команды будут получать баллы. В завершении программы организаторы подсчитывают сумму баллов каждой из команд и определяют тройку лидеров.

Задания

Музыкальный крокодил

От каждой команды выступают два участника, которые будут изображать без слов различные музыкальные композиции. Участники становятся друг за другом таким образом, что один может использовать только мимику лица, а второй только свои руки и ноги. Каждой паре будет дана одна минута. Командам выступающих необходимо за это время отгадать наибольшее число песен, которые пытаются изобразить их коллеги.

Символ компании

Ведущий раздаёт участникам по ватману и маркеру. Задача конкурсантов — при помощи своих команд нарисовать символ команды. Однако каждый член команды может нарисовать только один элемент. Ведущий даёт обратный отсчёт и участники бегут к своей группе поддержки, стараются дать каждому участнику команды маркер, чтобы те внесли свой вклад в создание символа и нарисовали хотя бы по одному элементу.

Черлидинг

Творческий тимбилдинг и танцы зачастую понятия неразлучные. Задача команд за пару минут придумать 5-7 коллективных движений (как в черлидинге). Это могут быть танцевальные па, построение геометрических фигур, акробатические этюды, всё к чему приведёт фантазия!

Пойми меня

В коробке у ведущего находятся карточки со словами. Каждая команда по очереди выбирает одного представителя, который будет тянуть карточки. Представитель вытаскивает карточку и пытается объяснить своей команде указанное слово, не называя однокоренных слов. Как только команда отгадывает слово, представитель сразу же достаёт новую карточку и объясняет следующий термин.Необходимо за одну минуту отгадать как можно больше слов.

Мастер-класс от звёзд шоу-бизнеса

Все участники смогут пройти мастер класс по танцам от звёзд шоу бизнеса. От каждой команды выбирается несколько представителей. На экране все увидят танцевальные видео отрывки с участием звёзд шоу бизнеса, движения которых командам необходимо будет повторить с максимальной точностью.

Где логика

Творческий тимбилдинг также содержит увлекательное логическое задание Для команд на экране будет отображаться коллаж из картинок, которых объединяет по смыслу какое-то одно слово. Командам необходимо понять, что же это за слово. Если одна из команд отвечает неверно, право дать правильный ответ переход к соперникам.

Апож

Участникам от команд будет предоставлено по одному аудио фрагменту каких-то знаменитых песен, записанных задом наперёд. Аудио фрагменты будут предоставлены по маленьким частям. Задача участников будет наиболее точно повторить ту часть аудио фрагмента, которую они услышат, звукорежиссёр будет всё это записывать. После того, как каждый из конкурсантов полностью повторит свой аудио фрагмент, звукорежиссёр у себя на компьютере перевернёт их записанные слова ещё раз задом наперёд, и, в случае точного исполнения аудио фрагментов, команды узнают оригинал песни.

Киллер караоке

На экране появятся слова песни, которые команда должна пропеть как в караоке! Но вместе со словами песни на экране будут отображаться действия, которые участники должны будут выполнять параллельно с пением! Действиябудут различными: «петь, приседая», «петь, показывая рожицы», «петь, стоя на одной на ноге» и т.д.. Задача команд во что бы то ни стало не переставать петь.

Что входит в программу

  • Разработанный сценарий игры
  • Аренда/доставка/монтаж/демонтаж оборудования и инвентаря
  • Оформление игровых столов
  • Работа ведущего
  • Мультимедийное оборудование
  • Работа технического специалиста
  • Призовой фонд
  • Аренда звукового,светового оборудования и работа DJ

100 человек

99 000

Узнайте больше о сценарииУчтем пожелания, внесем коррективы и сформируем сценарий

boligr.ru

Сценарий тимбилдинга — Catalyst Russia

Сценарий тимбилдинга

Важные аспекты сценария тимбилдинга

  • 7 октября 2017 г. 11:28:24

Добрый день, дорогие читатели!

Я, Таня Наумова, занимаюсь организацией тимбилдингов в компании Catalyst.

Обсудим сценарии тимбилдинга. Разберем этапы составления и реализации сценария.

Сценарий тимбилдинга зависит от запроса клиента. Наша задача выявить цели, пожелания и бюджет для начала работы над сценарием тимбилдинга. Исходя из полученных данных, мы оцениваем собственные возможности и разрабатываем варианты.

Подготовительная часть сценария тимбилдинга очень важна. Взаимодействие с заказчиком должно быть продуктивным, не стоит жалеть на это времени, лучше все уточнить и проверить несколько раз. Заказчик может кратко сформулировать запрос, но нельзя оставлять недосказанности.


Основная цель тимбилдинга – сплочение команды. Способов, как этого можно добиться несколько. Тимбилдинги можно разделить на две категории: соревнование и взаимодействие команд.

Если цель компании состоит в знакомстве максимально большого количества сотрудников, то подойдет взаимодействие. Соревнование будет отличным выбором для сплочения внутри команды.

Учитывая пожелания заказчика, подбираем формат тимбилдинга. Это может быть 30 минутный перерыв на конференции или спортивное мероприятия за городом.



Мы адаптируем программы, которые у нас уже есть. Написание полностью новой программы может ухудшить качество продукта. Все программы тестируются и проверяются в течении длительного времени. Мы можем поменять антураж и добавить новые элементы, такие изменения заставят взглянуть на мероприятие по-другому.

Сценарий тимбилдинга напрямую зависит от площадки. Мы помогаем клиентам найти площадку, учитывая требования к ней, но также мы проводим мероприятия на готовой площадке.  Не стоит боятся адаптировать сценарий под новую площадку. Мероприятия, которые изначально прописываются исключительно для помещения, могут необычно смотреться за его пределами.

Бюджет диктует наши возможности, как организаторов. Наша задача реализовать его максимально выгодно для заказчика. Мы должны уметь приятно удивить компанию, соединить полезный эффект от тимбилдинга и индивидуальный подход.


Мы предлагаем вариант, с учетом всех пожеланий, возможностей площадки и бюджета. Это не финальный вариант, это сценарий тимбилдинга, который будет дорабатываться нашей командой, исходя из желаний заказчика. В итоге мы получаем единственный и неповторимый продукт, сделанный эксклюзивно для заказчика.

Не стоит боятся пробовать новое в составлении сценария.

До новых встреч. И интересных вам сценариев тимбилдинга!



www.catalystrussia.ru

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *